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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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ニシオ株式会社の 募集が終了した求人
服飾雑貨メーカーの企画デザイナー/年間休日128日/土日祝休
- 正社員
- 転勤なし
【大手取引多数/子供向けの通学通園グッズほか】自社商品およびOEM、ODM商品の企画・デザイン・管理
具体的な仕事内容
あなたには担当のクライアントを持っていただき、シーズン毎に展開する自社商品と、営業担当が受注したOEM・ODM商品、それぞれの開発に携わっていただきます。
【 幅広い商品企画に挑戦できる 】
大手量販店等で販売される子供向けの服飾雑貨(通園・通学用のタオル・巾着・バッグなど)が中心。
その他にも、サンリオ等のキャラクターなどを扱ったライセンス品や、お客様のニーズがあれば過去取り扱いのない雑貨など、さまざまな商品を手掛ける可能性もあります。
具体的な業務内容
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【1】…自社商品の企画デザイン・管理
<自社商品の新商品の開発、新柄の作成・提案(年に3~4回程度)>
■市場調査
■デザイン・素材・形状の提案
■商品デザインの作図・入稿
■サンプル作成
■仕上げ包装(売り場展開にあたっての包装)の企画
【2】…OEM・ODM商品の企画デザイン・管理
<お客様のオリジナルデザイン、もしくは当社からの企画・デザイン提案>
■サンプル作成
■生産に関わる企画管理(自社の生産管理職との連携)
■仕上げ包装(売り場展開にあたっての包装)の企画
★サンプル作成・生産にあたり協力工場(中国・国内)とのコミュニケーションが発生します。また量産時には当社の生産管理が全体の進行を担当するため、案件ごとに生産管理とデザイナーが協働するチーム体制となります。
【 「モノを創る」チカラが磨かれる 】
当社の企画デザイナーは、商品自体のデザインから、店舗に商品が並ぶところまで、その一連の企画に携われることが魅力!
各プロセスで『クライアントの課題点はどこにあるか』『トレンドはどうか』『売り場のスペースで幾つ並べるか、そのためにどう包装するか』…など、さまざまな観点を押さえる必要があり、奥行きあるモノづくりの経験を積むことができます。クリエイターとして専門性を高めたい方にぴったりな環境です!
チーム/組織構成
30代が中心層。個人の能力や裁量を尊重することを心がけており、社歴を問わず発言しやすい風土があります。先輩とも距離が近く、疑問点なども相談しやすい環境です!
■男女比:企画チーム内は9割が女性社員です。
【学歴不問/未経験歓迎】お客様に寄り添う企画デザインを学びたい方、スキルUPを目指したい方を歓迎!
【 必須要件 】
■Illustrator、Photoshop、Excelの操作が可能な方
<実務未経験者もOK!>
経験が浅くても学ぶ意欲がある方や、周囲と前向きにコミュニケーションを図れる方であれば、成長をサポートします!
【 歓迎要件 】
■縫製品・成型品を手掛けた業務経験をお持ちの方
■クライアントのニーズ・課題を捉えた企画・デザイン能力を磨きたい方
■商品企画・デザイン・製造・販売の一連の流れに携わりたい方
■周囲との連携・コミュニケーションの中でモノづくりがしたい方
【転勤なし/大阪本社】
大阪府大阪市中央区南久宝寺町4-4-11
(「本町」駅より徒歩4分、「心斎橋」駅より徒歩10分)
<受動喫煙対策あり:屋内原則禁煙>
9:30~17:30(所定労働時間7.25時間/休憩45分)
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プライベートも大切にできます!
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社内全体で残業をしない風土があります。また、それぞれが裁量権を持ち担当業務を進行しているため、その日の状況に合わせ「今日は定時で退社」「今日はキリの良いところまで、少し残業」…といった風に自分のペースを保ち働くことができます!(残業する場合も、遅くても19時台には退勤することがほとんどです!)
■平均残業時間
20時間
~30時間
正社員
試用期間6カ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません。)
【月給22万5000円~(固定残業代+一律手当を含む)+諸手当+賞与年2回】
※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。
※上記月給には、月10時間分の固定残業代(一律月1万円)と、一律支給の住宅手当(月2万円/定額)を含みます。(固定残業代の超過分は、別途全額支給いたします。)
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(月10万円まで)
■時間外手当(超過分)
■出張手当
■役職手当
■家族・扶養手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月1万円)
■賞与
年2回
(6月・12月)
★昨年度実績:2カ月分
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収300万円
~
■社員の年収例
年収400万円/30歳・入社8年目
年収350万円/25歳・入社5年目
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■退職金制度
■各種研修(入社後研修など)
■服装自由
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社員食堂・食事補助あり
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大阪本社にはバランスの取れた食事をリーズナブルに味わえる社員食堂があります!
希望者は月7000円で社員食堂の利用が可能。月の勤務日数を20日で計算した場合、1食350円程度。多くのメンバーが利用しています。
<年間休日>
128日
(直近実績)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
