株式会社フォアライフ・シティの過去求人・中途採用情報

株式会社フォアライフ・シティの募集が終了した求人

賃貸管理のサポート営業／月給35万円～／残業少／完全週休2日

正社員

仕事内容

【丁寧な研修で安心のスタート】入居者様やオーナー様のサポート（プロパティマネジメント）をお任せします
具体的な仕事内容
＼Point！／
★東京No.1を目指して成長中！★
関東エリアを中心に950棟以上の賃貸物件を管理し、売上44億円超と安定した成長を続けている当社。「賃貸管理」「賃貸仲介」「不動産売買」をワンストップで提供できる当社への依頼は右肩上がりで伸びています。人々の暮らしに欠かせない“住まい”を支える仕事には安定したニーズがあり、未経験からでも長く安心して働ける環境です。

★未経験からじっくり育成★
まずは不動産の基礎知識を学び、その後は主要業務を順番に経験。会社全体の流れを理解できるので、配属後も「自分の役割」が明確になり、スムーズにコミュニケーションを取れるようになります！

【具体的な業務内容】
・入居者様のお問い合わせ対応
・退去時のお部屋のチェック
・修繕業者の手配や発注
・消防設備の確認や点検

東京・神奈川・埼玉・千葉をエリアに分け、エリア内の物件を担当して頂きます。
点検なども含めて訪問は1日に2件～3件程度。慣れるに従ってスケジュールも自分で組み立てられるようになり、さらに効率よく回れるようになります。

＜営業トークは不要！＞
「廊下の電気が切れそう」
「備え付けのエアコンの調子が悪い」
など、生活する上でのお困りごとを解決していきます。一次対応は、社内のサポートスタッフや24時間受付のアウトソーシング会社が対応。簡易なトラブルであれば、一次対応のみで解決することもあります。

＜慣れてきたらオーナー様の対応も＞
業務に慣れてきたら、オーナー様への対応へとステップアップ。
「エアコンを最新の機種に更新しませんか？」
「入口をオートロックにしてみては？」
など、入居者様対応の経験に基づいて設備の導入などを提案します。

「部屋が決まらない…」とオーナー様が悩んでいた物件に入居が決まることも多く、"ありがとう"を糧に成長していけるポジションです。オーナー様のパートナーとして信頼関係を築き、頼られる存在へと成長。人と人のつながりを大切にできる仕事です。

チーム／組織構成
営業担当は現在9名。20代～50代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。
元飲食店勤務など、8割超が未経験からスタート。先輩も上司も不安な気持ちを理解してくれるメンバーばかりです！

対象となる方

【高卒以上／未経験歓迎】不動産業界に興味がある方大歓迎！※要普通免許（AT限定可）
★未経験歓迎
★第二新卒歓迎
★社会人デビュー歓迎

必須スキルは、普通自動車免許（AT限定可）のみ！
その他のスキル・経験、転職回数、前職の雇用形態、就業ブランクなどは一切問いません。

＜こんな方を歓迎します！＞
■不動産業界に興味がある
■人と信頼関係を築いていく営業がしたい
■年代問わずコミュニケーションを取るのが得意
■専門的な知識を身に付けて、スキルアップしたい
■プライベートも大切にしながら、成長していきたい

選考のポイント

人物・意欲重視の採用を行います！面接でざっくばらんにお話しましょう。なるべく多くの方とお会いしたいと思っています。

勤務地

★オフィスは通勤便利な駅チカ！★

＜本社・恵比寿店＞
東京都渋谷区恵比寿4-1-18 恵比寿ネオナート4F
アクセス：JR 恵比寿駅東口より徒歩約１分（直結道路あり）

＜神田店＞
東京都千代田区鍛冶町1-10-9　Blanc Mur1F
アクセス：JR神田駅より徒歩約5分

受動喫煙法対策：屋内分煙

勤務時間

9：30～18：30（実働8時間／休憩60分）
■平均残業時間
20時間

以下（閑散期は定時退社も可能です）

雇用形態

正社員
試用期間最長6カ月（給与・待遇に差異はありません／習得度合いに応じて短縮あり）
※試用期間中は契約社員／期間終了後に正社員となります。

給与

月給35万円～＋賞与年2回＋各種手当
※上記月給には、固定残業代25時間分（月5万6,018円～）を含みます。超過分は別途全額支給致します。

■賞与
年2回
（8月・12月）

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収430万円
～600万円

■社員の年収例
年収430万円（入社6カ月）
年収500万円（入社2年1カ月）
年収700万円（入社8年）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社宅制度（家賃の30％以上を補助）
■報奨金制度
■コーヒー・お茶飲み放題
■保養所・リゾート施設（逗子マリーナなど）
■社内イベント
（ボウリング大会など年に数回実施しています）

【スキルアップをサポート】
■資格取得支援制度
■研修制度充実（導入研修、入社後研修など）

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（シフト制）※月～金の間で1日、土日で1日休めるイメージです。
■年末年始休暇　
（9日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）

主要取引先

旭化成ホームズ株式会社
サンヨーホームズ株式会社
株式会社創栄企画
株式会社高橋監理
パナソニックホームズ株式会社
三菱地所ホーム株式会社
トヨタホーム東京株式会社

当社への依頼は右肩上がりで増加中！

オーナー様との信頼関係を大切にしながら、長年にわたり安定したご依頼をいただいてきた当社。既存の管理物件に加え、オーナー様からのご紹介による新規管理依頼も増え、管理棟数は順調に拡大しています。業績も右肩上がりで、売上は43億円を突破。安定した成長を続けています。

今後は、郊外エリアへの進出などさらなる事業拡大を目指しています。そのためには、営業チームの強化が不可欠。新しい仲間を迎え、組織体制をより充実させるための採用です。未経験からでも安心してスタートできる環境で、一緒に成長していきませんか？

出典：doda求人情報（2025/12/25〜2026/3/25）