ＴＳＥ株式会社の過去求人・中途採用情報

現場経験を強みに、より上流へ◆設計・手配・工事の全工程をまとめあげ、プロジェクトを成功に導く役割です
具体的な仕事内容
■発電所プロジェクトのマネジメント業務

当社は太陽光発電所の建設において、計画・設計から法令・条例に基づく許認可取得や資材・機器の調達、施工、そしてメンテナンスまで、一貫したコンサルティングサービスを提供しています。

今回は、さらなる成長拡大を見据え、当社とともに挑戦してくださるプロジェクトマネージャーを募集します。

＜主な業務内容＞
●顧客のニーズに応じた発電システムの計画や設計
●確実かつ現実的なコスト計算と見積もりの作成
●技術的な知見に基づいた提案やプレゼンテーション
●定期的な施工現場の訪問による進捗状況の把握と報告
●スケジュール、予算、リスク、品質などの一元管理
●社内外の多様な関係者とのスムーズな連携
など

太陽光発電に関する経験は問いません。
単なる工程管理にとどまらず、発電量・コスト・リスク・品質・関係者調整を統合し、最適解を導き出していくことがあなたの役割です。

＜この仕事ならではの魅力＞
現場経験を強みに、上流から関わるやりがいを感じられます。
再生可能エネルギー事業で想定するのは、地域との共生から長期運用まで。
ぜひ、誠実な太陽光発電事業を完遂するプロジェクトマネージャーとして活躍してください。

＜当社について＞
当社は太陽光発電事業において、設計・許認可・施工の各フェーズで豊富な実績を有しています。
野立て発電所はもちろん、山間部や炭鉱跡、河川敷といった多様な環境でのプロジェクトを成功させてきた豊富な実績があります。

こうした経験とノウハウを活かして、お客様の再生可能エネルギー事業をトータルでサポートし、安定的なリターンの向上に貢献しています。

チーム／組織構成
高い社員定着率。
20代～40代まで、幅広い年齢層が活躍しています。

社員数約40名中、10名が現場を支えるポジションです。
年齢や社歴に関係なく活躍でき、相談しやすいフラットな環境と雰囲気があります。

【直近1年間の社員定着率は90％】
チームワークを大切にする風土で、前向きに仕事に取り組むメンバーが集まっています！

【業界未経験歓迎】◆現場経験があり、プロジェクトの上流から携わりたい方◆キャリアアップを目指したい方
◎学歴不問
◎経験分野不問（再生エネルギーの業界経験不問）

現場経験があり、上流から関わりたい方歓迎！

◆下記の方は歓迎
・再エネ業界に興味がある方
・EPC工事経験者
・土木施工管理技士、電気工事施工管理技士（1級または2級）有資格者
・産業用太陽光発電システムの設計～施工管理までの実務に携わったことがある方

＜求める人物像＞
・チーム内で協調性を持ち、円滑なコミュニケーションをとれる方
・顧客ニーズや現場の状況を的確に把握し、柔軟な対応ができる方

◎経験やスキル以上に、人柄を重視します！！
当社は人柄や前向きな姿勢を大切にしています。周囲と協力しながら働ける方、「成長したい」「挑戦したい」という思いをお持ちの方を歓迎します。

本社（東京）、または九州支店（福岡）
◎U・Iターン歓迎
◎直行直帰OK

※上記のいずれかに在籍していただき、全国の当社プロジェクト先に配属となります。

（雇入れ直後）上記事務所
（変更の範囲）会社の定める各事業所

■本社
東京都千代田区丸の内2-5-2　三菱ビル3F
＜アクセス＞
JR線「東京駅」丸の内南口より徒歩2分
東京メトロ丸ノ内線「東京駅」より徒歩5分
東京メトロ千代田線「二重橋前駅」4番出口より徒歩2分

■九州支店
福岡県福岡市博多区博多駅前4-20-17　フォンターナガーデン博多駅前3-1号室
＜アクセス＞
JR線「博多駅」徒歩8分

9：00～18：00（実働8時間：休憩60分）
■平均残業時間
20時間

以内と少なめです。

正社員
3カ月間の試用期間があります。

年俸制500万円～1,000万円（固定残業代含む）
※年俸の1/13を月々支給（残り1/13を決算賞与として支給）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず（月30時間分／月額9万円～18万円）を支給いたします。超過分は別途追加支給いたします。
※給与は前職給・経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定いたします。

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収500万円
～1,000万円

■社員の年収例
年収600万円／28歳・経験7年／施工管理技士（1級）の有資格者
年収800万円／43歳・経験22年／施工管理技士（1級）の有資格者
年収1,000万円／50歳・経験29年／施工管理技士（1級）の有資格者／管理職

■昇給随時
■決算賞与あり（年1回）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当
■現場手当
■役職手当
■各種研修制度（導入研修、社内研修、OJT研修など）
■社宅あり※出張時に居住する住居を会社がご用意（家賃・光熱費が無料）
■退職金制度
■再雇用制度（定年60歳※1年ごとに契約更新）
■受動喫煙対策：屋内禁煙

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
完全週休2日制（土日祝）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
5日以上の連続休暇OK

当社は設立から約10年と若い会社ながら、太陽光発電事業において、設計・許認可・施工の各フェーズで豊富な実績を有しています。

野立て発電所はもちろん、山間部や炭鉱跡、河川敷といった多様な環境でのプロジェクトを完遂。設計・許認可・施工まで一貫対応できるノウハウを蓄積しています。

10年でこれだけの実績を挙げられる理由の一つは、代表が大手ゼネコンで20年の経験を積んできた再エネのスペシャリストであることです。
後進の育成にも力を入れ、将来的には少数精鋭のプロジェクトマネージャー集団となることを目指しています。

意欲・実績に応じて着実にキャリアアップできます！

＜キャリアステップ例＞
1年目：主任
▼
2年目：係長
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3年目：課長
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4年半：副部長
▼
5年目：部長

貢献度に応じて給与も随時昇給します。
代表との定期面談を通じて、関心のある分野や目指したいポジションなど、今後のキャリアについて気軽に相談できる環境です。
社員数約40名という目の行き届く規模だからこそ、一人ひとりの希望に寄り添った柔軟なキャリア形成が可能です。
これからもこの「社員を大切にする社風」をベースに組織を拡大していく予定です。これからの当社を一緒に創り上げていく中心メンバーとして活躍しませんか。