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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社エイチ・ツー・オー

設備管理・メンテナンス

静岡県浜松市中央区花川町235-1

株式会社エイチ・ツー・オーの過去求人・中途採用情報

株式会社エイチ・ツー・オーの 募集が終了した求人

未経験大歓迎/施工スタッフ/基本土日祝休/賞与4.5ヶ月分

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

研修充実★クリニックや新築住宅、店舗、オフィスなどの現場で、 水道設備や配管工事を担当して頂きます!
具体的な仕事内容
◆給排水設備・空調設備の施工サポート
◆工事に必要な資材や工具の準備・片付け
◆施工完了後のアフターメンテナンス補助
◆現場での簡単な作業や補助業務全般

\未経験でも安心!入社後の流れ/
入社後は、まず先輩社員とペアで現場に同行し、
工具の使い方や作業手順を一つずつ学んでいただきます。

マンツーマンでのOJTを中心に、「見て・聞いて・一緒にやる」スタイルで、
未経験の方でも安心して成長できる環境が整っています。

研修には代表も直接関わり、丁寧な指導を行うため、疑問や不安もすぐに解消できます。
慣れてきたら、簡単な業務から徐々に任せてもらい、
スキルを段階的に身につけていくことが可能です。

また、資格取得にかかる費用は会社が全額負担◎
実務を通して成長しながら、着実に専門スキルを磨くことができます。

チーム/組織構成
当社は20代から40代を中心とした社員が活躍しており、男女問わず働きやすい環境が整っています。
現場では中途入社の社員が多く、コミュニケーションを取りながら業務を進める風通しの良い社風が特徴です。

部署間の連携もスムーズで、事務所内は落ち着いた雰囲気。
施工部門では先輩後輩がペアを組んで行動することが多く、
未経験でも安心して仕事に取り組める体制が整っています。
また、平均勤続年数は7年以上と定着率も高く、長期的にキャリアを築ける職場です。

対象となる方

1人でも、多くの人材にお会いしたいと考えております!新しいチャレンジを応援します/未経験から手に職を
◆業種/職種未経験大歓迎
◆第二新卒大歓迎

【例えば、、、、】
●未経験から、新しいチャレンジをしたい方
●なくならないお仕事にて、スキルを磨きたい方
●資格を取得し、専門スキルを身に着けたい方
●安定した環境で長く働きたい方
●社員1人1人の働きやすさを視野に入れている会社でお仕事したい方
●静岡で腰を据えて働きたい方
●人々の生活基盤を支えたい方 など

【こんな方は即戦力、、、!】
◎設備工事や配管工事の経験がある方
◎給排水・空調設備の知識をお持ちの方
◎建築・土木業界での現場経験がある方
◎施工管理や職長経験のある方

面接1回のスピード選考可能ですので、お気軽にご応募ください!

選考のポイント

圧倒的、人柄重視でございます!
会社全体の想いとして、1人1人の価値観や想いを重要視しておりますので
まずは、お会いしたいと考えております。

業界の事につきましても、何でもご相談ください♪

勤務地

★転勤ナシ
★直行直帰OK
★マイカー通勤可
★駐車場完備

【本社】
〒433-8109 静岡県浜松市中央区花川町235-1

【現場】
浜松市西部を中心に、本社から車でおよそ1時間圏内の現場がメインです。
直行直帰も可能!あなたらしくお仕事を進める事が出来ますよ♪

【本社アクセス】
◆車の場合
浜松西ICより約15分

◆バス利用の場合
遠鉄バス「権七」停留所より徒歩約5分

勤務時間

8:00~17:00(実働8時間/休憩1時間)

※月の平均残業時間は約20時間と少なめです。
└残業代は100%支給いたします!
※また、残業時間の削減に向けて、会社全体で継続的な取り組みを行っています。
■平均残業時間
20時間

雇用形態

正社員

給与

月給21万円~35万円+手当+賞与年2回(昨年度実績:4.5ヶ月分)
※経験・能力・年齢を考慮のうえ決定させていただきます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■残業代別途全額支給
■資格手当
■家族手当(月3,000円)

■賞与
年2回
※昨年度実績:4.5ヶ月分

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収350万円
~580万円

■社員の年収例
750万円(42歳)
620万円(40歳)
400万円(21歳)

待遇・福利厚生・各種制度

★オリジナルの福利厚生あり★

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績4~4.5ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■家族手当(月3,000円)
■時間外手当(全額)
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■退職金制度あり
■マイカー通勤OK
■駐車場完備
■オフィス内禁煙(社外喫煙可能)
■制服貸与
■クリスマスケーキプレゼント(毎年)
■資格取得支援制度
└「給水装置工事主任技術者」など、業務に必要な資格を取得時、会社が費用を負担します。(合格した場合のみ)

【こんな資格に手当を支給します!】
■給水装置工事主任技術者・排水設備工事責任技術者(月5000円)
■1級管工事施工管理技士(月1万円)
■2級管工事施工管理技士(月5000円)
■1級土木施工管理技術技士(月1万円)
■2級土木施工管理技術技士(月5000円)

会社全体にて、あなた様のスキルupを応援!
社員の声が、そのまま福利厚生になることも!?

何でも言ってみてください!

休日・休暇

<年間休日>
114日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(基本土日休み)
■祝日休み
■年末年始休暇 
【8日間】
■GW休暇
【4日間】
■夏季休暇
【8日間】
■慶弔休暇 
■有給休暇 
★有給を活用して、旅行に行く社員も多数!
■産前・産後休暇
(取得・復帰実績あり)
■育児休暇
■介護休暇
<有休は自由に取得可能!>

有休も自由に取りやすい環境です。社員の中には、通常の休日と有休を組み合わせて旅行へ行く人も!リフレッシュしながら働けるので、プライベートの充実が叶います!

資格もキャリアも着実に伸ばせる職場★

当社では、未経験から無理なくステップUPできる環境が整っています。
まずは現場業務を通じて実践的なスキルを身につけ、
徐々に責任のある役割へと挑戦することが可能です。
経験を積んだ後は、施工全体を管理する「施工管理」や、
チームをまとめる「管理職」など、キャリアの幅を広げていくことができます。

資格取得に関しても、会社が全額費用を負担し、取得後は資格手当として収入に反映◎
また、昇給制度も明確に整備されており、日々の頑張りや成長が正当に評価される体制があります。
「手に職をつける」ことにとどまらず、自分の意志と努力次第で、
将来を見据えた多様なキャリアを築いていけるのが当社の魅力です。

「従業員のために」を第一に考える会社★

当社では、仕事だけでなく、私生活や将来まで見据えたサポート体制を大切にしています。
たとえば「直行直帰OK」の柔軟な働き方や「マイカー通勤可」「駐車場完備」など、
日々の通勤負担を軽減する工夫があり、現場への移動もスムーズ。

また、産前産後休暇や育児休暇、介護休暇といった制度も完備しており、
ライフイベントにも柔軟に対応できます。
従業員が安心して将来設計を描けるよう、制度面・風土面の両面から支える体制が整っています。

さらに、社内は落ち着いた雰囲気で、部署を越えたコミュニケーションも活発。
相談しやすい関係性のなかで、安心してキャリアを築いていけます。


出典:doda求人情報(2025/11/20〜2026/2/18)

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