株式会社バリューモアの過去求人・中途採用情報

【年収400万円も可！年休120日！転勤なし】平均年齢26歳★「稼ぐ」も「休む」も両立できる！
具体的な仕事内容
━━【こんなあなたにピッタリ！】━━
★「売れる仕組み」を学び、市場価値の高い営業・提案スキルを身につけたい方
★チームで協力し、お客様の「ありがとう」を直接感じたい方
★平均年齢26歳！フラットな環境で、キャリアアップを目指したい方

【具体的な仕事内容】
成長できる4つのミッション
①未経験からスタートした先輩が90%以上！
「販売」「企画」「イベント」を通じて、市場価値の高いスキルを習得できます。

②店頭での販売・PR・お客様フォロー
主に取り扱うのは厳選された約10機種のみ。
お客様のライフスタイルをヒアリングし、最適な商品をご提案します。

③企画・販促（マーケティング）
お客様の目を引くPOPや陳列を自分で考え、実行。
データ分析やアイディア出しを行います。

④イベントの企画・立案・実施
店舗全体を巻き込んだキャンペーンや体験型イベントを企画し、実現できます。

【この仕事の魅力と強み】
◎頑張りが報われる！納得の収入と評価制度
◎未経験でも月給30万円スタートが可能！
◎入社1年目から高収入を実現できるのは、社員への利益還元を徹底しているからこそ。
◎インセンティブ制度あり
◎目標達成に応じたインセンティブで、頑張りがダイレクトに収入へ反映されます。
◎高い成約率の秘密はコストコという立地の良さ！
◎平均残業時間は月10時間以下
◎平均年齢26歳のフラットな職場

【安定×成長企業の実績】
8期連続増収増益を達成し、売上高は75億円を突破しました！
この確かな経営基盤があるからこそ、社員へしっかり利益を還元し、
未経験からでも高収入と安定を提供できています。

チーム／組織構成
平均年齢は26歳！
9割以上が未経験入社です。

＼先輩たちの前職／
飲食、アパレル、コールセンター
事務、ホテル、化粧品販売、不動産など様々！
女性管理職も在籍！※要確認

■年齢構成：平均年齢26歳

＼9割が未経験スタート／【未経験歓迎！スキルや経験は一切不問！】正社員デビュー、第二新卒の方大歓迎！
＜過去よりも“今のやる気”を重視します＞
■職種・業種未経験歓迎
■学歴・転職回数・ブランクなど一切不問
■フリーターやリベンジ就活生、正社員デビューの方もぜひご応募ください

【異業種からの転職が9割！】
前職は、アパレル、事務、ホテル、コールセンター、化粧品販売、不動産などさまざま。
全く違う業界で培った経験を発揮しながらご活躍いただくことも可能です。

＼当社ではこんな方が活躍しています！／
・人と会話するのが好き
・学生時代、何かに熱中していた方
・相手が喜んだ姿を見るのが好き
・心機一転、新しいことに挑戦したい
・今より収入＆キャリアアップしたい

★10名以上の採用予定！

これまでのご経験よりも、「これから、どうなりたいか」を当社は重視しています。
今回はできるだけ多くの方と面接をしたいと考えています。

【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK／直行直帰OK】好きなエリアで働ける／U・Iターン歓迎

