寿精版印刷株式会社の過去求人・中途採用情報

【育成前提】総務業務未経験者歓迎／採用業務・施設管理業務など
具体的な仕事内容
総務業務全般
様々な業務をローテーションで経験いただきます。育成を前提にした採用です。

【総務の業務一覧】
・新卒・中途の採用業務
・工場のレイアウト変更など
　ファシリティデザイン業務
・契約書管理

ほか、業務効率化（DXなど）の推進、安全衛生、将来的には研修制度や資格取得制度の制度設計も担当します。

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▼上記業務の具体的な説明▼

【採用業務】
・説明会の開催、学校訪問
・紹介業者との情報交換・紹介の依頼
・採用計画の立案

※最近ではオープン・カンパニー開催の提案・実施なども行っています。
※新規の採用企画の提案も大歓迎です。
採用を通し、会社の基礎を強化し、未来をつくるやりがいのある仕事です。

【ファシリティデザイン業務】
・東京工場の食堂、応接室、社員休憩室のレイアウト・デザイン
・工場の施設改修など

総務はスタッフの意見を吸い上げ、レイアウト変更などを推進します。業者のスケジュール調整や工事の手配、価格交渉など、幅広く担当します。オフィスの移転に関わる業務なども担当します。

経験がなくても、大丈夫です。多くのスタッフと触れ合いながら、「働きやすさ」をつくっていきます。

【安全衛生】
月１回の安全衛生委員会の開催の他、社員の皆様が安全に過ごせるよう、社内パトロールを行ったり、安全衛生関係の研修や講習の企画提案を行います。工場は22年以上、無災害記録を更新中です。

【ＤＸ業務】
社内SEを中心にDXを推進しています。効率的なシステムを利用して仕事をしてください。より効率化に向けたアイデアもお待ちしています。

これらの業務を経験し、将来は、総務の「幹部」としてご活躍いただきます。

チーム／組織構成
メンバーは、東西合わせて15名。業務のため、田町オフィス（港区芝）と東京工場（大田区矢口）を行き来します。

大卒以上　※職種・業界未経験歓迎　※社会人経験3年以上
管理部や総務の経験は不要です。

※幅広い業務を経験し、キャリアアップしていきたいあなたに最適です。

企画力・発想力、コミュニケーションスキルを活かして、事業推進のコア人材になりたいあなた大歓迎です。

<歓迎>
・様々な企画提案を積極的に行っていきたい方
・管理部門のプロとしてスキルを身につけたい方
・人をサポートすることが好き、縁の下の力持ちとして活躍したい方

丁寧な研修があり、未経験でも安心！
【研修制度】
OJTのほか、講師による座学研修があります。その他、資格支援制度が充実しています。

経験は一切不問です。新卒者同様、経験ではなく、あなたの人柄、意欲などを評価し、選考させていただきます。

田町オフィス
東京都港区芝4-13-3　PMO田町II　5F/7F
「三田駅」徒歩2分/「田町駅」徒歩5分

田町オフィスと東京工場（大田区矢口）を行き来します。アクティブな方に向いています。

9:00～18:00
平均残業20時間以内
（残業代は1分単位で計算／全額支給）
■平均残業時間
20時間

以内

正社員
試用期間：6ヵ月
試用条件：本採用と同じ

月給22万6000円～30万6000円
（一律手当含む）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【一律手当】
・昼食補助：6000円／月
・住宅手当：8000円～1万7000円

【その他手当】
・残業手当
・家族手当：配偶者、お子さんなど設定あり

・交通費全額支給

■賞与
年2回
（4.2ヵ月　※組合平均は4.5ヵ月です！）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収425万円
／月収28万円以上　※大卒、社会人経験加算3年、残業30時間/月

■社員の年収例
25歳／入社1年目／400万円／月給23万円＋賞与＋他手当
30歳（主任）／入社5年目／450万円／月給26万円＋賞与＋他手当
35歳（係長）／入社10年目／550万円／月給33万円＋賞与＋他手当
45歳（課長）／入社20年目／660万円／月給40万円＋賞与＋他
※上記は未経験入社のモデル年収です。

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・退職金制度
・自己啓発に対する補助制度

・資格報奨金1～10万円
※簿記やPC等、業務効率化につながる資格の取得時
※資格受験料は3回まで会社負担
※テキスト代は会社が半額支給

・社員共済会／教育、リフォーム、医療など貸付制度有
・財形貯蓄制度
・提携住宅ローン制度
・クラブ活動／補助有
・社員パーティー（年２回／ホテルで開催！）
・契約保養所

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土・日
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
入社時1～3日付与、入社半年後10日付与
■産前・産後休暇
■育児休暇
男女共に取得実績あり
■介護休暇
■特別休暇

■2023年9月
・SAFEコンソーシアムに加盟

■2024年11月
・世界最高峰パッケージデザイン賞『Pentawards 2024』 のコンセプト部門にて金賞・銅賞ダブル受賞

■2025年2月
・おおた健康経営事業所「シルバー」に認定

■2025年3月
・経済産業省より、4年連続「健康経営優良法人～ブライト500」

■2025年9月
・大阪・関西万博2025にブースを出展しました。
大阪の社員だけではなく、東京の社員も現地でブース対応をしました。

ほか多数

スキルの見える化を進め、成長を支援する「REXカレッジ」をはじめ、様々な資格の取得を支援しています。

業務に直結する資格はもちろん、なかには「ウイスキー検定」のようなユニークな資格の取得も支援しています。

※受験費用を全額、教材費を半額支給。資格手当は1～5万円。

※上記制度を利用して、半期で約50名の社員が新たなスキルを身につけています。