文化シヤッターサービス株式会社の過去求人・中途採用情報

【手厚い研修・OJTあり◆基本は2人1組で担当】各種シャッター、防火設備のメンテナンスをお任せします
具体的な仕事内容
ご担当いただくのは、個人宅のガレージのシャッターをはじめ、マンション、ビル、商業施設、病院、学校、工場などのシャッターや防火設備の修理や点検など。

基本的に、「ベテラン×新人」の2人1組で現場を担当するので、1人で悩むことなんてありません！困ったことがあればすぐにサポートする体制を整えています。

◎具体的には
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◆修理
┗「シャッターが動かない」「ドアが重い、うまく閉まらない…」「変な音がするようになった」
など、担当エリアでのお客さまからのさまざまなトラブルに対して、スピーディーに対応します。

◆定期点検
┗シャッターを安全にご使用いただくために定期的な点検を行っています。製品の正しい取り扱い方法や日常点検の方法など専門の技術者
がお客さまに説明しながら責任を持って対応！防火シャッター・ドアの動作確認、維持保全により、お客さまの安全を守ります。

◆オフィス内での業務
┗・定期点検実施日時の調整
　・報告書類の作成　など

☆現場での業務は、1日あたり3時間～4時間程度。
☆大型シャッターでは、4名～5名ほどのチームを組むこともあります。
※数時間で対応できる案件がほとんどですが、商業施設・ビルなどの大型施設の場合は、3日～4日かかる場合もあります。

◎入社後は？
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はじめは、軽量・中量シャッターを中心に担当いただきます。各配属先にて上長・先輩・技術教育研修による教育を受けながら、簡単な現場作業や書類の作成方法などからスタートしていきます。徐々にできることを増やしていけばOKです！
社会人経験のない方は名刺交換や電話の取り方など、ビジネスマナーの基本からしっかりと教えていきますので、安心してスタートできる環境ですよ！

チーム／組織構成
＜理想のキャリアアップを実現＞
30代で課長職に就いている社員も在籍しているなど、経験と実績次第でスムーズに昇格することが可能です！
（キャリアステップ例）
一般 ⇒ 主任 ⇒ サービスステーション長（係長）⇒ 課長 ⇒ 部長 ⇒ 支店長

■年齢構成：20代～50代まで、幅広い年代の社員が活躍しています！

＜職種・業種未経験歓迎！＞働きやすい環境で活躍したい方！人物重視の採用です◎
◆35歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成のため）
◆要普通自動車運転免許（AT限定可）
◆学歴・経験不問・第二新卒も歓迎！

【このような方は歓迎！】
・何ごとにも明るく前向きに取り組める方
・電気回路や工作、機械いじりが好きな方
・人との会話が好きな方

【未経験でも安心スタート！】
最初は、ビジネスマナーの基本からしっかりと教えていくので、まったくの未経験の方や社会人経験がない方でも安心！知識や技術はしっかり身につけられる環境を整えていますので、「やる気」だけ持ってお越しください！
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

◆全国各地での募集！ご希望を考慮します！
◆駐車場完備・マイカー通勤OK（勤務地により異なります）
◆U・Iターン歓迎

【西部エリア】
石川県、富山県、愛知県、大阪府、広島県

【九州エリア】
福岡県

※受動喫煙防止対策：オフィス内禁煙・分煙

▼詳細は下記の【勤務地一覧を見る】をクリック！

8：45～17：30（所定労働時間7時間45分／休憩60分）
※一部地域により異なります。
※当番制の夜勤あり（自宅待機／一定条件の勤務で代休あり）
※フレックスタイム制利用可能（就業2年目より）
■平均残業時間
25時間

程度

正社員
※試用期間3カ月あり／期間中の給与・待遇に変動はありません

月給19万7,000円～25万4,600円（固定残業代含む）+ 各種手当 + 賞与年2回
※年齢などを考慮の上、当社規定により決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月7時間～9時間分を、月1万2,000円～1万4,000円支給します。
※超過分は追加で支給します。
※基本給に応じて、固定残業時間・金額が変動します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
■出張手当
■住宅手当（月3,000円～1万8,000円）※実家暮らし・一人暮らし・同棲中の方なども全員支給！
■家族手当（配偶者／月1万4,000円・子1人につき／月5,000円）
■職務手当
■深夜休日手当
■AT手当
■資格手当
■都市手当
■奨励金

■賞与
年2回
（6.50カ月分）※2025年度実績

■昇給
年1回
（16,729円／月）※2025年度実績・一般平均

■入社時の想定年収
年収350万円
～500万円　

■社員の年収例
737万円 ／ 35歳 経験10年 ／サービスステーション長
618万円 ／ 30歳 経験5年 ／主任
525万円 ／ 26歳 経験2年

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆企業年金基金
◆退職金・退職年金制度
◆社員持株会
◆共済会
◆財形貯蓄制度
◆全国契約保養所
◆ユニフォーム貸与
◆資格取得支援制度
◆技術教育研修
◆社員旅行（社員旅行参加者には最高2万円の補助金あり）
◆ドリンク支給（熱中症対策）

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※土日出勤の可能性あり（休日出勤の場合、振替休日を取得できます）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（初年度12日間）★半休もOK
■育児休暇
（取得実績あり）
◎5日以上の連続休暇あり！

※就業2年目よりフレックスタイム制の利用も可能。事前に予定を共有すれば、さらに柔軟な働き方も実現できます。

問題集など、勉強に必要な資料が整備されており、仕事に必要なさまざまな資格取得に向けたサポートが充実しています。合格したら費用は会社負担。資格手当も毎月支給されます。（規定あり）

■国家資格取得者数
◎第2種電気工事士：902名
◎消防設備士甲種第4類：207名
◎消防設備士乙種第4類：185名
◎2級建築施工管理技士：400名
◎防火設備検査員：560名

■日本シャッタードア協会認定資格取得者数
◎防火シャッター保守点検専門技術者：816名

『シャッター』には、実は数十にもおよぶ種類があります。シャッター・ドアという業界そのものも近年、防災・防火の観点から電動化、IＴ化が進み、どんどん進化を遂げています！

【シャッター】
重量シャッター、軽量シャッター、オーバースライディングドア、パネルシャッター、シートシャッター、ビニールカーテン、ハンガードア、窓シャッターほか。

【ドア】
引戸・折れ戸、ホテルドア、スチールドア（ビル用）、マンションドア、耐熱ガラス入り特定防火設備、ステンレス建具ほか。

【パーティション】
学校用間仕切プレウォール、（アルミ・スチール・ガラス）パーティション、ローパーティション、トイレブースほか。