サイバーマネジメント株式会社の過去求人・中途採用情報

【　未経験からIT分野へ　】★研修を通してスキルを磨き、『理想の働き方・姿』を見つけられる★
具体的な仕事内容
ITインフラ・クラウド・アプリ開発・セキュリティ・コンサル領域を中心に、
「やってみたい」を大切にしながら、段階的にチャレンジできる環境です。
未経験の方も、経験者の方も、基礎から少しずつステップアップできます。

サイバーマネジメントはSES事業も行っていますが、いわゆる『派遣』ではありません。
自社の一員としてプロジェクトに参加し、分からないことがあれば、先輩社員がすぐにサポート。
未経験でも、一人で悩むことはありません。

▼プロジェクト例
・Windows Server運用（一部リモート可）
・Linuxサーバ構築（フルリモート）
・IT／セキュリティコンサルティング（未経験OK）
・企業向けWebアプリ開発（Java／Pythonなど）

『未経験』の方は、できるところからスタート。
『経験者』の方は、上流工程やフルリモートなど、次のステージに”ワクワク”しながら挑戦できます。

【入社後の流れ】
まずは 2～3ヶ月間の自社IT研修 からスタート。
「分かる」→「できる」を積み重ねながら、実務を見据えたスキルを身につけていきます。

研修中から希望をすり合わせ、自分に合った分野・レベルへチャレンジ可能！
「上流に挑戦したい」「フルリモートで働きたい」などの想いも、しっかり受け止めます。

研修後は働き方の自由度も広がり、プロジェクトの区切りで1ヶ月程度の休暇を取るメンバーも在籍。
メリハリをつけて、長く楽しく働ける環境です。

【将来的には…】
スキルを身につけることで、働き方もキャリアも、もっと自由に選べるようになります。

・クラウド分野のスペシャリスト
・フルリモート中心の働き方
・IT講師として新人育成にチャレンジ
・フリーランスとして独立（実績あり）

『自由な働き方 × キャリアの選択肢』がここからどんどん広がっていきます♪

チーム／組織構成
現在は約80名のITエンジニアが在籍しており、20代～40代まで幅広く活躍中。
男女比は5：5とバランスの良い組織です。
年齢や学歴に関係なく活躍できる環境が整っており、誰もが挑戦しやすい職場です！

■定着率：定着率が95％以上

開発環境
Java、Python、PHP、C言語、Ruby、HTML、Windowsサーバ、Linuxサーバ、クラウドAWS

～学歴・職歴・IT経験重視しません！～ ★サイバーマネジメントは“人柄重視”の採用です★
【未経験歓迎！もちろん経験者も歓迎！サイバーマネジメントの環境にマッチしやすい人】
・未経験でも安心できる環境を求めている方
・研修 → 現場 → キャリアアップの階段をしっかり登りたい方
・クラウド・開発・セキュリティなど、将来の選択肢を広げたい方
・フルリモートなど柔軟な働き方にも興味がある方
・スキルに見合った案件に挑戦したい方

【当社で活躍しているメンバーの特徴】
・未経験から「ITを一生モノのスキル」にしたいと入社した方
・研修で基礎を固めて、着実にキャリアアップしたい方
・働き方の自由度（リモート・上流工程など）を大切にしたい方
・自分の頑張りをしっかり評価されたい経験者の方

◆◆“未来ポテンシャル採用”スタート！ ◆◆
重視しているのは、過去ではなく“これからの成長意欲”。
経験・学歴にとらわれず、
「ITに挑戦したい」「手に職をつけたい」という気持ちを最大限評価します！

【転勤なし／フルリモート・ハイブリッド型案件多数】
◆首都圏（東京、神奈川、千葉、埼玉）の各プロジェクト先
◆関西(大阪)の各プロジェクト先
※あなたの希望を最大限考慮します。

9:00-17:30（実働7.5時間／休憩60分）※案件先により前後30分変動あり
■平均残業時間
10時間

以下

正社員
試用期間(6ヶ月)
※条件の変動はございません。

【月給】
25万円以上＋残業代(1分単位で支給)＋賞与年2回
※経験・スキルに応じて決定いたします。
※経験者の方は前職の年収以上確約！

■賞与
年2回
(能力や業績に応じて決定いたします)

■昇給
年1回
(能力や業績に応じて決定いたします)

■入社時の想定年収
年収380万円
以上／未経験中途入社の想定年収
年収500万円
以上／経験あり中途入社で昇給した場合の想定年収

■社員の年収例
年収1000万円以上／未経験中途入社で勤続年数を重ねた場合の想定年収
経験者の方は前職給与以上をお約束。 面接時に前職の給与についてお聞かせください。

■社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金 保険）
■交通費支給
（上限：35,000円）
■残業手当
（1分単位で支給）
■資格取得支援制度
■慰労会など社内交流会（BBQなど）※3か月に1回程度
■健康診断
■服装自由（プロジェクトにより変動あり）
■時短勤務（要相談）
■副業OK
■社員紹介制度（規定有）
■入社研修あり

＜年間休日＞
127日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土/日/祝
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■5日以上の連続休暇OK
■30日以上の連続休暇もOK
■有給も取得しやすい環境です！

IT業界に興味はあるけれど、「自分にできるかな…」と不安に思う方も多いはず。
サイバーマネジメントでは、そんな一歩目を全力で支えます。

同社が大切にしているのは“今のスキルより、未来の可能性”。
まずは2～3ヶ月の自社IT研修で基礎を身につけ、現場デビュー後も OJTで徹底フォロー。
段階的に成長できるため、知識ゼロからでも安心してスタートできます。

さらに、案件の幅が広く フルリモート案件も豊富。
「自由な働き方を実現したい」「自分のペースで成長したい」という想いを会社全体で応援してくれる環境です。

未経験でも、“将来のあなた”に投資してくれる会社です。

サイバーマネジメントが経験者に支持されている理由は、
「経験があるから、今の延長線だけを任せる」ということをしないから。

「インフラからクラウドへ挑戦したい」
「開発スキルを深めたい」
「フルリモートで働きたい」
そんな希望を尊重し、キャリアに合った案件を厳選してアサインします。

また、同社は 業界トップクラスの還元率×自由度の高い働き方を追求しており、
給与アップや働き方の改善を叶えたい方にもぴったり。

ただ案件に入るだけでなく、
“これからどう成長したいか” を一緒に描けるパートナーとして向き合ってくれる会社です。