アトム法律事務所弁護士法人の過去求人・中途採用情報

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アトム法律事務所弁護士法人の募集が終了した求人

パラリーガル／経験不問／月給26万円以上／土日祝休／大宮駅近

正社員

仕事内容

【定着率90%以上で安心！】メール対応や書類作成、各種連絡業務などの法律事務
具体的な仕事内容
【POINT！】
◎法律の知識がなくても未経験からOK！
◎AIやIT技術を活用した業務知識が身につく
◎年休125日、残業ほぼなしとワークライフバランス抜群

書類作成や連絡業務、弁護士が相談を受けた
クライアントのサポート業務をお任せ！
未経験からでも専門性の高い事務職を目指して成長していきましょう。

■業務内容
━━━━━━…
◇事務作業（データ入力・書類作成など）
◇メールや電話の対応
◇書類の整理や管理
◇クライアントへのヒアリング・サポート
◇保険会社への連絡や裁判所への書類提出
◇判例調査　など

【具体的には…】
《交通事故に関する被害の計算》
けがや後遺症の有無などの必要な情報をまとめ、
弁護士をサポートします。

《釈放に必要な手続きのサポート》
早期釈放に向けた情報のとりまとめや弁護士が
スムーズに交渉できるようサポートします。
※いずれも事務員が対応できる範囲

■入社後は？
━━━━━━…
◇実務をお任せ
最初は先輩が横につくOJTで、簡単な業務からお任せ。
（書類作成や保険会社とのやり取りなど）
書類作成はフォーマットに沿って作成可能。
高度なスキルがなくても問題ありません！
ひとり立ち後も、困ったことや分からないことは
先輩や弁護士に気軽に相談・質問できる環境です！

＜＜パラリーガルの魅力＞＞
「誰かを助ける業務に関わりたい」
「専門性を高めたい」
という方にはピッタリの環境！
弁護士・クライアント両者から
「ありがとう、助かったよ！」
と感謝の言葉をいただく機会の多い、
確かな介在価値を実感いただけるポジションです。

悩みのある方が安心できるような対応を心がけ、
弁護士とともにお悩みを解決していきましょう！

チーム／組織構成
＼未経験でも安心して働ける職場です◎／
前職が法律事務所、各業界事務、接客業などさまざまな30～40代が中心に活躍しています。弁護士・先輩と同じ部屋で業務を行うため、質問や相談がしやすく、未経験でも安心して働けます。

未経験から法律事務に挑戦したい方、幅広く学びながらキャリアを積みたい方に最適な環境です。

■男女比：男性7割女性3割
■定着率：1年以内の定着率90%以上（働きやすさが好評！）

対象となる方

＜法律知識や経験は不問＞職種・業種未経験歓迎！基本的なビジネススキルがある方歓迎
＼学歴・職歴・法律知識や資格は問いません！／
ポテンシャル重視の採用を行っています！

【このような方を歓迎します※必須ではありません】
1つでも当てはまる方はぜひ！
◆基本的なPCスキルがある方（Word、Excelなど）
◆電話やメール対応、接客経験がある方
◆丁寧で正確に業務に取り組める方
◆素直な姿勢で意見や業務に対応できる方
◆親身に寄り添った対応ができる方
◆正社員を目指してキャリアチェンジしたい方
◆プライベートの時間も充実させたい方
◆私生活にも役立つような仕事に就きたい方

#第二新卒歓迎
#社会人経験10年以上歓迎

選考のポイント

＼体験入社実施中！／
想定業務とのミスマッチがないよう、
実地試験として実際の業務体験を実施。
内容は、基本的なPCスキルや電話の取次ぎ対応、送付状の作成などで
法知識の有無を見るものではありません。

勤務地

【都道府県をまたぐ転勤なし／大宮駅より徒歩5分】

■埼玉大宮支部
埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-247 OSビル1階
＜アクセス＞
・各線「大宮駅」より徒歩5分

※受動喫煙対策：敷地内禁煙

勤務時間

＼固定残業代の有無は選択制です／

【1】7:45～16:45（実働8時間／休憩60分）
【2】 8:50～18:00（実働8時間／休憩70分）

※【1】は固定残業代のつく働き方のシフト例で、一定の残業が発生します
※【2】は原則残業なし！の働き方です

雇用形態

正社員
試用期間：6カ月
※期間中は契約社員としての雇用となります。
※試用期間中の給与・福利厚生は以下に記載。記載のない条件については変動ありません。

給与

＼固定残業代の有無は選択制です／
【1】月給26万8828円（固定残業代含む／月20時間分・3万6328円）
※上記を超える時間外労働分は追加で全額支給

【2】月給23万2500円（原則残業なし）
※残業発生時は別途残業代支給

＜試用期間＞
【1】月給25万7266円（固定残業代含む／月20時間分・3万4766円）
※上記を超える時間外労働分は追加で全額支給

【2】月給22万2500円（原則残業なし）
※残業発生時は別途残業代支給

※上記いずれの給与にも一律手当（地域給：月1万2500円）を含みます。

■賞与
年2回
（6月・12月）★夏冬の賞与は各1カ月分が目安／賞与は試用期間後に適用

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収295万円
～338万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■医療保険（入院・通院保険）
■産業医相談制度
■ウォーターサーバー、コーヒー、お茶等あり
■副業OK（要申請）
■オフィスカジュアルOK（来客対応時にはジャケット着用）
■不妊治療サポート制度あり

【各種手当も充実】
■住宅手当（毎月最大4万5000円）
■交通費支給（6カ月定期／上限15万円）
■時間外手当（100%支給）
■扶養手当

※医療保険・扶養手当・住宅手当は試用期間後に適用となります。
★目安箱制度
…社員の声を社内制度に取り入れる機会として活用

休日・休暇

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■慶弔休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり／復職率ほぼ100%）
■育児休暇
（取得実績あり／復職率ほぼ100%）
■介護休暇
■夏季・年末年始特別休暇
■有給休暇
（自由に取得してOK！／時間単位での使用・100％消化・買取りも可能）
■災害特別休暇（台風や降雪時などの際に使用可）
■ドナー休暇

豊富なキャリアパス

あなたのスキルレベルや経験に合わせて、担当する事案の数や幅が広がっていきます。
今のメインは刑事事件と交通事故ですが、事業内容に応じて、取り扱う事案が広がることも十分予想されるポジションです。

ゆくゆくは他のメンバーをサポートする立場としても活躍できます！
経験を積んで基礎を固めながら、あなたのキャリアも広げていきましょう。

経験を積んでいく中で出てくる『こんなことに挑戦してみたい』をぜひご相談ください。

安定性×将来性

＜当社について＞
業績目標として掲げている『15％成長』を継続して達成中。
事業拡大も行い、安定した基盤を確立しています◎

これまで『刑事事件』『交通事故』に関する案件を中心に取り扱ってきました。
私たちはその経験を活かしつつ、時代の変化に伴い多様化する法的ニーズへ柔軟に応えていきたいと考えています。
そこで現在、『離婚』や『相続』に関する案件へも徐々に拡大。
さらなる事業拡大を見据え、新たな領域へとステージを拡げる予定です！