株式会社ナリコマフードの過去求人・中途採用情報

医療・介護の現場を食の面から支える製造スタッフを募集します。社会に貢献できるやりがいのある仕事です。
具体的な仕事内容
病院や介護施設で提供される
「お食事」の製造工程をお任せします。
最新設備を導入しており、
未経験の方でもスムーズに馴染める環境です。

調理課・包装課・仕分課の3部門に分かれており、お客様のもとに届くまで一貫して担当しています。

＜主な製造工程＞
▼調理課：機械作業を中心とした野菜加工(皮むき、肉などのカット作業)、大釜での惣菜調理、フライヤーによる焼き物、揚げ物調理等
▼包装課： 調理済み商品の計量や真空包装、充填
▼仕分課： 完成商品の仕分けを実施。ソーター（自動仕分機械）を活用しながら各お客様向けの商品整理

★全工程【夜勤なし】
★【チーム制】でフォロー体制も万全

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研修の流れ
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▼入社～半年
衛生管理や工場のルールを学びながら
一つの工程をマスター。
マンツーマンのOJTに加え、
月1回の面談を実施します。

▼半年～1年
複数の工程を経験し、
現場の主力として活躍。
周囲と連携して
効率よく動けるようになります。

▼2028年春頃～
いよいよ岡山新工場へ！
研修で得た知識を活かし、
新しい職場の雰囲気づくりから
携わってください。

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医療・介護を「食」で支える、ナリコマフードの揺るがない事業基盤
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ナリコマフードの食事は、
主に全国の「病院」や
「高齢者介護施設」で提供されています。

私たちが調理を代行することは、
施設スタッフの負担を減らし、
利用者様に安定して
美味しい食事を届けるための
「不可欠な存在」となっています。

私たちがつくる食事には、
介護食ならではの
“優しさと技術”が詰まっています。

チーム／組織構成
例えば、関東工場は
正社員・パートを含め
多くのスタッフが在籍
（正社員109名、
パートスタッフ126名の計252名）。

20代・30代の若手からベテランまで
幅広い世代が活躍中で
フラットで話しやすい雰囲気が
根づいています。

女性管理職も在籍。
男女問わず活躍できる環境です。

【未経験歓迎】■高卒以上／◎食に関わる仕事がしたい方、プライベートも大切にしたい方にピッタリ！
＼こんな方を歓迎します／
◆「食」を通じて人の役に立つ仕事がしたい方
◆プライベートも大切にできる働き方がしたい方
◆目の前の作業だけでなく、「誰のための仕事か」を考えられる方
◆安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方

＼活かせる経験・スキル／（必須ではありません）
・食品業界・食品工場での勤務経験
・飲食店や給食施設での調理経験
・ピッキング、検品、包装などの軽作業経験
・調理師・栄養士などの資格をお持ちの方

★第二新卒歓迎

経験やスキルよりも、
お人柄を重視した選考を行っています。

日々扱う献立が変わるため、
現場ではスタッフ同士の
情報共有や声かけが欠かせません。
周囲と協力しながら
仕事を進められる方を歓迎します。

【岡山工場】岡山セントラルキッチン
└岡山県倉敷市曽原439

▼通勤方法
・車・バイク・自転車通勤OK（当社規程あり）
　※無料駐車場完備

▼アクセス詳細
・車：瀬戸中央自動車道 水島ICを降りてすぐ
・電車：JR山陽本線 木見駅から徒歩約20分
・バス：バイストン倉敷帆布入口バス停すぐ

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新工場稼働までの勤務地について
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岡山新工場の稼働（2028年春ごろ）までは、下記いずれかの既存工場にて勤務いただきます。

★勤務地に応じた住居は会社が手配
★引越し費用も会社負担（規程あり）

■大阪セントラルキッチン（大阪工場）
大阪府茨木市五日市1丁目7-27

■広島セントラルキッチン（広島工場）
広島県広島市安佐南区伴南2-5-18

■神戸セントラルキッチン（神戸工場）
兵庫県神戸市西区高塚台6-2-2（西神インダストリアルパーク内）

■九州セントラルキッチン（九州工場）
福岡県北九州市小倉南区葛原元町3丁目1-7

■中部セントラルキッチン（中部工場）
愛知県大府市共和町西流レ81-1

■関東セントラルキッチン（関東工場）
神奈川県伊勢原市鈴川37

6：00～20：00の間でシフト制（実働8時間）

＜シフト例＞
・6：00～15：00
・8：00～17：00
・11：00～20：00
■平均残業時間
15時間

★全社平均11.73時間／月

正社員
※試用期間6ヶ月あり（給与・待遇に変更なし）

月給25万円～32万円＋賞与
※入社時の基本給は、経験やスキルを面談で評価し、社内等級制度に基づいて決定します
※残業代は全額支給（1分単位）

■賞与
年2回
（6月・12月）★月給の2ヶ月程度／年

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～450万円

■社員の年収例
374万円／20代・入社3年目(月給26.7万円+賞与※残業代別支給）
431万円／30代・入社5年目(月給30.8万円+賞与※残業代別支給）
500万円／30代・入社7年目(月給35.7万円+役職手当+賞与※残業代別支給）

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆従業員食堂
◆リラックスルーム
◆資格支援制度（※社内規程による）
◆再雇用制度
◆退職金制度(正社員勤続年数3年以上対象)
◆ウェルカム休暇制度（入社後半年間3日の特別休暇付与）
◆交通費支給(原則上限3万円)
◆慶弔見舞金（結婚祝い金、出産祝い金、入学祝金、弔慰金、傷病見舞金、罹災見舞金）
◆定期健康診断
◆永年勤続表彰制度（勤続5年ごとに最長30年まで表彰）

◆産前産後休業、育児休業制度（入社1年以上対象）
⇒2025年72名取得※2024年6月～2025年5月
◆育児短時間制度（小学校5年生の始期まで）
◆お誕生日お祝い制度

◆引越し支援（※社内規程による）
◆社宅制度（※社内規程による）
※状況変動の可能性もありますので面接時にご相談ください

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
シフト制（月10日休み）／実働8時間（夜勤なし）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（平均取得日数13.7日）
■産前・産後休暇
（女性100％取得・復帰実績あり／男性取得・復帰実績あり）
■育児休暇
■ウェルカム制度：入社6ヶ月未満にのみ適用の特別有給休暇(3日)付与

Q. 本当に岡山に配属されますか？
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A. はい。今回の募集は、2028年春ごろ稼働予定の岡山新工場の立ち上げメンバーとしての採用です。入社後は一定期間、県外工場での研修がありますが、新工場の稼働に合わせて必ず岡山へ配属となります。

Q. 県外研修はどのくらいの期間ですか？
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A. 目安は約2年です。あくまで新工場立ち上げに向けた「期間限定の研修」であり、長期的な転勤を前提としたものではありません。

Q. 研修中の住まいはどうなりますか？
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A. 社内規程により寮または借上げ社宅をご用意します。家賃の約7割を会社が負担するため、生活費の負担を抑えて働けます。

Q. 県外研修中も岡山に帰ることはできますか？
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A. 可能です。月2回程度、帰省するための交通費（帰省手当）を支給します（社内規程による）。

Q. 岡山配属後、また転勤になる可能性はありますか？
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A. 基本的に本人の希望しない転勤はありません。

★夜勤なし・月10日休みの環境で、家族や友人との時間が大幅に増えたという社員が多数♪

★平均有給取得日数も13.7日と高く、私生活を大切にしながら、業界トップクラスの安定企業で長く働き続けることができます。