株式会社ミックコーポレーションの過去求人・中途採用情報

企業と人を繋ぐ人材コーディネーター！選べる職種！ ①新規開拓・顧客管理②スタッフ採用業務
具体的な仕事内容
▼人材コーディネーターとは…？
私たちが担うのは、「人手を求める企業」と「新しい仕事を探している人」をつなぐこと。
企業様から「急に欠員が出て困っている」「こういうスキルを持った人に来てほしい」といったニーズに応えるために、求人広告や面接を通じて求職者の希望や強みを引き出し、最適なマッチングを実現します。

▼取引先は…？
食品や自動車といったメーカーを中心に、販売、サービス業など幅広い業界。
関わる企業が増えるほどマッチングの可能性も広がり、企業も人もより良い形でつながっていけるのが、この仕事の面白さです！

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仕事内容(各社共通)：【1】営業・スタッフ管理【2】採用業務に分かれてます

【1】営業・スタッフ管理
派遣スタッフの雇用機会を広げるため、企業様の新規開拓をお任せします。
業界や職種の制限はありませんので幅広い企業様から人材に関するご依頼の獲得をしていただきます。

また、紹介したスタッフさんが安心して働けるよう、定期的に状況を伺いながらフォローを行うことも大切な業務です。

就業前後のサポートを通じて、企業様とスタッフ双方に寄り添った関係づくりをしていただきます。
インセンティブ制度があるため、成果はしっかりと給与に反映されます。
多様な企業と関わる中で、新しい発見や学びが得られる点も、この仕事の大きな魅力です。

【2】採用業務
広告作成から面談まで一貫して担当し、求職者一人ひとりに合ったお仕事をご紹介いただきます。求職者様の気持ちに寄り添い、
不安や希望を丁寧にヒアリングしながら、就職までしっかりサポートしていただきたいと考えています。

これまで培われたコミュニケーション力を存分に活かし活躍していただける内容です。
多くの方と関係を築き、最適なマッチングを生み出せたときの達成感は大きなやりがいにつながります。

チーム／組織構成
＼各拠点ともに4～5名のチーム／
社員の約9割が未経験スタート。前職は、接客サービス業、人事採用系、ブライダル、カーディーラーなど幅広く、営業経験がある人はむしろ少数派です。4～5名の少人数体制で、平均年齢29歳と若手社員が多く、距離感が近くてコミュニケーションしやすいのが特徴。メンバー同士でフォローし合って働いています。

■男女比：男性6：女性4
■年齢構成：平均年齢29歳

【未経験歓迎／学歴不問】■第二新卒・社会人デビューもOK■要普通免許（AT限定可）
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
※業務上、地域によってはマイカーの持ち込みできる方歓迎

＼入社時に経験・知識・スキルは要りません／
約9割の先輩が未経験からスタート！
「人材コーディネーターなら、人とのつながりを一度きりで終わらせず長く大切にできる点に魅力を感じた」という気持ちで当社を選んでくれた方が多いです。

＼こんな方をお待ちしています／
☆人と話すことが好き
☆チームワークを大切に働きたい
☆自分の意見やアイデアを活かして仕事がしたい
☆いろんな仕事・業界をのぞいてみたい
☆早期にキャリアアップしたい
☆ワークライフバランスも大切にしたい

※各社共通

【全国募集／転勤なし選択可】マイカー通勤可能！
100％希望に沿った勤務地への配属
★2025年12月より宇都宮営業所開設

（株）ミックコーポレーション
横浜本社／神奈川県横浜市中区羽衣町2-4-4 エバーズ第8関内ビル9F
千葉営業所／千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-3-33 B-204
大阪営業所／大阪府吹田市江坂町1-23-43 6F
沖縄営業所／沖縄県那覇市高良3-12-27 1F

（株）ミックコーポレーション東日本
仙台本社／宮城県仙台市青葉区柏木1-2-45 フォレスト仙台11F
松本営業所／長野県松本市島立1094番地1 2F
北関東営業所／群馬県伊勢崎市八幡町87-1
宇都宮営業所／栃木県宇都宮市東宿郷3丁目2番18 高智穂ビル 4階B号室
札幌営業所／北海道札幌市中央区南4条西9丁目1006-12 7F

（株）ミックコーポレーション西日本
北九州本社／福岡県北九州市小倉南区中曽根東2-13-30
広島営業所／広島県広島市中区本川町2-6-5 6F
南九州営業所／宮崎県都城市平江町1街区1 5F
佐世保営業所／長崎県佐世保市三浦町3-3 1F

【時差出勤・直行直帰OK】
9：00～18：00（所定労働時間8時間／休憩1時間）

※各社共通
■平均残業時間
15時間

正社員
※試用期間3ヵ月（その間の条件については給与欄をご覧ください）

※各社共通

■各社共通
月給27.6万円～36万円
※一律支給の車両手当1万円、転勤手当1万円、固定残業代（20時間分／36,900円以上）含む
※試用期間中：月給26.7万円（15時間分／27,675円の固定残業代含む）

＜地域限定職＞
月給26.5万円～
※一律支給の車両手当1万円、固定残業代（20時間分／35,360円以上）含む
※試用期間中：月給25.6万円（15時間分／26,520円の固定残業代含む）

※残業代超過分別途支給
※月給は経験や能力を考慮し決定

☆経験・能力を考慮します！
営業経験やマネジメント経験をお持ちの方は、スタート給与の上乗せや役職スタートもございます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
[各社共通]
■各種社会保険完備
■時間外手当（超過分を支給）
■通信教育受講制度
└興味がある講習を任意で受けることができます。
■総合福利厚生サービス

＜手当＞
■交通費全額支給
■役職手当
■資格手当
■家族手当
■単身赴任手当

※各社共通

■賞与
年2回
[各社共通]

■昇給
年1回
[各社共通]

■入社時の想定年収
年収380万円

■社員の年収例
年収440万円／27歳（入社2年目）
年収520万円／30歳（入社5年目）

■退職金制度
■報奨金制度
■社宅あり（賃料補助あり）
■出産・育児支援制度
■昇進立候補制度
■総合職・地域限定職の移行可

＜自動車関連の制度＞
■車両購入補助金制度（規定あり）
■タイヤ購入時補助金制度（規定あり）
■オイル交換費用会社負担
■洗車費用補助
■ガソリンカード支給（業務使用分）

＜その他＞
■オフィス内禁煙・分煙
■マイカー通勤OK、駐車場無料
■業務用携帯電話貸与

※各社共通

＜年間休日＞
122日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
（社内カレンダーによる）
■長期休暇（年末年始、夏季、GW）
■有給休暇
└希望が通りやすく、多くの社員が積極的に取得しています！
■慶弔休暇
■アニバーサリー休暇（年1回）
■産休・育休取得実績あり

★連休取得について
公休と有休を合わせて5日以上の連休を取得することも可能です！

※各社共通

2カ月ごとに、人事課や所属部署にてフォローアップ研修を行っています。

▼入社後3日間
ビジネスマナー・業界理解・事業理解・営業ロープレなど基礎知識の習得を行ないます。

▼入社後1年間
OJTを実施。配属先の先輩の同行や、短期出張で他営業所社員の同行機会もあります。この1年で思考力や対話能力、提案資料の作成能力を習得できます。

▼その他の定期研修
人事部門によるフォローアップ研修を実施。内容は座学や実務研修、目標管理など様々。視野を広げるため、社内の様々なメンバーとの交流機会も設けており「経験」の場を多く用意しております。

◎経験者は即戦力としてご活躍いただけます！