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綜合防災システム株式会社

サブコン

埼玉県川口市戸塚3-4-14ラルス・マロン 101

綜合防災システム株式会社の過去求人・中途採用情報

綜合防災システム株式会社の 募集が終了した求人

消防知識ある方歓迎/営業/土日祝休/月給30万円~

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【既存のお客様メイン/個人ノルマなし】消防設備の点検や改修工事のご提案をお任せ!
具体的な仕事内容
主に消防設備の点検や改修工事のご提案・見積作成などの業務をお任せするメンバーを募集します!
当社では、ルート営業が中心(全体の6~7割)で、新規開拓はお客様からのご紹介によって広がっています。

ご自身の知識をフルに活かしてお客様に寄り添いつつ、要望を丁寧に聞き取りながら工事部と連携して、信頼される営業メンバーに成長していただけるようサポートします!

【具体的なお仕事内容】
◎定期点検契約の更新/点検後の不良箇所の改修工事提案
L 契約は通常1年ごとに更新され、年2回の点検を実施
◎見積作成・提案業務
L 1日あたり3件程度作成/お客様訪問は週に3件~5件程度
◎現地調査(建物規模、既設設備の確認)・お客様との工事に関する打ち合わせ
L 現地調査は基本、工事部と一緒に実施
◎工事スケジュールの調整
◎消防署への申請書類確認サポート

★現場からそのまま帰宅できる"直行直帰スタイル"を制度化しています!
★フリーデスクを採用しており働きやすい職場環境です◎

<3つのPOINT>

【1】自社施工による現場と営業の連携
―――――――――…
点検担当者が不良箇所を発見すると、すぐに営業へ情報共有。
営業は直接お客様のもとへ改修提案を持っていくため、現場メンバーとの二人三脚で業務を進めています。
自社内で点検まで完了するため、チーム全体でお客様の満足度を高める体制が整っています。

【2】消防署からの高い信頼性
―――――――――…
消防署への届出も郵送や電子申請で済むところを、あえて窓口に足を運び、顔と会社名を覚えてもらう努力も!
今では、消防署から高い信頼を得ており、企業様へご紹介いただけるほどの信頼関係を構築しています。

【3】紹介による事業拡大
―――――――――…
既存のお客様がメインのため、お客様からの紹介によって新規のお客様が増えています。
丁寧な対応など日頃から信頼関係を大切にすることで、自然と事業が広がっていく好循環が生まれています☆

チーム/組織構成
現在、3~4名のメンバーが営業職として活躍中!(中には兼任メンバーも☆)

★女性管理職も多数活躍中!
性別に関係なく、実力を評価する職場です。
入社後のキャリアアップも積極的にサポートします。

対象となる方

【学歴不問】◎要普通自動車免許 ◎消防設備の知識がある方 ◎消防設備の点検・工事の経験がある方
【必須要件】
◎普通自動車免許(AT限定可)
◎消防設備士有資格者
◎消防設備の点検・工事の経験がある方

※営業経験は不問!

▼こんな方が活躍できます!▼
・点検/工事経験者で営業へキャリアチェンジをしたい方
・消防知識やスキルを活かしたい方
・安定企業で腰を据えて働きたい方
・前向きに技術やスキルを獲得していける方

勤務地

【転勤なし/地域密着】埼玉県川口市戸塚3-4-14-1F
転勤がないので、地域に根ざして安定的に働くことができます。

<アクセス>
JR武蔵野線 東川口駅より徒歩15分

※マイカー通勤可能
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

勤務時間

8:00~17:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

<残業は月平均30時間程度!>
・男性育児休業取得実績あり
・大型連休年3回あり
→プライベートの時間が充実しています!
メリハリを付けて業務をしたい方に最適です。

会社で取得できる資格に挑戦するための、勉強時間も確保できています♪
効率的に仕事を行うため、残業削減中!遅くとも19時には完全退社を実施しています。
■平均残業時間
30時間

程度

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり(期間中の給与・待遇に変更なし)

給与

【消防設備現場経験あり】月給30万円~40万円
【消防設備現場経験3年以上】月給35万円~45万円
※固定残業代含む

※経験により前職月給考慮いたします
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月6万1700円~7万4000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
あり

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収450万円
~550万円

■社員の年収例
年収630万円/月給45万円/入社10年目/40代
年収490万円/月給35万円/入社5年目/30代
年収420万円/月給30万円/入社3年目/30代

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月3万円まで)
■定年再雇用制度(65歳以降も継続雇用可能)
■再雇用制度(定年60年)
■健康診断(年1回、会社負担)
■リモートワーク制度(一部職種対象)
■時短勤務制度(育児・介護との両立支援)
■服装自由(髪型・髪色・ピアス・ネイル等OK/過度なものでなければ可)
■制服貸与(現場へ行く際の作業着)
■社用携帯電話貸与
■社用車貸与(条件あり)
■マイカー通勤
■ウォーターサーバー、冷蔵庫・洗濯機なども完備
■家賃補助あり(対象者のみ)
■熱中症対策あり
L ドリンク補助実費支給(上限月3000円)、クーラーBOX、麦茶ボトル、保冷剤 など

★資格に関する受講料は会社が全額負担します(定期講習含む)!もちろん受講日は「出勤扱い」となります◎

<各種手当>
■慶弔見舞金
■結婚祝い金
■出産祝い金
■時間外手当
■役職手当
■休日出勤手当
■資格手当(関連資格1つにつき月3000円の手当を支給!10個取得できれば、月給が3万円アップ♪)

休日・休暇

<年間休日>
125日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(8日間)
■GW休暇
(8日間)
■夏季休暇
(7日間)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(男性社員の取得実績もあり)
■介護休暇
■5日以上の連休取得可能


出典:doda求人情報(2025/12/15〜2026/3/15)

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