【関東】
千葉ニュータウン店／印西市
幕張店／千葉市
木更津店／木更津市
川崎店／川崎市
金沢シーサイド店／横浜市
座間店／座間市

【関西】
和泉店／和泉市
門真店／門真市
神戸店／神戸市
尼崎店／尼崎市

【中部】
浜松店／浜松市
中部空港店／常滑市
守山店／名古屋市
岐阜羽島店／羽島市

【九州】
久山店／糟屋郡

【沖縄】
沖縄南城店／南城市

・転居を伴う異動なし。
・直行直帰OK（車通勤OK）
・U・Iターン大歓迎！

シフト制（実働8時間/休憩60分）
＜シフト例＞
10：00～19：00
11：00～20：00
★残業は月平均20時間以内です！

※繁忙期については、9時出社となることもあり
※残業時間は月平均20時間以下
■平均残業時間
20時間

（※コストコの閉店時間があるので、20時以降の残業はありません！）

正社員
＜試用期間について＞
・試用期間：3ヵ月（契約社員）となります。

■月給30万円～＋賞与年2回＋各種手当+インセンティブ
　※固定残業代（20時間分／3万1000円以上）を含む。超過分は別途支給。
　※経験・年齢・能力を考慮し、当社規程により優遇。
　※インセンティブ保証として、2万円が含まれておりますが
　3カ月後からはインセンティブによって給与額に変動があります。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費
■業務交通費
■家族手当（5,000円／月）　※上限なし
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■インセンティブ・業務手当あり

■賞与
年2回
6月・12月（※業績連動賞与）

■昇給
年1回
正社員になってから1年経過ごとに5,000円UP（勤続手当）

■入社時の想定年収
年収400万円
（月給30万円＋賞与）

■社員の年収例
年収500万円（入社2年目／月給40万円＋賞与）
年収400万円（入社1年目／月給30万円＋賞与）

【「はたらく」をサポート】--------------------------
■昇格（実績に応じて随時）
■役職手当（管轄店舗数に応じて金額UP）
■勤続手当　
　研修期間終了後、1年経過ごとに5,000円／月 アップ！
■マイカー通勤OK
■社内表彰制度
⇒年間の販売成績をランキングで発表。上位には表彰及び現金支給
■販売コンテスト（毎年3月）
⇒「販売台数部門」等色々な部門があり、勝利した店舗・個人はソフトバンクから表彰
L優秀賞はインセンティブで50万OVERも！
※2025年度はみずほPayPayドームにて開催

【「くらし」をサポート】--------------------------
■コストコ会員費を全額会社負担（通常会員の年会費4840円がタダに！）

【「学ぶ」をサポート】--------------------------
■研修制度（商品研修、ロープレ研修など）
【「遊び・たのしさ」をサポート】---------------
■社員旅行
■社内イベントあり（ボウリング、ビンゴ大会、月1回の店長会議など）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
※連休取得も、シフトにより相談可能な環境です！
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※年5日の取得は必須です。お休みの希望も通りやすい環境です！
■産前・産後休暇
■育児休暇
■バースデー休暇

【休日が多く、プライベートを大事にできる！】
業界でも高水準の休日数を実現しており、社員同士で遊びに出かけることもあります。
家族がいる方も無理なく働けるため、既婚者の社員も多く、育児と仕事を両立しながら活躍できる環境です！

■入社2年目・男性
　未経験で応募しました。担当者と面接をしていただいた際に、この仕事に挑戦してみたいと思えたことと、
　手厚い研修制度があり安心感があったこと、インセンティブなど「未経験でもしっかり稼げる」と
　感じられたので、入社を決意しました！

■入社10年目・女性
　年間休日120日ということもあり、プライベートもしっかり確保できることが魅力でした。
　家からも近い勤務地で配属を検討してくれ、勤務開始以降も子供がなにかあった時に
　柔軟に対応してくれるので、社員を大切にし、「働く環境」を整えてくれていると感じます。

最初はわからないことだらけで当然なので、学ぶ意欲だけ持ってきてください！

▼まずは基礎から学習
　ソフトバンクやワイモバイルの売れ筋スマホなどの知識を学ぶところからスタート。
　扱う端末数が限られているので、多くの知識を詰め込む必要はありません。
　現場に出てからも随時、先輩による接客ロープレや知識研修を行いますので、ご安心ください！

▼サポート体制もバッチリ
　研修はお客様が少ない時間などを使って実施するため、業務外の時間は使いません。
　また、月初に先輩と行動計画を立てたり、月1回の会議で業績の進捗確認をしたりと、
　あなたの成長を手厚くサポート。

売上を上げる人だけが評価される…当社ではそんなことはありません！
“陰の立役者”的な頑張りに対してもインセンティブはしっかり支給します。
お客様に声をかけ、トスアップまでできたらもちろん評価の対象になります！
「チームで売上を伸ばす」ことを目標にしているので、1人で全部できなくても心配はいりません！
自分の得意なことを見つけ、伸ばしながら一緒に成長していきましょう！