株式会社マネジメント・シェルパ・クリエイトの過去求人・中途採用情報

ホテル・旅館など観光施設などの既存顧客に対してのWebマーケ・コンサルティング業務
具体的な仕事内容
【MISSION】
マーケティングコンサルタントとして、集客や経営課題を抱えるホテル・旅館などの顧問先に対し、
・マーケット分析、改善提案
・商品企画、販売プランの提案
・デジタルコンテンツの立ち上げ、効果検証
・Web広告やSNSの戦略・企画・運用
・定期的な効果測定、施策管理
などを通じて“継続的な売上成長”を支援いただきます。
これまでの経験や強みを柔軟に活かせるフィールドです。

＼経営者視点を養い、高いコンサルスキルを身につけられる環境／
★一顧問先に一担当の『専任担当制』
まずは1社から担当し、ゆくゆくは10社程度までお任せします。

★新規開拓の営業なし
顧問先の多くは金融機関や政府系機関からの紹介で、営業活動はありません。

★業務は細分化
財務コンサルと連携して課題解決を進め、事務処理は専門部署が担当。
顧問先の支援そのものに集中できます。

★メリハリを持って働けます
スケジュール管理はお任せするスタイル。
※出張は月1回／1社が目安

【入社後とキャリアアップ】
◎顧問先ごとに課題が異なるため、研修期間は設けず実践ベースでスタート。
◎案件は、あなたの強みや得意分野を踏まえて無理のない範囲で振り分けます。上司・先輩が並走するのでご安心ください。
◎提案書の作成も、チームでしっかりサポートしながら進めます。

▼担当は1社からスタート
▼6カ月後：3社担当
▼12カ月後：5社担当
最終的には10社程度をご担当いただく予定です。

＝＝◆あなたの強みがそのまま武器になるコンサルへ◆＝＝
顧客に利益をもたらせるのであれば、どんな提案も歓迎される自由度の高さが魅力です。決まったメニューや売るべき商材はなく、自分の経験や強みを活かして価値をつくるコンサルに挑戦できます。結果が数字に反映される分、手応えを感じながら働けます。

チーム／組織構成
広告制作の経験者、アパレルのECサイトの運営、クリエイティブ出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。
それぞれが“自分の強み”を活かしながら領域を広げ、顧問先に寄り添う気持ちを大切に活躍中です。
同年代も多く、日々の報告や相談もしやすい、風通しの良い雰囲気です。

■男女比：5：5　★女性管理職も活躍中
■年齢構成：30代～40代前半

【学歴不問／未経験歓迎】自身の強みをコンサル領域で発揮したい方歓迎
職種・業種未経験歓迎！
以下、ご経験ある方は即戦力としてお迎えいたします！

＜活かせる経験・スキルの例＞
■マーケティングの実務経験または知識
■戦略・経営コンサルタントとしての実務経験
■コンサルティングファームでの勤務経験
■銀行など金融機関での業務経験
■ホテル業界での実務経験（業界を外側の立場から盛り上げたい方歓迎）
■事業再生・再構築領域への興味があり、コミュニケーション力を発揮できる方

＜求める人物像＞
■柔軟な思考で創意工夫しながら業務を進められる方
■デジタル領域に苦手意識がない方
■好奇心を持ち、幅広い業務に前向きに取り組める方

面接では今後のキャリアや目指す姿、お題に対して「プレゼン」をしていただきます。
今までのご経験を活かし、お考えやアイデアをお聞かせください！
緊張するかと思いますが、リラックスしてお話ください！

【西鉄薬院駅より徒歩5分】★転勤なし　
福岡県福岡市中央区高砂1丁目24‐20　ちくぎん福岡ビル5F

※受動喫煙対策あり

9：00～18：00（所定労働時間8時間／休憩1時間）

基本的には、スケジュールは個人の裁量にお任せしています。
時短勤務制度もあるので、生活状況の変化があった場合は一人で抱え込まずに、何でもご相談ください。

正社員
試用期間：3カ月（給与・条件に変更ありません）

月給25万円～40万円＋賞与年2回
※前職での経験やスキルを考慮の上決定します
※上記には固定残業代（月15時間分・3万7000円～5万2500円）を含んでいます。
※超過分は追加で支給します。

■賞与
年2回
（夏季・冬季）※支給実績平均2～3カ月分

■昇給
年1回
（5月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～560万円

■社員の年収例
500万円／32歳（入社3年）
650万円／36歳（入社5年）
800万円／43歳（入社10年）

■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金）
■交通費全額支給（月1万7000円まで）
■退職金制度
■時短勤務制度（要相談）
■資格取得支援制度（奨励金支給）
■副業OK（要相談）

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日以上）
■夏季休暇
（3日以上）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■アニバーサリー休暇
（誕生月にお休みを取得いただいています）

■Kさん・2025年入社
職場内のチームや顧問先の担当の方と協力して売上目標を達成できたときに、一番やりがいを感じます。

■Oさん・2008年入社
自分のスキルを、どんどん伸ばせることです。また、顧客に利益をもたらすことができれば、形に拘らず幅広い提案ができることにも面白さを感じます。成果がすぐに数字でわかり、顧問先のご担当者の方にも喜んでもらえた時には、この上ない達成感があります。

当社が支援したある旅館では、劇的な変化が起きました。

販売プランの再構築からスタートし、
オンライン上での見せ方、掲載タイミング、顧客が求めている価値を一つずつ分析。
さらに、ある人気企画で高評価を狙うため、審査基準・評価ポイント・発信時期まで徹底的に読み込み、プロモーションを計画しました。

結果――
魅せ方が大きく改善され、人気企画でトップ評価を獲得。
メディア取材が入り、予約は一気に増加。
満室が続く状態になり、旅館の方々からは今でも感謝の声が寄せられています。

「戦略で勝てたんです」と現場のご担当者様が語るように、
戦略次第で旅館の状況は大きく変えられることがわかる事例です。