ＴｒｕｓｔＥｆｆｏｒｔ株式会社の過去求人・中途採用情報

＜未経験歓迎！充実の研修で安心◎平均月収41万円＞当社運営のスマホショップでお客様へのご案内！
具体的な仕事内容
◇店舗に来店されるお客様の接客対応、お客様のニーズに合わせたご提案
◇契約書類の作成（新規契約、機種・料金プランの変更など）
◇データ入力（主に在庫管理）
◇店内POPづくりやディスプレイの企画・制作
◇電話対応等
☆スタッフは1店舗に5～7名が在籍。来客数は1日5～10組で、土日などは20～30組程です
☆SoftBankやY!mobile、au、UQmobileなどをメインに取り扱います

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◎一人で抱え込まない【チーム制】
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当店は「個人ノルマで競い合う」のではなく、
チーム全体でお客様に喜んでいただくスタイルを大切にしています。

難しいプラン説明や契約手続きも、最初は先輩が必ず横についてサポート。
インカムで常につながっているため、困ったときはすぐにヘルプを呼べます。
未経験の方でも、不安なくスタートできる環境です♪

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◎「売る」のではなく「相談役」としてお客様をサポート
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「スマホの操作が分からない」
「毎月の料金を少しでも安くしたい」
そんなお客様のお悩みに寄り添い、最適な解決策をご提案するアドバイザー業務です。

＼無理な押し売りは一切ありません／
お客様に寄り添った提案ができるからこそ、
「ありがとう、あなたで良かった」と感謝の言葉をいただくことも多数。
データ入力やPOP作成など、接客以外の業務もバランスよくお任せします。

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◎3ヶ月の研修で、着実にプロへ
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入社後は、ビジネスマナーや商品知識を学ぶ座学研修からスタート。
いきなり店舗に立つことはありません。

現場配属後も「教育担当」の先輩がマンツーマンでフォロー。
一人ひとりの習熟度に合わせて、少しずつ業務をお任せしていきます。
「覚えることが多そう…」と不安な方もご安心ください。
マニュアル完備＆定期的な勉強会で、無理なくスキルを身につけられます。

チーム／組織構成
＼風通しの良い環境／
店舗運営は基本責任者が中心となって進めますが、ミーティングでは「お客様に喜んでもらえるか」を軸に意見交換を行い、集客企画やキャンペーンがスタッフ発信から生れることも。

☆女性管理職も活躍中！入社3年程で店長になった女性スタッフも在籍！

■年齢構成：平均年齢28歳
■定着率：95％以上

【学歴不問｜職種・業種未経験歓迎】ゼロから稼げて成長できる環境でチャレンジしたい方！
「正当な評価制度のもと稼ぎたい」
「良好な人間関係の中で働きたい」
「未経験からチャレンジしたい」
「ブランクがあるけどもう一度頑張りたい」
こんな想いがある方にはピッタリの環境です！

☆販売・サービス業や営業出身はもちろん、工場勤務など異業種から転職したメンバーも多数活躍中。
さまざまな経験を持つスタッフが、それぞれの強みを活かして働いています！

＜こんな方は活躍できます！＞
◆コミュニケーションを取ることが好きな方
◆前向きに努力できる方
◆チームワークを大切にできる方
◆お客様や周りの人から感謝されたい方

#社会人未経験歓迎
#第二新卒歓迎

◇人柄・意欲重視の選考！◇
面接はお互いのことを知る場にしたいと思っているので、じっくりとお話ししましょう！

＼転勤なし！U・Iターン歓迎／

配属店舗は居住地を考慮します。

■selectSIM かみしんプラザ店
大阪府大阪市東淀川区大隅1-6-12 かみしんプラザ2階

■selectSIM 湊川プラザ店
兵庫県神戸市兵庫区荒田町2-18-20 湊川プラザ1階

■selectSIM 布施店
大阪府東大阪市長堂1-8-37 ヴェル・ノール布施1階

■selectSIM 甲南山手店
兵庫県神戸市東灘区森南町1-5-1 セルバ甲南山手1階

■selectSIM アピア逆瀬川店
兵庫県宝塚市逆瀬川1-2-1 アピア1-2階

10：00～21：00の間でシフト制(実働8時間)
＜シフト例＞
10：00～19：00
11：00～20：00
12：00～21：00

☆残業も少なめでプライベートも充実！
他店や業務委託スタッフの力も借りながら業務量を調整しています。
外部発注なども含め、お客さまの対応も分担。一人に負担が偏らないよう徹底しています！
■平均残業時間
8時間

