サンワイズ株式会社の過去求人・中途採用情報

【空調＆明るさバッチリ◎／新設工場でキレイ】工場で使われる’’窓やドア’’の製作に携わります。
具体的な仕事内容
二つの工程（溶接or仕上げ）
のどちらかをお任せします。

※面接で内容を説明後に、希望もお聞きします。
※（現時点で）希望がある方は、
ぜひ応募フォームに記載くださいね。

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（1）溶接工程
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＼鉄板をつなぎ、扉の骨格をつくる仕事！／

▼ 確認作業
（仕様書を確認し、完成イメージを把握します。）

▼ 溶接作業
（パーツ同士を溶接します。）

▼ 検品作業
（溶接したパーツが、仕様書どおりかを確認します。）

▼ 組立作業
（パーツ同士を組み立てをします。）


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（2） 仕上げ工程
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＼見た目も使い心地も決める、品質の最終調整！／

▼ 研磨作業
（特別な機械を使い、溶接跡をなくし、平らに仕上げます。）

▼ パテ作業
（さらに表面を平らにするため、パテを塗り研磨します）

▼ 塗装作業
（さび止め塗装／焼き付け塗装を行います。）


｜POINT｜ 作っている製品がスゴイ！

皆さんが絶対に知っている大手食品会社や有名製薬会社等など
名前を聞けば...という大手企業に採用をされています。

友人や家族へのプチ自慢になるかもしれません！


｜POINT｜ 同じ製品はないので、飽きがこない！

作る製品は、工場で使われる’’ドア’’や’’窓’’など。
と言っても、同じ製品は少なく、サイズや形状などが微妙に違います。

一年中、同じ製品をモクモクと作るわけではないので、
考えながら仕事に没頭できますよ！


｜POINT｜ 環境がとても充実している！

◎涼しい！寒くもない！最新空調を完備！
新設工場ということもあり最新の空調を完備。
夏は涼しく、冬は暖かい環境を実現しています！

◎手が荒れづらい

◎最新設備＆安全を意識した装備品

チーム／組織構成
新清水工場は、全体でも27名です。
全員の顔が見え、コミュニケーションはしやすい環境です。

全員がほぼ中途入社の組で構成されており、
様々な経歴のメンバーがいます。

【溶接チーム】全4名
・年齢構成：20代1名　30代1名　40代1名

【仕上げチーム】全5名
・年齢構成：30代4名　40代1名
※内2名は、直近入社したばかり

■組織名称：新清水工場
■年齢構成：平均年齢:35.1歳

【未経験大歓迎／学歴・年齢・経験不問！】元ショップスタッフ など 異業種×未経験 が活躍しています♪
▼既卒、第二新卒歓迎
▼社会人デビュー歓迎
▼異業種からの転職者多数
▼ブランクのある方も歓迎
▼社会人経験10年～以上の方も歓迎


〈 歓迎要件について 〉

・協力して作業をするのが好きな方
・何事にも興味を持って前向きに取り組める方
・手に職をつけて、スキルアップしたい方
・仕事をしながら、効率を高められる方


＼以下に当てはまれば、ぜひご応募を！／
＼経験者も、もちろん積極的に採用！／

「工場（製造業）で働いていました。」
「板金工場で、塗装や整備をしてました。」
「溶接の経験があり、さらに技術を磨きたい」
「ものづくり が好きで、技術をもっと磨きたい。」

【転勤なし／駐車場あり★】

新清水工場：静岡県静岡市清水区宍原2864-3


▼立地面について▼
・新清水ICから車で、3分程度！
・高速で通勤する方がほとんど
※別途、高速利用料の補助あり
・道がこまないので、すぐ帰宅可能
・近くにコンビニがあるので、昼食心配いらず


▼環境面について▼
・冷暖房完備！換気システム良好◎
・昼食に仕出し弁当注文可能
・休憩室あり（電子レンジ完備）
・工場内に、自販機あり（飲料）
・無人店舗販売サービスあり（いつでもパン・軽食が買える）
・専任のパートさんが清掃するので、いつもキレイ.*＊

【残業少なめ／プライベートも大事に◎】

8:30～18:00 ※実働8時間
→休憩3回！計90分 （午前15分、午後15分、昼1時間の休憩）

※残業時間は、閑散期（6～9月）と繁忙期（11月～2月）で波があります。


【1時間毎に有給が使える-☆】

急に子供が熱を出して、呼び出し...
今日中にどうしても銀行に行かないと...

