東京湾横断道路株式会社
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マッチング成立とは
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東京湾横断道路株式会社の過去求人・中途採用情報
東京湾横断道路株式会社の 募集が終了した求人
技術職(施設・土木)NEXCO東日本と自治体等の共同出資企業
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【日本を支える世界有数の交通インフラの管理に携われる!】何万人という人々の生活を支えるお仕事です◎
具体的な仕事内容
東京湾アクアラインの橋梁、シールドトンネル、人工島(風の塔、海ほたるPA)、換気塔などの専門チームとして、維持管理をお任せします。
今回は、3つの業務(施工管理、調査設計、設備点検)、2つの分野(施設分野・土木分野)から、個人の適性・能力に合った部署に配属・担当となり、各課と連携を取りながらPDCAを回していきます。
【分野紹介】
◆施設分野:受配電設備、消防設備、換気設備、照明器具、エレベーターなど電気や機械系などの維持管理、改良工事
◆土木分野:東京湾アクアラインの構造物(橋梁、トンネル、コンクリート、塗装、標識、道路など)の維持管理
【施設職の仕事内容】
■施工管理:トンネル内の電気設備等の清掃や更新工事の立会、検査、積算業務等を行う
■調査設計:基盤となる設計、調査、解析検討などを行う
■設備点検:電力検針や電圧測定等の定期点検、点検データをもとに更新計画立案等を行う
【土木職の仕事内容】
■施工管理:橋梁やトンネル等構造物の工事の計画立案、安全管理、品質管理、工程管理、積算や書類作成等を行う
■調査設計:アクアライン構造物の延命化や補修方法、改良工事等の調査、設計を行う
■保全点検:土木構造物の点検を行い、変状から原因考察や補修計画の立案等も行う
《入社後は‥》
まずは、先輩の指導を受けながら、スキルを磨いていきましょう!
経験やスキルに合わせて、できる仕事からお任せしていきます。
チームで業務を進めていきますので、分からないことは先輩に何でも聞ける環境です◎
コミュニケーションを通じてお互いを理解し、成長し合うことで社員一人ひとりの人生にプラスとなる技術力が身につきます。
チーム/組織構成
3年以内の社員の定着率【92%以上】と高いです。
平均勤続年数9年と長く、若手からベテランまで幅広い年代が活躍しています。
■男女比:男女問わず活躍中!(女性管理職活躍中です)
【年数不問!業種未経験歓迎】施工管理、ビル管理等現場経験のある方や土木工学等を履修された方
■経験者歓迎
■業種未経験歓迎
【必須条件】※下記いずれかに当てはまる方
◆施工管理、ビル管理、建設会社、メーカー等現場経験のある方
◆土木工学、機械工学、電気工学等を履修された方
▼以下のいずれかの資格をお持ちの方は、選考優遇!
・第3種電気主任技術者
・管工事施工管理技士
・建築施工管理技士
・建築士
・電気工事士
・電気主任技術者
・電気工事施工管理技士
・消防設備士
・技術士
・2級土木施工管理技士
・1級土木施工管理技士
・RCCM
・コンクリート技士
・コンクリート主任技士
・コンクリート診断士 など
あなたの今まで経験してきたことを面接でお聞きします。
ご興味がありましたら、お気軽にご応募ください!
【車通勤OK!転勤なし/木更津市】
千葉県木更津市中島2533(木更津金田IC)
JR内房線「袖ヶ浦駅」より車で10分
※東京湾アクアライン専属のため、転勤なし!
8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)
■平均残業時間
21時間
正社員
【試用期間】6ヶ月
※条件面などは本採用と変更なし
月給25万円~40万円
※経験・能力を考慮し、面談により決定します。
【手当】
■残業手当
■扶養手当
■住宅手当(月額上限1万円)
※27歳以下の方および、事務所から通勤10キロ以内の場合は【月額上限3万円】支給。
■資格手当
■通勤手当
※公共機関の場合:定期券代を支給/自家用車の場合:距離に応じて支給(月額上限2万4,400円)
■賞与
年2回
(4.75ヶ月+6万円/※2024年実績)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
26歳・入社1年目(月給25万円+残業手当+賞与)
■社員の年収例
480万円/28歳・入社3年目(月給26万円+残業手当+賞与)
560万円/35歳・入社5年目(月給30万円+残業手当+賞与)
630万円/40歳・入社9年目(月給32万円+残業手当+賞与)
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(規定あり)
・住宅手当
・資格手当
・賞与あり
・昇給あり
・資格取得支援制度
・自動車・バイク・自転車通勤OK
・制服貸与
・面接交通費全額支給
・引っ越し費用の実費負担+支度金10万円支給(採用に際して転居した場合)
・確定拠出年金制度
<年間休日>
130日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※5日以上の連続休暇OK
東京湾アクアラインは、日本の中でも有数の交通インフラの一つです。
特に、首都東京の入り口に位置しているため、人々の生活にも欠かせない場所となっています。
アクアラインの維持・管理は、東京湾横断道路にしかできない仕事であり、日々の点検から補修計画の立案~補修の施工管理まで、自社で一貫して担えるのが当社の強み。
アクアラインのことはすべて当社で手掛けており、抜群のチームワークで対応しています!
また、海底トンネルや海上橋梁の設備を20年以上支えてきた豊富なノウハウを持つため、幅広い知識を業務の中で身につけることができます◎
残業も月20時間程と少なく、年間休日130日の完全週休2日制でオン・オフのメリハリをしっかりつけて働けます。
施工管理技士や建築士などの資格取得支援・報奨金制度も導入しており、新たなスキルを身につけたい方、スキルに磨きをかけたい方に自信を持ってオススメできる環境です。
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出典:doda求人情報(2026年4月時点)