程度

正社員
※試用期間はありません！入社後すぐ正社員として勤務可能。そのため早期キャリアアップも実現できます！

月給22万円～45万円＋個人実績・店舗実績インセンティブ＋賞与
※年齢・経験・能力により優遇
※残業代は別途全額支給

☆2026年3月以降は月給が23万円～となります（残業代は別途全額支給）

【月収例】
◆32歳・4年目：50万円（基本給43万円＋昇給・昇格手当や臨時賞与など）
◆27歳・2年目：40万円（基本給35万円＋昇給・昇格手当や臨時賞与など）

＜あなたの「良さ」を、きちんと給与に反映＞
「後輩の面倒見が良い」「チームの雰囲気を明るくした」
といった行動面も評価ポイントとして加算されます！

だから、ガツガツ営業するのが苦手な方でも大丈夫！
日々の誠実な取り組みが、昇格手当（最大10万円）や賞与としてしっかり返ってきます。

＜社歴に関係なく、実力次第で早期昇格・収入アップが可能な環境＞
・入社半年で2階級アップ（3級→1級）、役職手当1万円単位で増加
・最短で入社3カ月で店長に昇格　など実績多数

副店長では月6万円近くの昇級、店長ならそれ以上の手当がつくため、早期から収入アップが可能です。
さらに管理職へ昇格し、入社2年半で月収45万円を達成した社員もいます！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆昇格手当（10万円支給）
◆時間外手当
◆年始出勤手当

■賞与
※臨時賞与あり

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収300万円
～
年収780万円

■社員の年収例
336万円（入社1年／25歳）
420万円（入社2年／34歳）
636万円（入社2年／28歳）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■総合福祉団体定期保険
■オフィス内分煙
■健康診断手当（人間ドック含）
■社員販売割引（機種値引き、キャッシュバックなど）
■達成会、決起会（会社全額負担）
┗店舗目標を達成した時など、スタッフのリクエストも聞きながら随時開催しています！
■短時間勤務（S勤）制度
■目安箱（匿名で欲しい制度や不満など投稿可）
■懇親会・社内イベント
■スポーツレクリエーション
■制服貸与
■ネイル・カラコン・ヘアカラーOK
■社員紹介制度
■優待制度
・ポイントプログラム（販売実績に応じてポイント付与、PayPayマネーライトと交換可）
・通信料割引（携帯・ネット回線）
・引越し料金割引
・家賃補助
・スーツ購入補助
・旅行宿泊費割引
・自動車購入補助
・スポーツ観戦チケット無償配布
・健康相談アプリ無料 など

■入社祝い金（計10万円）
新規出店・事業拡大のため期間限定！
※2026年5月までの入社が条件
※入社半年後・一年後に各5万円支給
■社内部活動（サークル）有　※入部自由

＜休日・休暇＞
月8日～10日休み※希望休の取得も可能です！土日休み、連休も取得できますのでご相談ください。
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
☆5日以上の連休取得も可能
ワークライフバランスの整った環境でお迎えいたします！

全国の代理店さまと実績を競う賞レースがあり、当店には全国10位以内の売り上げを誇る社員が複数名在籍。ロープレも知識やノウハウが豊富な先輩と一緒に実施するため、高いレベルの実践的なスキルを直接学べる環境です！

半年ごとに設定した目標に対して責任者が評価を行います。
成果は加算式の積み立てポイント制で反映。評価項目が明確に可視化されているため、自身の課題や伸ばすべきポイントが把握しやすく、納得感をもってモチベーション高く働ける環境です！

《評価項目》
◆獲得実績
◆貢献度
◆教育面
◆管理業務
◆勤務態度など

当社ではSoftBankやY!mobile、au、UQmobileなどをメインに取り扱い、その他にも、誰でもスマホ・NURO光・eo光・JCOM・PremiumWater・スマホスピタル（修理）・スマホ買取・データ移行やフィルム貼付、操作説明、アプリ設定などを含む店頭サポートの月額制自社サービスも幅広く展開しています！