電脳株式会社の過去求人・中途採用情報

【インセンティブあり】お客様のどんな課題にも臨機応変に対応！中小企業を支えるルート営業
具体的な仕事内容
■企業に必ず導入されている「OA機器」を中心に、
　オフィス内に必要なさまざま商品を提案する法人営業をお任せします。

【具体的なお仕事は】
◎部品がなくて修理できない「複合機」「ビジネスフォン」などの入れ替え提案
　（コストメリットの出る商材なので提案のしやすさは圧倒的です！）
◎PCやデスク、文具などオフィス家具や事務用品の提案

そのほかにも、お客様のニーズに合わせた快適なオフィスつくりのサポートならなんでも対応可能。「増員したい！」に応えて採用やオフィス移転のお手伝いをしたりと、幅広い分野で営業スキルを磨くことが可能です。とはいえ、まずはできることからで大丈夫。自分が販売しやすいものから挑戦し、少しずつ成長していきましょう。

■扱う商材
OA機器から求人広告まで幅広い商材を扱います。
・コピー機、セキュリティ機器、サーバーなどのOA機器
・求人広告、人材紹介
・オフィス家具、不動産
・電話・ネット回線、通信機器
・HP制作、起業相談、コンサルティング
・内装工事、空調整備の提案など

■営業だけに無理なくしっかり集中できる理由
当社では、事務作業は事務スタッフが担当するなど、
個々の社員が自分の仕事に集中できるよう、分業を徹底しています。

【100％既存顧客営業】
元々お取引のあるお客様を担当するため、新規テレアポ・飛び込みは一切ありません。
当社をすでにご存じのお客様とのやり取りとなるため、アポイントも取りやすく、契約にもつながりやすい環境です。

特定のメーカーの商材を提案するスタイルではなく、
お客さまにとってベストなものを各営業が考えて提案できるのが私たちの強みです。
「オフィスの困りごとがあったらまずは電脳さんに相談してみよう」
とお客様からも頼られる存在です。

チーム／組織構成
【平均年齢31歳】あなたをお迎えする営業部では、20代・30代の社員が中心にイキイキと活躍しています。社員同士の仲も“とっても良い”電脳。プライベートで遊ぶことも多いんですよ。

【学歴不問】職種・業種未経験歓迎！人と接することが好きな方／第二新卒歓迎／ブランクOK
■経験・スキル不問／意欲＆人柄重視の採用を行っています。

「これまでの営業経験を活かし、新しいことに挑戦したい」
「幅広い商材を武器に新たなステージで活躍したい」
そんな方にピッタリな環境です！

【こんな方を歓迎します】
◎お客様と密に寄り添う提案がしたい
◎自身の裁量で自分らしい営業活動で成果を出したい
◎長く安定した環境で活躍したい
◎電子機器やIT・ネットの知識を活かしたい
◎オンオフのメリハリをつけ仕事を楽しみたい

★裁量権の大きさが魅力！
お客様のお困りごとを解決していく中で、お困りごとからサービスが生まれ、それが事業となったことも！仕事の展開は自由自在。やりがいも充分です。

東京都、埼玉県、千葉県、大阪府、福岡県、宮城県の各拠点
◎勤務地は希望を考慮して決定します。
◎転勤は基本的にありませんが、希望次第では別拠点への異動も可。
◎全拠点オフィス内禁煙

★以下の拠点で積極採用中！
■本社
東京都豊島区西池袋3-1-13 西池袋パークフロントビル3階
■大阪支社
大阪府大阪市中央区大手通3-1-2 エスリードビル大手通9階
■OAランド千葉駅前店
千葉県千葉市中央区中央2-5-1 千葉中央ツインビル2号館1階
■OAランド埼玉ショールーム
埼玉県所沢市北中1-193-4

★こちらの拠点も募集中
■仙台支店　
宮城県仙台市青葉区一番町1-8-1 HF仙台一番町ビルディング2階
■福岡支社
福岡県福岡市中央区清川2-18-19 GRANDBASE天神南2階

交通／勤務地により異なります

9:00～18:00（実働8時間）

◎プライベートも充実！
書類作成にはサポートスタッフがつくなど、業務を分業化。
さらにスケジュールは自身で調整可能なため、
残業時間を抑えられます！
■平均残業時間
17時間

