ホーチキ株式会社の過去求人・中途採用情報

【施工管理】スプリンクラーなどの各種消火設備、システムの施工管理業務／★業種未経験歓迎
具体的な仕事内容
各都市の主要なランドマークから世界遺産まで、あらゆる場所で当社の製品が導入されています。今回募集する「施工管理」は、各現場での導入作業の管理をお任せいたします。
★消火・防災に関する専門知識は入社後でOK。何かしらの施工管理の経験を活かして活躍できます！

具体的な業務内容
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◎スケジュール管理
◎工程管理
◎安全管理
◎各パートナー企業との連携　など
各案件、約1～3年ほどで行っています。
実際の設置作業は技術力のあるパートナー企業の方が行うため、
業務全体の管理業務をお任せいたします。

こんな製品を取り扱います
■.ーーーーーーーーーーー
・スプリンクラー消火設備
・共同住宅用スプリンクラー消火設備
・消火栓設備
・泡消火設備
・二酸化炭素消火設備
・窒素消火設備
・火源探知集中消火システム
・トンネル防災システム

＼自分の仕事がこの先も残り続ける／
当社は1920年、国産初となる「公衆用火災報知機」を東京・日本橋に設置。
その後日本各地の主要ドーム球場や空港、東京スカイツリータウン、新国立劇場、正倉院などの実績を誇ります。
これから先も大型案件や主要な建築物を手掛けることが多く、
自分の仕事がこの先も語り継がれ、多くの人の生活に安全をもたらす、そんなやりがいを感じられます！

＼製品を届ける最後のピース／
当社は総合防災メーカーとして、開発から製造、設置やアフターフォローまで一貫してすべてを自社で行っています。
今回募集する施工管理は設置を担当する、いわば最後のワンピースとなる存在です。
当社の製品を設置し、安全な社会を創り出す工程を担当できることは、本ポジション最大の醍醐味です！

チーム／組織構成
施工管理のメンバーは中途入社が多く、前職の経験を消火や防災に応用しているメンバーばかりです！
業種未経験の方は、専門知識を習得するための研修を通して、消火設備に精通した施工管理へと成長できます！

■男女比：男性81％：女性19％

【高卒以上】業種未経験歓迎／消火設備・衛生設備の経験を活かせる／第二新卒歓迎
【必須条件】
■何かしらの施工管理の経験をお持ちの方
┗業種や年数は問いません

【歓迎条件】
◎消火設備の施工管理の経験がある方
◎防災設備の施工管理の経験がある方

＼歓迎する人物像／
◎チームで仕事を進めていける方
◎前向きに仕事に取り組める方
◎ワークライフバランスを安定させたい方

※5名以上採用予定
※第二新卒歓迎
※社会人歴10年以上の方歓迎

ホーチキの財産は、「人」。意欲さえあれば、必ず成長できる環境があります。

★U・Iターン歓迎／社宅・独身寮完備★
＼Web面接実施中／
全国の支店・営業所のいずれか
※入社直後はお住まいから通える範囲の支店・営業所に配属（入社直後の転勤はありません）
※直行直帰あり

◆　積極採用エリア　◆
東京、横浜、宮城、名古屋、大阪

＜北海道・東北エリア＞
札幌、仙台、角田、盛岡、福島

＜関東・甲信越エリア＞
東京（目黒・大手町・八王子・町田）、横浜、川崎、千葉、さいたま、新潟、長野

＜北陸・中部・東海エリア＞
名古屋、広島

＜近畿エリア＞
大阪、神戸

＜九州エリア＞
福岡、北九州、熊本

※さらに詳細な情報は、下記リンクの当社HPより「会社案内」をご覧ください。

9：00～17：30（所定労働時間 7時間30分／休憩 60分）

正社員
試用期間：3カ月（給与・待遇などに変更はありません）

月給21万1000円以上
※別途、各種手当を支給いたします。
※経験・能力を考慮の上、当社規程により優遇いたします。

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■社員の年収例
年収例600万円／35歳／月給31万円 ＋ 一律手当・賞与
年収例500万円／30歳／月給24万5000円 ＋ 一律手当・賞与

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■従業員持ち株制度
■財形貯蓄制度
■業務上災害補償制度

■通勤手当
■住宅手当
■家族手当
■地域手当
■残業手当
■各種職務手当

■社宅・独身寮あり
■住宅資金貸付制度

■研修制度（入社後研修、各種勉強会）
■資格取得支援制度

■保養所
■クラブ活動（野球部、テニス部、書道部、マラソン部など）　など

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（9連休の取得を推奨）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（年10～20日）※取得日数2021年実績13.6日
■産前・産後休暇
（取得実績あり／出産休暇取得後の復職率100％）
■5月1日
■7月第1月曜日
■永年勤続休暇
■育児休業制度
■介護休業制度　など

近代化への整備が急務となり、防災面でのインフラ整備も課題となっていた大正時代、警察行政と消防行政の両方を担っていた警視庁が東京市（現・東京都）への火災報知設備の設置を計画。時代の要請を受けて1918年、当社の前身である「東京報知機株式会社」が創業、「公衆用火災報知機」が誕生しました。

以来、ホーチキの火災報知機は公共建築物や学校、病院……と広がり、今や国内のみならず世界129カ国で、当社の製品・システムが社会の安全を守っています。近年では、防災事業で培った技術力・ノウハウを活かして、「防犯事業」やCATV、ネットワークメディアなどの「情報通信事業」も展開。年々ビジネス領域を拡大しています。

入社後は配属先のOJT研修にて、必要な知識・スキルを習得いただきます。先を見据えた採用のため、経験分野に偏りがあっても問題ありません。「多目的消火実験室」、防災・安全の未来を目指す研究が行われている世界最大規模の「総合防災実験場」など、最新鋭の設備に触れることも可能です。また、「建物に関する知識」「関連法令の改正に関する最新情報」「新製品の説明」など、最新の知識を共有する勉強会を随時開催し、継続的に成長をフォロー。業務に必要な資格取得の支援制度もあります。