国立研究開発法人日本医療研究開発機構
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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希望条件にマッチした求人とは
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国立研究開発法人日本医療研究開発機構の過去求人・中途採用情報
国立研究開発法人日本医療研究開発機構の 募集が終了した求人
事業推進業務(管理・調整業務)/ライフコース研究開発課
- 契約社員
- 転勤なし
研究者等の専門家や関係省庁とコミュニケーションをとり、研究開発の管理・調整業務をお任せします。
具体的な仕事内容
ライフコース研究開発課は、実臨床に近いところで、各疾患やライフステージの特性に応じた健康問題のデータベースの構築・充実やその利活用を通じた病態解明、予防法、診断法、治療法の開発等の多様な研究内容を取り組んでいます。
特に、成育疾患克服等総合研究事業において、子どもの健全な育成を保障する持続可能な社会基盤の強化のため、 Biopsychosocialなアプローチにより、疾患や障害の予防・診断・治療法の開発、母性及び児童の健康の保持増進等に資する研究開発を推進する技術的な業務を担う職員を募集します。
【具体的には…】
■研究開発事業の企画立案、調査
■研究課題の公募、選考、評価・進捗管理、成果・情報発信把握
■研究課題の研究計画及び研究費の調整・契約・執行
■事業に関係する会議等の企画、調整、資料準備等
■研究者及び関係省庁等との調整
■研究事業間及び研究課題間の連携の促進に関する業務
■その他、AMEDが必要と判断する業務
チーム/組織構成
民間企業や研究機関など多様なバックグラウンドを持つ職員が在籍しています。
一人ひとりが自分のライフスタイルに合わせて働ける環境!
■組織名称:ライフコース研究開発課
【業種・職種未経験歓迎】大卒以上◆5年以上の社会人経験をお持ちの方/生物系、医療保健系研究開発の経験
■医歯薬理工系大学卒業以上の学歴のある方、又は同等の資格を有する方
■民間企業、公的機関、大学(大学院)等において3年以上の実務経験又は研究開発経験を有する方
■研究者、研究機関、民間企業からの相談対応や折衝、関係機関等との連携のための柔軟かつ誠意を持ったコミュニケーション能力・調整能力を有する方
■AMED理念のもと、業務遂行に強い意欲と責任感を持って取り組める方
■報告書作成能力、PC活用力(オフィスソフト等)を有し、情報収集、分析、問題発見、解決できる方
<歓迎要件>
■成育医療分野の基礎研究や実用化に関心のある方
■多角的な思考力と協調性をもって共通目的を合理的に追求できる方
【転勤なし】
[本部]
東京都千代田区大手町1-7-1読売新聞ビル22F
※データ利活用・ライフコース研究開発事業部 ライフコース研究開発課での勤務です。
※受動喫煙対策あり
所定労働時間7時間45分 休憩1時間
【勤務時間は下記より選択いただきます】
・6:30~15:15
・7:00~15:45
・7:30~16:15
・8:00~16:45
・8:30~17:15
・9:00~17:45
・9:30~18:15
・10:00~18:45
契約社員
任期制職員(契約社員)/採用日(原則1日)から当該採用日の年度末(3月31日)まで
※1事業年度更新/上限4回
試用期間:3カ月(期間中の給与・待遇に変動はありません)
月給23万円~34万円
※学歴および業務経験等を考慮の上、AMEDの規程により決定
※超過勤務手当別途支給
【参考年収】460万~700万円 (大卒、社会人経験10年程度~)
※4月1日時点で満60歳以上の方は年俸制になります
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■地域手当
■超過勤務手当
■賞与
あり(期末手当)
■入社時の想定年収
年収460万円
~700万円 (大卒、社会人経験10年程度~)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■介護保険(40歳以上)
■企業年金基金
■研修制度
※入職時研修、基本研修からテーマ別、階屑別、労働安全衛生に関する各種研修を実施しています
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(12/29~1/3)
■慶弔休暇
■有給休暇
(入職月に応じて按分し付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■ワーク・ライフ・バランス休暇(取得条件あり)
■特別休暇
医療分野の研究開発における基礎から実用化までの一貫した研究開発の推進、成果の円滑な実用化及び医療分野の研究開発のための環境の整備を総合的かつ効果的に行うため、健康・医療戦略推進本部が作成する医療分野研究開発推進計画に基づき、医療分野の研究開発及びその環境の整備の実施、助成等の業務を行う。
【主務大臣】
内閣総理大臣、文部科学大臣、厚生労働大臣、経済産業大臣
【根拠法等】
健康・医療戦略推進法、国立研究開発法人日本医療研究開発機構法
