株式会社金太郎ホーム
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社金太郎ホームの過去求人・中途採用情報
株式会社金太郎ホームの 募集が終了した求人
建築施工管理/未経験歓迎/残業月20h以下/転勤なし
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【売上150億円の安定&成長企業】重量鉄骨造のローコスト賃貸マンションの施工管理
具体的な仕事内容
◆具体的な仕事内容
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自社ブランド「ヒルズシリーズ」に代表される、重量鉄骨造のローコスト賃貸マンションの施工管理業務全般をお任せします。
■工程管理
└全体スケジュールの作成・管理、進捗状況の確認・調整
■品質管理
└施工品質の確認、検査の実施
■安全管理
└現場の安全確保、安全パトロールの実施
■原価管理
└コスト管理、予算内での施工実現 …など
◎施工現場ではサイズや規格の統一を徹底することで、コストダウンや効率化を実現しています!
◆株式会社金太郎ホームとは
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千葉県エリアに特化し、重量鉄骨の賃貸マンション施工等に絞った自社建築スタイルで、少数精鋭でありながら売上150億円を達成。
管理から修繕まで一貫して行う対応力に強みを持ち、多くのオーナー様よりご信頼をいただいています。
★頑張りはしっかり評価!
明確な評価制度を導入しており、頑張りは収入等でしっかり還元します。
「こんな取り組みをしたら効率化につながるのでは?」といったアイディアも大歓迎です。
★無理なく続けられる環境!
年休119日・月平均残業20時間以下と、メリハリをつけて働ける環境をご用意しています。
ワークライフバランスを充実させながら、長く活躍できますよ。
★工法や規格を統一してスピーディーな建築を実現!
「現場での徹底したサイズや規格の統一」「エリアや業種を絞った施工」という特長を持つのも、当社ならでは。
現場での経験を重ねるたびに作業を洗練させ、効率よく業務を進めることができます。
チーム/組織構成
■20代~70代まで、幅広い世代が在籍
■「経験を活かして施工管理として長く活躍したくて、50代で転職」「30代で資格なし・未経験での入社!」など、さまざまなバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。
\特別な経験やスキルは不要!/
「社内外のメンバーと連携しながら作業を進める」「スケジュール管理をしっかり行う」など、真摯に働く姿勢があれば問題ありません。
ぜひ、培ってきた経験やスキルを存分に発揮してください!
【学歴不問/未経験歓迎】建築施工管理実務経験者、資格保有者、建築士資格お持ちの方優遇
<こんな方を歓迎します>
・建築施工管理経験をお持ちの方
・建築施工管理技士(2級以上)または建築士(二級以上)をお持ちの方
・スケジュールなど、自己管理をしっかり行って業務に臨める方
・安定した環境で長く働きたい方
・頑張りが報われる環境を求めている方
★未経験歓迎!
「建築施工管理にチャレンジしてみたい!」という方も大歓迎です!
【千葉市で募集中/転勤なし】
■本社
千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-2-22
<アクセス>
JR中央・総武緩行線幕張本郷駅より徒歩1分
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
8:00~17:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
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残業時間が少ないワケは…?
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残業するには上長の許可が必要で、極力残業をしない意識が根付いています!
メリハリをつけて働くことができ、プライベートの時間も大切にできます。
■平均残業時間
20時間
以下
正社員
試用期間6カ月
<経験者>
月給60万円~
<未経験者>
月給30万円~
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■賞与
年2回
(7月・12月)※賞与実績:2カ月分以上×2回
■入社時の想定年収
年収1000万円
~1,400万円(経験者)
年収500万円
~1,000万円(未経験者)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■研修支援制度(一部従業員利用可)
■出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
※時短制度あり
■寮・社宅(一部従業員利用可)
■社用車、社用携帯あり(一部従業員利用可)
■退職金制度
<年間休日>
119日
<休日・休暇>
■週休二日制
※会社カレンダーによる
■祝日休み
■年末年始休暇
(約10日)
■GW休暇
(約10日)
■夏季休暇
(約9日)
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社半年後10日付与)
★原則休日の呼び出しはありません!
施工管理全員が同じ日に休日となるため、「休日に呼び出される…」ということは原則ありません。
趣味の時間や家族との時間も大切にできます。
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出典:doda求人情報(2026年2月時点)
