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株式会社アップル

ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー

東京都千代田区神田須田町2-17-18

株式会社アップルの過去求人・中途採用情報

株式会社アップルの 募集が終了した求人

お店のディスプレイを考える提案営業/既存中心/年休128日

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【有名ブランドと取引多数】マネキン等のディスプレイ商材の提案からアフターフォローまでをお任せします!
具体的な仕事内容
◆アップルについて
‥‥‥‥‥‥‥‥‥
当社は、マネキンやトルソ、什器などのディスプレイツールの企画・販売を手がけている会社です。今まで、ウィンドウやポップアップストアなど、顧客の要望に合わせて様々な場所のお店づくりをしてきました。

◆仕事内容
‥‥‥‥‥‥‥‥‥
当社の営業として、お客様のご要望をお伺いして商品やブランドの魅力が伝わる売り場づくりを提案するお仕事をお任せします。

▼具体的な営業の流れ
【1】課題やニーズのヒアリング
【2】企画・提案
【3】受注
【4】納品
【5】アフターフォロー
※5~10年以上お付き合いがあるお客様も多数
※8~9割が既存顧客で新規は開拓も必要ですが、紹介も多くあります。

▼こんな仕事です!
「ブランド立ち上げの展示会をしたい」など
お客様からご要望をいただいて提案。
受注後は、デザイン部や工場の部門と連携し、
全体のスケジュール管理を行います。
製品が完成したら検品後、納品。
お客様から効果や反響をヒアリングします。

▼こんな実績があります!
・新ブランドローンチ時の展示会プランニング及び設営
・ポップアップストア専用の什器開発
・エコ素材を用いたブランド専用マネキンの開発

▼POINT
◎専門スキルを持つ社内メンバーに相談できる
社内で部署間を超えて、デザイナーなどに相談できるので、今まで経験したことのない依頼にも安心して対応できる体制があります。

◆研修
‥‥‥‥‥‥‥‥‥
▼入社後6ヶ月
先輩に同行しながら、打ち合わせから納品まで、一通りの流れを学びます。

▼入社1年以内
先輩のお客様を徐々に引継ぎますが、しばらくは先輩が同行するのでご安心ください。徐々に自分で小さいものから提案していき、一人前を目指していきます。

※営業未経験スタートが半数以上なので、部署全体で一人ひとりをしっかり育成していこうという雰囲気があります。

チーム/組織構成
\20代・30代の先輩も活躍中/
全体で8名の中途入社が100%の部署です!気軽に声を掛け合える雰囲気なので、誰かが仕事の相談をしていると、「こういうやり方もあるよ」と他の営業が自然とアドバイスをくれることも少なくありません!一人で悩まず、チームで考えながら仕事を進められる環境です。

対象となる方

【未経験歓迎!第二新卒歓迎】★普通自動車運転免許/専門卒以上 ◎ファッション好き、モノづくり好き歓迎
<応募条件>
■専門卒以上
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)

\こんな方にピッタリ/
・モノづくりが好き
・人と話すのが好き
・好奇心があるタイプ
・お客様に寄り添える営業がしたい
・ファッションやアパレルに興味がある
・新しい発想やアイデアを考えるのが好き
・未経験から営業にチャレンジしてみたい

\人物重視の採用で、知識・経験はなくてOK/
アパレルの販売員など
営業未経験スタートの先輩たちが多数活躍中。
未経験の方もご安心してご応募ください!

★職種・業種未経験歓迎
★第二新卒歓迎
★ブランク不問

選考のポイント

入社後に営業スキル、専門知識含めて学べる環境が整っているので未経験歓迎!面接で「気になること」「不安なこと」があれば是非気軽にご質問、ご相談ください。

勤務地

【転勤なし!駅徒歩5分以内】
本社:東京都千代田区神田須田町2-17-18
大阪営業所:大阪府吹田市豊津町13-22
※お客様への引渡しや視察を含め、出張が発生する場合もあります。

<アクセス>
■本社
「秋葉原駅」より徒歩4分
「神田駅」より徒歩5分

■大阪営業所
「江坂駅」より徒歩5分

勤務時間

9:00~17:30(実働7.5時間)

★独り立ち後は大きな裁量のもと、自分でスケジュールを組んで働くことができます。

雇用形態

正社員
※3ヶ月の試用期間あり。試用期間中の給与や待遇は変わりません。

給与

月給28万円~+賞与年2回
※経験や能力などを考慮して、給与は決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費(全額支給)
■残業手当
■扶養手当(配偶者:月1万円/子ども1人につき:月5000円)
■役職手当

■賞与
年2回
(7月・12月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収350万円
~450万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■服装自由(私服勤務可)
■退職金制度
■社内分煙
■各種研修制度(外部講師によるマンツーマンのコーチングや営業研修など)

休日・休暇

<年間休日>
128日
(2026年)

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日休み)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(5日間)
■GW休暇
■夏季休暇
(5日間)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得・復職実績あり)

■数字だけではなくプロセスも評価

当社では既存のお客様の対応がメイン。1年後、半年後に仕事が動き出すこともあるので、売上などの数字だけで評価することはありません。

数字を気にせず、一社一社のお客様に寄り添った提案がしたいという方は大歓迎です!

■裁量の大きい職場

当社の営業は、スケジュールの組み方や動き方を、自分の裁量で決められる働き方ができます。

すぐに売上になるかどうかよりも、「なぜその行動をしたのか」という理由を大切にし、挑戦したい気持ちや積極性を評価する文化があります。

「今は仕事がないけど、このタイミングで顔を出したら、次の仕事につながりそう」など、自分なりの考えや行動も、前向きに受け止めてもらえます。

■働きやすい環境

・年休128日(2026年)
・土日祝休み
・有休消化率高め
・産育休の取得実績あり


出典:doda求人情報(2025/12/25〜2026/2/25)

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出典:doda求人情報(2026年3月時点)

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