株式会社ボンズ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ボンズの過去求人・中途採用情報
株式会社ボンズの 募集が終了した求人
営業/学歴・経歴不問/月給26万円以上/手当充実
- 正社員
- 転勤なし
【20代活躍中】太陽光発電設備の提案営業をお任せします
具体的な仕事内容
『株式会社ボンズ』とは?
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関東を中心に、全国で太陽光発電所の販売を手掛けている会社です。今回は、さらなるニーズの拡大に伴い、急成長中の事業を最前線で支える「営業職」の新しいメンバーを募集します。
\人と話すのが好きな方にピッタリ!/
「電気料金を削減でき、災害時にも電気が使える」という、太陽光・蓄電池設置の魅力をお伝えして、お客様から話を聞きたいと言ってもらえるよう提案営業を行う“訪問アポインター”としてご活躍いただきます。
【具体的な業務内容】
▼新規個人顧客・既存法人顧客への訪問
▼太陽光発電設備のご提案
▼太陽光・蓄電池設置工事の商談アポイント
※アポイント取得後は、クローザー(他スタッフ)へ引き継ぎます
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\ココがPOINT!/
【1】需要高まる商材で提案しやすい◎
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太陽光発電は、電気代の節約に加え、災害時の非常用電源としても活用できることから、近年ますます需要が高まっている商材です。お客様の関心も高く、自信を持ってご提案できます。成果につながりやすい商材のため、未経験の方でも安心してチャレンジできる仕事です。
【2】キャリアアップも可能◎
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訪問アポインターとして経験を積んだ後は、クローザーとして契約業務に挑戦することも可能です。将来的には、アポイントの獲得から契約までを一貫して担当していただき、さらなる年収アップを目指せます。また、インセンティブ制度を導入しており、日々の頑張りや成果がしっかりと給与に反映される環境です。
<入社後の流れ>
入社後は基礎研修を実施し、その後OJTをメインに育成を行います
先輩社員に同行するなどして、実際のお客様とのやりとりを見ながら営業に必要なスキルを習得していきましょう。
チーム/組織構成
【20代・30代活躍中!】
営業経験者はもちろん、未経験入社の先輩も多く活躍しています。分からないことがあれば気軽に相談できる環境です。
★以下の経験がある方大歓迎★
・リフォーム会社や建築会社での経験がある方
・飛び込み営業や訪問販売の経験がある方
・ガスや電気の訪問販売の経験がある方
【学歴・経験不問】第二新卒大歓迎!人と話すのが好きな方、しっかり稼ぎたい方
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応募に必要なのは、
運転免許のみ!
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★未経験歓迎
★正社員デビュー歓迎
★学歴不問
★人物重視の採用
<歓迎スキル>
■基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPointなど)
■営業または販売経験者
\こんな方が活躍できます!/
◎人と話すことが好き
◎新しいことに挑戦するのが好き
◎何事も前向きに取り組める
◎目標に対して戦略を立て実行できる
◎しっかり稼ぎたい
◎仕事とプライベートを両立したい
【転勤なし】京王線「京王八王子」駅より駅直結
<株式会社ボンズ>
東京都八王子市明神町4丁目7番15号 落合ビル4F-C
<アクセス>
京王線「京王八王子」駅より駅直結!徒歩1分
JR線「八王子」駅より徒歩6分
※受動喫煙対策:屋内禁煙
9:00~18:00(休憩60分)
正社員
■試用期間1~2カ月
└雇用形態:アルバイト・パート採用
└日給10,000円+実費交通費支給
※別途時間外手当支給
※その他待遇に変更はありません
月給26万円以上(固定残業代含む)+インセンティブ
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万7273円以上支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します
\★インセンティブ制度あり!★/
1件成約するごとに支給されます(規定あり)
しっかり成果を評価して、給与に反映しています。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費(全額支給)
■時間外手当(超過分)
■社宅手当
■住宅手当
■資格手当
■賞与
あり(規定により支給)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収350万円
以上
■社員の年収例
380万円/入社1年(22歳)
465万円/入社4年(26歳)
900万円/入社3年(42歳)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格取得支援制度
■退職金制度
<年間休日>
127日
<休日・休暇>
■週休二日制
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
