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株式会社阪神コンテンツリンク

SP代理店(イベント・販促提案など)

大阪府大阪市北区梅田2-4-13

株式会社阪神コンテンツリンクの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 10件あります!

株式会社阪神コンテンツリンクの 募集が終了した求人

エンタメ実務スタッフ・支配人候補/年休120日 /賞与年3回

  • 契約社員
仕事内容

「相撲」×「エンタテインメント」×「日本の食文化」/日本文化の体験を作るエンタメ運営の仕事
具体的な仕事内容
※Pick up!ページもご覧ください!

「相撲」 × 「エンタテインメント」 × 「日本の食文化」 を融合させた、新しいタイプのショーホール「日楽座」での店舗運営業務・マネジメント業務などをお任せします!

<仕事のポイント>
★インバウンド施設の新規事業に関われる
★お客様の反応がダイレクトに返ってくる仕事
★大手グループ基盤で安心して働ける
★英語を活かして働ける
★未経験からでも3か月で独り立ち可能

<会社と事業について>
当社は阪急阪神ホールディングスグループの一員として、音楽・スポーツ・インバウンドなど多彩なコンテンツ事業を展開しています。「日楽座」はその中でも成長が期待される、相撲ショー×体験×食事を組み合わせたインバウンド向けエンタメ施設。海外のお客様に日本文化を魅力的に届けることを目的とした、新しい文化体験事業です。
★2026年1月7日(水)に東京【THE SUMO LIVE RESTAURANT 日楽座 GINZA TOKYO】開業いたしました!

<具体的な仕事内容>
・公演準備(会場設営・出演者やスタッフとの連携)
・当日の公演運営(受付、会場案内、進行サポート)
・飲食提供やレストラン部門のサポート
・海外ゲストへの接客対応
・予約管理・問い合わせ対応
・終演後の片付けや締め作業
★まずはお持ちの経験に合わせて業務をお任せしていきます。
★店舗運営やマネジメント経験のある方は存分に経験を活かせます!

■ゆくゆくは…
店舗全体のオペレーション改善・企画提案などにも携わっていただけます!

<仕事のやりがい>
この仕事の魅力は、お客様の反応がその場で返ってくること。相撲を初めて見る海外のお客様が、目を輝かせながらショーを楽しむ姿を間近で感じられます。未経験スタートでも1か月のOJTと実践を通じて、3か月程度で一通りの業務を任される環境です。

チーム/組織構成
配属先は約30名が在籍するインバウンド事業部。公演・店舗運営・飲食・接客など、役割ごとに連携しながら運営を行っています。20~40代が中心で、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍中。英語力や接客経験を活かす人、マネジメント経験をキャリアに伸ばす人など、それぞれの強みを発揮できる環境です。

■男女比:5:5

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問】飲食または接客の経験がある方大歓迎です!
<先輩たちの志望理由>
・接客の経験を“もっと広い世界”で活かしたい
・飲食の経験を、違うフィールドに転換したい
・外国の方と関わる仕事に挑戦したい
・安定企業で長く働きつつ、新しいことにも関わりたい
・日本文化をたくさんの方に楽しんでほしい
・イベント・エンタメ・文化体験が好き

<こんな方を歓迎します◎>
◎英語でのコミュニケーションに抵抗がない方
◎インバウンドやエンタメ領域に興味がある方
◎お客様の楽しさを第一に考えられる方
◎チームで動く仕事が好きな方
◎店舗運営・リーダー経験がある方(必須ではありません)

勤務地

<大阪市浪速区/東京中央区銀座>

【THE SUMO HALL 日楽座 OSAKA 】
大阪府大阪市浪速区難波中2-10-70なんばパークス8階
御堂筋線「難波駅 」徒歩8分

【THE SUMO LIVE RESTAURANT 日楽座 GINZA TOKYO】★2026年1月7日(水)にオープン!
東京都中央区銀座1丁目9-13プライム銀座柳通りビル地下1階
東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅 」徒歩1分

※受動喫煙対策(屋内禁煙)

勤務時間

10:00~22:00の間でシフト制(実働8時間)

<シフト例>
10:00~19:00
11:00~20:00
13:00~22:00 など
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

契約社員
契約期間:原則約1年間(更新あり)
試用期間:3か月※条件変更なし
★正社員登用前提での募集です
※半年に一度(4月、10月)正社員登用の審査機会あり
※原則入社から1年経過後の当該タイミングで審査

給与

<実務スタッフ>
月給22万~28万円+賞与3回+各種手当
※給与は経験・能力を考慮の上、決定します。
※入社後は経験・能力の向上とともに、本人の希望に合わせて支配人候補へのキャリアアップも想定しています。

<支配人候補>
月給26万~39万円+賞与3回+各種手当
※給与は経験・能力を考慮の上、決定します。

★賞与年3回:予算達成時3.4か月分~(契約社員期間中:34万円~)
※直近2年実績:5.2~6.1か月分(契約社員期間中:52~61万円)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★交通費支給:上限5万円/月
★家族手当:1万5000円/月(正社員登用後)
■首都圏手当:1万5000円/月(東京・横浜のみ)
★役職手当(規定あり)
★資格合格祝金(規定あり)

■賞与
年3回
(7月・12月・4月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収330万円
~600万円

■社員の年収例
710万~750万円/入社10年目※正社員(一例)
440万~470万円/入社3年目※正社員(一例)
330万~350万円/入社1年目※契約社員
給与は経験・能力を考慮し決定します

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■研修制度充実
(入社時及び1年後のフォロー研修、受講制限なしE-ラーニング、当社グループ研修など)
■社員割引制度(ビルボードライブの割引等)
■退職金制度(正社員登用後/規定あり)

<各種手当あり>
■資格合格祝金制度
■家族手当:1万5000円/月(正社員登用後)
■首都圏手当:1万5000円/月(東京・横浜のみ)
■役職手当(規定あり)

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
シフト制(月8日休み)★土日休みの相談も可能です!
■年末年始休日(6日間)
■慶弔休暇
■有給休暇
■育児休暇
■介護休暇


出典:doda求人情報(2025/12/8〜2026/2/8)

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出典:doda求人情報(2026年3月時点)

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