株式会社サンエーの過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎★広報・マーケティング】 “書く・伝える”が好きなあなたへ。自社メディアの発信をお任せ！
具体的な仕事内容
広報・マーケティング担当として、
自社の取り組みや魅力を、社内外へ分かりやすく発信する仕事です。

【具体的には】
■ オウンドメディアの記事企画・取材・ライティング
■ SNS（Instagram・X）やメールマガジンの運用
■ 販促・PRイベントの企画・運営
■ プレスリリースの作成・発信
■ YouTube・コミュニティFMなどへのメディア出演・対応

※すべてを一人で行うわけではなく、チームで相談しながら少しずつお任せしていきます。

メインでお任せしたい業務
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2025年11月に、自社オウンドメディア「サンタイムズ」を立ち上げました。
今回入社される方には、このオウンドメディアのコンテンツづくりを中心にお任せします。

▼ 主にお任せしたいこと
◎記事テーマの企画・アイデア出し
（「こんな記事を書いてみたい！」という提案も大歓迎）
◎社内外への取材・ヒアリング
（社員・お客様・プロジェクト関係者など）
◎記事の作成・公開・発信

▼ 発信するコンテンツ例
◎太陽光発電の導入事例やお客様の声
◎eスポーツや新規事業「くるま海老」の陸上養殖（産官学連携プロジェクト）の取り組み紹介
◎サンエーの事業や想いが伝わるストーリー記事

▼ この仕事の面白さ
◎企画段階から携われるため、自分のアイデアがそのまま記事になる
◎さまざまな人に取材に行き、新しい知識や視点に出会える
◎ゼロからメディアを育てていくフェーズだからこそ、
「自分が関わった」という実感と達成感を味わえる

★広報・マーケの仕事を、実践を通して身につけていけるポジションです。

チーム／組織構成
マーケティング部は、43歳の責任者と27歳のメンバーを中心に、大学生インターンも活躍しているチームです。

責任者は、元芸能界出身という少しユニークな経歴を持ち、ゲームやeスポーツが好きな親しみやすい人物。「まずはやってみよう」「面白そうだね」と、若手のアイデアにも前向きに耳を傾けてくれる雰囲気があります。

年齢やバックグラウンドもさまざまですが、チーム全体の雰囲気はとても温和で、質問や相談もしやすい環境。立場に関係なく意見を出し合える、風通しの良いチームです。

【学歴不問】人柄重視★育成前提の採用／職種・業種未経験歓迎／第二新卒も歓迎！
職種・業界ともに未経験歓迎です！
これまでの経験やスキルよりも、
「やってみたい」「成長したい」という気持ちや人柄を大切にしています。
広報・マーケが初めての方も、安心してスタートできる環境です。

【歓迎条件】※必須ではありません
■コンテンツの企画・作成に関わった経験
■SNS・メールマガジンの運用経験
■プレスリリースの作成経験
■ライティングや写真撮影の経験
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

【こんな方を歓迎します】
◎人の話を聞いたり、想いをくみ取ることが得意な方
◎目的を持って、丁寧に仕事に向き合える方
◎チームで協力しながら、少しずつ成果を積み重ねたい方

育成体制が整っているため、未経験でも安心してスタートできます。
事業拡大中の環境をチャンスに変え、新しい一歩を踏み出したい方は、ぜひご応募ください！

【転居を伴う転勤なし・駅からアクセス良好のオフィス】

■東京本店／東京都中央区日本橋茅場町1-9-2 稲村ビル7階
アクセス：
東京メトロ日比谷線と東西線「茅場町駅」徒歩すぐ
東京メトロ東西線・銀座線／都営浅草線「日本橋駅」から徒歩3分
★東京本店は2026年1月に移転したばかりの新オフィスです！

※希望を考慮し、決定します。
※受動喫煙対策実施

9：00～18：00（実働8時間）
■平均残業時間
10時間

程度

正社員
※試用期間6カ月あり。その間の待遇や給与に変更はありません。

月給24万5800円～44万円＋各種手当
※経験や能力を十分考慮したうえで、決定いたします。
※上記はみなし残業手当（月3万500円～／月20時間分）を含む金額です。
時間超過分は別途支給します。

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
～450万円　

■交通費支給（月3万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（超過分）
■役職手当
■資格手当（資格支援制度範囲内）
■資格支援制度（資格の取得費用を会社補助）
■オフィス内分煙
■社員旅行
■保養所（リゾートトラスト・エクシブ会員）
■導入研修・OJT研修
■金融教育（マネーリペア）
■教養ツール（オーディオブック）
■横浜DeNAベイスターズ シーズンシート観戦
■ITリスキリング講座受講費用全額補助

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※イベントなどで土日に出社した場合は平日に代休を取得していただきます。
■祝日休み
※会社カレンダーあり
■年末年始休暇　
（5日）
■GW休暇
（4日）
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
◎5日以上連続休暇の取得が可能です！

当社は創業31年、これまでに8,000件以上の施工実績を積み重ねてきました。
自治体案件も50件以上手がけており、安定した基盤のもとで事業を展開しています。

環境配慮企業の証である「エコアクション21」の認証を取得。
太陽光発電を軸に、脱炭素社会の実現に向けた取り組みを続けています。

こうした姿勢が評価され、
自治体や大手企業からも継続的にご依頼をいただくなど、
信頼につながっているのも当社の強みです。

社内では、アイドリングストップや電気の節約など、
日常の中でできることを一人ひとりが意識。
環境への考え方や価値観を共有しながら、同じ方向を向いて働ける環境があります。