程度／オンオフのメリハリをつけた活躍が可能です！

正社員
試用期間6カ月あり（期間中は契約社員での雇用となります※それ以外の条件に変更はありません）
※試用期間終了後、正社員登用いたします。

■営業経験者（3年以上）：月給25万円～35万円＋固定残業代＋等級手当＋インセンティブ
※固定残業代は残業の有無に関わらず、月20時間分・3万4100円～4万7700円／月を支給。
※20時間を超過した場合は別途残業代支給

■営業未経験者：月給23万5000円～35万円＋固定残業代＋等級手当＋インセンティブ
※固定残業代は残業の有無に関わらず、月20時間分・3万2000円～4万7700円／月を支給。
※20時間を超過した場合は別途残業代支給

◎営業経験やスキルに応じて相談可能です。
◎共に固定残業代の超過分は別途支給。

【年収例】
年収450万円（24歳／経験1年）
年収700万円（28歳／経験6年）
年収1000万円（38歳／経験8年）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブあり！
　月50万円のインセンティブを手にする先輩も！
■交通費支給（月3万円まで実費支給）

■賞与
年2回
（6月・12月／昨年度実績最大6カ月分）

■昇給
年4回

■入社時の想定年収
年収400万円
～600万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
■報奨金
■退職金制度
■社員旅行
■オフィス内禁煙
■グループ会社で運営しているパーソナルジムの利用無料

＜各種手当＞
■時間外手当（固定残業時間を超過した場合、別途全額支給）
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■家族手当
■資格手当
■近距離手当（上限月2万円／社内規定あり）
■ランチ手当

＜研修制度＞
◎入社後の6カ月間は、商材ごとに社内研修やメーカー研修などの座学・OJT研修を実施。未経験者はビジネスマナー、アポイントの取得方法など基礎から学べます。また、お客様先への同行やロープレを通して、仕事の流れを学びましょう。
◎実際の業務開始後は、上司や先輩が業務に合わせてサポート。まずは受注しやすいお客様からお任せしていきます。実際に、営業未経験だった先輩も、研修終了から1カ月後には初受注を達成。研修期間中での契約獲得も可能です。
◎研修期間が終わっても「商談に同行してほしい」などのお願いも大歓迎！足りない知識を身につけるための勉強会も実施するなど、完璧なサポート体制を整えているのでご安心を！
◎社内イベントや部活動も活発！
社員旅行や運動会などのイベントは新入社員が中心になって企画・開催！野球、スノボ、フットサル、ゴルフなどのサークル活動など、交流が盛んな会社ですので、中途入社の方もなじみやすい職場です。

＜年間休日＞
127日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（9日）
■GW休暇
（4日）
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（有休消化率も高く、連休が取りやすい環境です）
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
◎5日以上の連休が取得可能です！

起業家から中小企業、そして大手上場企業まで、幅広いお客様に多種多様なサービスを提供している当社。長年お付き合いさせていただいているお客様も多く、約8,000件のお客様と定期的にお取引を行っています。

今後は、3年計画での売上増を目標に、さらに事業を拡大予定。そこで営業として共に活躍してくれる新しい仲間を募集することになりました。より多くのお客様に満足いただけるご提案ができるよう、新たな目標に向かって私たちと一緒に「仕事を楽しむ毎日」を過ごしていきましょう！

人と人の繋がりを大切にしている当社。お客様との関係性を築くことはもちろん、社内の人間関係でもそのスタンスは変わりません。
困った時には何でも相談できる同期や先輩、上司は、仕事での悩みはもちろん時にはプライベートの相談までしてしまうほど、真剣に向き合ってくれる人ばかり。
先輩たちもそんな環境の中で、収入だけではなく人間的にも大きく成長しています。
遠慮はいりません。先輩・上司を巻き込みながら、どんどん新しいことに挑戦していきましょう！

まずは2名～3名の部下を持つリーダーを目指してください。成績次第では1年から2年でキャリアアップ可能！さらにグループリーダーなど上の役職への道も指せます。
また、前職の経験を活かしたポジションもあり、人材関連の企業から転職し、3年でグループ会社の役員に就任した先輩も！