万能工業株式会社の過去求人・中途採用情報

【トヨタ品質管理賞受賞実績あり】自動車向け鍛造品の製造（熱間鍛造・熱処理）を担当します！
具体的な仕事内容
自動車の走りを支える“シャシー”や“トランスミッション”。運転する人の目には触れないけれど、車の安全性を左右する重要部品があります。

万能工業がつくり続けてきたのは、そうした精度の高さと強度が求められる鍛造素材。縁の下の力持ちとして、自動車づくりを支え続ける会社で、この度さらに製造体制を強化すべく、新たに製造メンバーを募集する運びとなりました。

【具体的な仕事内容】
……………
■前工程（熱間鍛造）
・高温（千数百度）で加熱した金属材料を火箸で搬送
・金型へ投入しプレス成形

☆慣れてきたら、金型の摩耗の見極めや変形調整にも挑戦していただきます。

■後工程（熱処理・ショット・冷間鍛造・検査）
・専用トレーにワークを並べ、熱処理炉へ投入
・ショットブラストで表面処理
・冷間鍛造では装置にセット後、外観の目視検査
・磁粉探傷検査で表面の欠陥を確認

☆いずれも未経験から始められ、段階的にできる工程が増えていく仕組みです。

【入社後の流れ】
……………
未経験の方は、入社後に数日の座学を受講し安全教育・基本動作・過去事例を学んだうえで現場へ配属。先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、知識ゼロからでも無理なく習得できます。

経験に応じて金型調整・摩耗対応・修正作業にも挑戦することが可能！技術者として確かな成長を実感できます。

【当社について】
……………
創業は1946年。戦後間もない時代から鍛造技術を磨き続け、1990年にはトヨタ品質管理賞、1996年にはトヨタ技術開発賞を受賞。

2023年には2500tトランスファープレスを稼働させるなど、常に進化を続けてきました。その裏側には「人間尊重」という理念があります。

「技術も設備も、人がいてこそ」という考えから、教育・安全・働きやすさへの投資を惜しまず行ってきました。人とのつながりで支え合いながら、車の安全につながるものづくりに取り組める現場です。

チーム／組織構成
製造現場は男性が中心ですが、年齢の垣根が低く、困ったときに声をかけやすい雰囲気があります。
改善提案が活発で、「より良くしよう」という気持ちを全員が持っているのが魅力です。

☆10～50代まで幅広く在籍！若手社員も多数活躍中です。

■男女比：100%男性

【業種・職種未経験歓迎／学歴不問】働き方も福利厚生も充実な安定基盤のもと長く働きたい方大歓迎です！
☆第二新卒・ブランクありの方も大歓迎
・指示を守り、丁寧に作業に取り組める方
・人の話を素直に受け取れ、協力しながら働ける方

【こんな方にぴったり】
・安定した事業基盤で働きたい
・“手に職”をつけたい／技術を身につけたい
・製造に興味があるが、ゼロから教育してほしい
・自動車業界のものづくりに関わりたい
・長く働ける環境を探している

面接では経験より人柄を重視します！
一人でも多くの方とお会いしたいと考えていますので、お気軽にご応募ください。

【転居を伴う転勤なし／U・Iターン歓迎／車・バイク通勤OK】
▼明祥工場／愛知県安城市東端町明祥北11

※受動喫煙対策あり

＜シフト制＞
（1）8時00分～17時00分
（2）20時00分～5時00分
※実働8時間、休憩1時間
☆2時間ごとに10分間の休憩もあり

＼働きやすさへの取り組み／
勤務終了後はしっかり汚れを落とせる大浴場の設置や作業服は会社でクリーニングをするなど、現場の体力的負担を減らす工夫を行っています。

また、暑さ対策として空調服・スポットクーラー・送風機を完備。6月～10月にはドリンクチケットの支給や塩飴の配布も行っています。

社員の健康を守ることが企業の成長につながるという考えのもと、設備投資を継続しています。
■平均残業時間
23時間

（生産状況により変動有り）

正社員
※試用期間6カ月（条件変動なし）

月給28.3万円～38.8万円
※月給は経験や能力により優遇します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■通勤手当
■皆勤手当
■資格手当
■独身者住宅補助（最大4万円／月）

■賞与
年2回
（今年度実績5カ月分）

■昇給
年1回
（評価により決定）

■入社時の想定年収
年収437万円
～600万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■結婚祝い
■出産祝い
■育児時短制度
■マイカー購入利子補給制度
■マイホーム取得援助
■確定拠出年金
■永年勤続表彰
■永年勤続者旅行制度
■退職金制度（勤続3年以上）
■資格取得支援制度
■英語教育支援
■独身寮あり（月1万300円）
■空調服支給
■スポットクーラー、送風機の設置
■大浴場利用可
■作業服複数支給
作業服のクリーニングは会社で対応します。
■ドリンクチケット支給（6～9月：10本／10月：5本）
■塩飴配布
■休憩室・食堂完備
■マイカー通勤OK（無料駐車場完備）
■健康診断
■人間ドック補助
■親睦会補助
■クラブ活動
■再雇用制度（定年一律60歳／上限65歳まで）
「汚れを家に持ち帰ってほしくない」
そんな想いから、大浴場はつくられました。

鍛造の現場は汗や鉄粉がつきやすい仕事。“現場の負担を家庭にまで持ち帰らせたくない”という想いで、万能工業は工場内に大浴場を備えています。

作業後は、汗を流し、身体を冷やし、気持ちを切り替えてから帰宅。社員だけでなく、その家族の生活も守るための取り組みです。

＜年間休日＞
121日
（土・日）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■年末年始休暇　
（10日程度）
■GW休暇
（10日程度）
■夏季休暇
（10日程度）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■あんしん休暇

ー未経験でも大丈夫ですか？

▼Oさん（2020年入社）
「私も入社したときは完全に未経験で、鍛造が何かも知りませんでした。でも最初は搬送だけなど、できることから始められるので安心でした。できる工程が増えると上司が『次の工程もやってみよう』と声をかけてくれて、それがすごく励みになるんです。焦らず成長できる環境だと思います。」

ー人間関係ってどんな感じですか？

▼Sさん（2005年入社）
「20年働いていますが、続いている一番の理由は人の良さですね。困っていれば自然と『やろか？』『手伝うよ』と声が飛んできます。作業中は集中しますが、休憩や着替えの時間、大浴場ではよく話します。」

ー実際に働いてみて、大変だったことは？

▼Oさん
「製品によって作業がまったく変わるので、最初は注意点や手順を覚えるだけでも大変でした。でも、慣れてくると『この製品はここがポイントだな』とコツがつかめるようになってきて、スムーズに対応できるようになります。」

ーどうしてそこまで長く続けられたのですか？

▼Sさん
「私は高校卒業後ずっとこの会社で働いていますが、続けられている理由は“人の良さ”ですね。困っていると『やりますよ』と自然に声をかけてくれる人が多いんです。現場の困りごとをどう改善するか考えるのが自分の役割でもあり、改善の効果が出て周りが喜んでくれる瞬間は本当に嬉しいです。」