そんな’’急な用事’’に対応できるように、
1時間毎に有給を使うことができます◎

直属の上司に申告するだけなので、
使いづらさはありません。
■平均残業時間
20時間

　 閑散期は、定時退社が可能。　繁忙期は、1日1～1.5h程度の残業があります。

正社員

・ 月給：20～27万円＋各種手当（詳細は、手当欄をご確認ください）
＋賞与年3回 ※内1回決算賞与

※年齢・経験を考慮して優遇します。


【お給料のポイント＋彡】

・みなし残業制度でなく、全額時間外手当を支給！

・ 扶養家族1人につき最大3万円
※年齢により支給額が変わります

---お金がかかるライフステージに合わせた支給額---
～2歳までは月3万円、4～18歳までは月1～2万円、19歳～月3万円
→お子様がたくさんいる方は、6万円～／月の方も..!）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・ 技術職手当（月額3,000円～1万円）

・ 交通費支給（月額3万円まで）
※別途、高速利用料の補助あり

・ 残業手当（全額支給）

・ 扶養手当（扶養家族1人につき最大3万円の支給）

■賞与
年3回
・ 通常賞与／2回（計3か月）

・ 決算賞与／1回（9月 ※5年連続支給中！）

■昇給
年1回
毎年、1～4％の査定昇給を予定しています。

■入社時の想定年収
年収455万円
33歳／未経験／子供2名／残業25H

■社員の年収例
〈未経験歓迎！待遇◎〉
年収：455万円 ※33歳／未経験／子供2名／残業25H
年収：536万円 ※38歳／経験あり／子供3名／残業25H

・ 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

・ 個人保険制度（会社が生命保険を契約しており、社員死亡時に弔慰金として予め設定した受取人に支払われます。）

・ 入院保障制度（万が一、私傷病で入院した場合に、会社で加入している保険で給付金を受けられます。）

・ 退職金制度

・ 能力開発支援

・ 資格取得祝金

・ エクシブ会員（高価格帯のホテルに法人価格で宿泊可能）

・ 定年60歳（※再雇用制度有／最長70歳迄）

・ 定時前退社制度

・ 制服貸与

・ 同好会費支援

・入社研修あり

・U・Iターンサポートあり
【新清水工場のみんなに聞いた！うれしい福利厚生♪】

1位　仲間と趣味で楽しむだけで、お金が！
　　 同好会支援制度
（同僚3人以上と趣味を申請すると、1万8千円が支給）

2位　高速代が出るのは珍しい？
　　 高速代補助制度
（新清水ICの目の前にある新清水工場は、高速で通勤が便利）

3位　人生何があるかわからない... プライベートも補償！
　　 個人保険制度
（会社にて、プライベートも含めた病気やケガなどの保険に加入）

＜年間休日＞
120日
以上　年休＋平均有給 14日 =134日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日・祝）
■祝日休み
※会社カレンダーによる
■年末年始休暇　
※5日以上の連続休暇取得可能
■GW休暇
※5日以上の連続休暇取得可能
■夏季休暇
※5日以上の連続休暇取得可能
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※平均取得率81.6%
■産前・産後休暇
■育児休暇
※男性の取得実績あり
■介護休暇
■ 裁判員休暇

■ 骨髄ドナー休暇

■ 看護休暇

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弊社では、仕事とプライベートを両立する働き方を推奨しています。
トップクラスのホワイト企業を目指しているので、
働き方には’’こだわり’’を持っています。

【 休日休暇ダイジェスト 】

・ 有給取得率：81.6％

・ 有給休暇取得平均：14.3日

・ 有給申告許可率：100％

・ 5日以上の連続休暇：年3～4回
→有給をつなげる場合は、5~6回も可能です。

・ 産休育休からの復帰率：100％

・ 男性の育児休暇：実績有

グイーン…

わずかに手に伝わる、
小さな凸凹の感触を頼りに、
グラインダーで削っていく。

そして、パテを塗る。
どこに、どれくらい塗るか。
厚くなりすぎていないか。

そのまなざしは、
細部だけを、静かに見つめています。

製品の見た目の良し悪しを
大きく左右するのは、
最後の仕上げ工程。

しかし、
外観がキレイに見えるかどうかだけではありません。

引き戸のレールや各部品が、
わずかなガタつきもなく、
スッとなめらかに動くか。

そのすべてが、
この仕上げ工程の精度で決まります。

自己満足かもしれない。
でも、そのこだわりが形になったとき、
胸を張って誇れる瞬間になります。

「未経験でご入社いただいても、しっかり業務を覚えられるように工夫しています！」
そう語るのは、未経験で入社した工場長。

育成プログラムを新しくして、迎え入れる予定とのことでした。

というのも、工場用のドア自体が、
一般に見る機会が少なく、イメージが湧かない方が多く、
業務に戸惑ってしまうことがあるんだとか。

そのため、3か月を目安に、
まずは【出荷班】 として、
金物の取付けや梱包をしていただきます。

製品の種類などを間近に見ることで、
全体の仕様を体感してもらうことを計画しています。

未経験で入社した工場長だからこそ、
’’痒い所に手が届く’’ そんな研修プログラムになっています。