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人事総務（給与・社保）／年間休日127日／所定労働時間7h

正社員
転勤なし

仕事内容

給与計算・社会保険手続きなどの業務を中心に、採用や総務に関する業務まで幅広く担当します。
具体的な仕事内容
労務管理：勤怠管理、給与計算、社会保険・労働保険手続き、労働契約の管理など
総務業務：備品や資産管理、社内ツールの管理、官公庁への届出、社内環境整備など
採用活動：中途採用の募集から選考、面接、入退社手続き、フォローアップなど

労務を中心に、総務や人事業務を幅広く担当しながら職場環境の改善や制度設計にも積極的に関与していただきます。経験を活かし、業務の効率化を図りながら会社の成長に貢献できるポジションです。はじめから全ての業務を担当するのではなく、経験に合わせてお任せしていきますのでご安心ください。

＜人事総務のゼネラリストへ＞
労務を中心とした経験を活かしながら、総務や人事業務を担当することで、バックオフィス業務全般に精通するゼネラリストを目指せます。また、自身の改善提案が実現される環境で、会社の成長に寄与する達成感を得ることができます。

＜ワークライフバランスも充実＞
年間休日127日や1日7時間勤務など、プライベートも充実できる勤務体系が整っています。さらに福利厚生が充実しており、退職金制度や子供手当など社員が安心して働ける環境づくりに注力しています。

＜安定を支える商品力＞
9年連続で国内シェアNo.1（※）のクラウド型電話サービス「BIZTEL」をはじめ、複数のクラウドサービスを扱っており、業績は右肩上がりで成長中。日々新しいサービス提供に向けて前進しています。
※デロイトトーマツミック経済研究所「マーテック市場の現状と展望2025年度版クラウド型CRM市場編（第9版）」より

チーム／組織構成
人事労務業務はもともと２名で対応していましたが、1名の退職に伴い、現在は派遣社員さんの協力を得て業務を回しています。業務の内製化と体制強化のため、正社員を募集します。

対象となる方

人事・総務の経験や知識を活かし、1社で長く働きたい方　※学歴不問・業種未経験歓迎
■必須条件：
・労務（勤怠管理、給与計算、社保・労保手続き全般）のご経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・総務および採用のご経験をお持ちの方
・マネジメント経験がある方
・さまざまな問い合わせに対し柔軟に対応できる方

勤務地

【転勤なし】
本社／東京都港区北青山2-14-4 アーガイル青山 14・15階

＜アクセス＞
外苑前駅 ( 銀座線 ) ３番出口から徒歩2分
表参道駅（銀座線・半蔵門線・千代田線）A3 出口から徒歩7分

※受動喫煙対策あり

勤務時間

9:30～17:30（実働7時間／休憩60分）
■平均残業時間
18時間

程度（全社平均）

雇用形態

正社員
用期間6カ月（待遇の変更はありません）

給与

月給35万7,000円～50万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず22時間分を、月4万8,800円～6万8,400円支給します。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

★賞与とは別に期末手当（決算賞与）あり
※会社業績により支給します（直近4年実績：250万円以上）。

■賞与
年2回
（5月・12月）

■昇給
年1回
（6月）

■入社時の想定年収
年収500万円
～700万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■通信費手当（インターネット接続料金 4,000円／月）
■累進子供手当※1
┗支給額：1人目2万円、2人目3万円、3人目4万円（いずれも月額）
┗期限：対象児童の高等学校卒業月または満18歳の翌月給与まで
■出産祝い金
┗50万円（国の出産育児一時金50万円に加算）※1
■変動定年制：年金受給開始後の最初の5月末日迄　※2026年度現在65歳
■生命保険による退職金積立（全額会社負担） ※2
■語学研修支援制度（3年間）
■ボランティア活動支援
■GLTD（団体長期障害所得保証）保険（2025年度～）
┗病気やケガによる長期間に及ぶ収入の減少を最長65歳まで補償（標準報酬月額の80％）
■定年退職金
┗2,500万円（勤続30年・不足年数については－83万円／年）

※1：入社満1年経過後に適用
※2：入社満1年経過後の新年度（6/1～）から適用
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