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株式会社ニケール

ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー

東京都中央区東日本橋3-7-19 東日本橋ロータリービル6F

株式会社ニケールの過去求人・中途採用情報

株式会社ニケールの 募集が終了した求人

アパレル企業での営業事務/年休128日/土日祝休/駅チカ1分

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【商品の企画~生産をサポート/仕事はイチから学べます】書類作成や電話メール対応、サンプル商品の採寸等
具体的な仕事内容
◎子ども服や婦人服、バッグなどの当社商品の企画・生産・納品までの流れをサポートしていただくポジションとして、以下の業務をお任せします。

■書類作成やファイリング業務
商品製造の各工程において必要な様々な書類(工場への発注書や契約書、各種伝票)の作成や、ファイリング、書類の発送など。基本フォーマットは既にありますので、指示をもとに文字・文章を打ち込むことが中心となります。
将来的には、書類内容や契約書の確認まで担当していただければと思います。

■サンプルの準備・発送
企画会議や撮影に使用する商品サンプルの手配・発送業務です。

■メール・電話・チャット対応
中国の生産工場や国内の倉庫、お客様とのやりとりの窓口対応です。
用件をお聞きし、営業事務で対応できることは対処しますが、関連部署に情報を共有・確認。返信・回答をします。
※最初はきちんと用件をお聞きできればOK!先輩や営業がサポートします。
※全て日本語での対応ですのでご安心を!

■商品の採寸・検品
完成した商品のサイズの確認、糸のほつれやゴミが付いていないかなどの検品を、チェックシートにあるポイントごとに行います。

■副資材の発注
商品タグやラベルなど、店頭で販売する際に商品に付属させる資材を、指示書をもとに発注します。

\\商品企画の場面でも意見を求められます//
専門的な視点ではなく、商品を購入されるお客様の視点での意見はとても重要!
ぜひ積極的に声を聞かせてください。


<入社後の流れ>
◎入社後まずは、アパレル業界の基礎知識や仕事の中で出てくる専門用語、服やバッグなどの商品が完成するまでの過程を一通りお教えします。
◎その後、先輩の業務の補助からスタート。実際に採寸をしながら商品に使用する素材などを覚えたり、書類の作成の仕方などを少しずつ学び、できるようになったことから、少しずつお任せします。

チーム/組織構成
■事務スタッフは20代・30代の女性がそれぞれ1名ずつ。
2人とも丁寧で温厚なタイプですので、気兼ねなく何でも質問してくださいね。

■主に仕事上で関わるのは売り先(納入先)ごとにチーム分けされた、営業とデザイナー。
いずれも20代・30代が中心で、まじめに取り組むタイプの人ばかりです。

対象となる方

【大卒以上/第二新卒・未経験歓迎】ファッションに興味・関心がある方は楽しみながら働いていただけます!
◎基本的なパソコンスキルのある方
┗Word、Excel、メールソフトの文字入力、簡単な文書作成ができるレベルでOKです!
◎基本的な社会人としてのマナーを理解している方
┗挨拶や電話での丁寧な対応、失礼のないメール文章の作成など

\\こんな方は大歓迎//
◎何らかの営業経験または、営業事務経験をお持ちの方
┗業界・商材・経験年数は不問です
◎アパレル業界での実務経験をお持ちの方
◎ファッションに興味・関心のある方

勤務地

★駅チカ・新オフィス/転勤無し★東京都中央区東日本橋3-7-19 東日本橋ロータリービル6F

都営浅草線「東日本橋」駅より徒歩1分
都営新宿線「馬喰横山」駅より徒歩5分
総武線「馬喰町」駅より徒歩10分

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間)
※残業は月平均20~30時間程度です。

★残業を減らすための取り組みを進めており、「明日できることは、明日やろう」という意識のもと社内全体で残業を減らすための取り組みも行っています。
★スケジュールは柔軟に調整でき、定時退社も可能な環境。「この日は予定があるから」という場合に無理に残業をお願いすることはありません。
■平均残業時間
20時間

~30時間

雇用形態

正社員
※3ヶ月間の試用期間がありますが、期間中も給与・待遇は変更ありません。

給与

月給25万円以上/別途各種手当+賞与
※経験や能力などを考慮の上、当社規程により加給・優遇します。
※上記金額には固定残業代(40時間分・6万1300円~)を含む。超過分は別途支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(交通費支給/月3万円まで)
■時間外手当(固定残業代超過分を追加支給)
■役職手当

■賞与
年1回

■入社時の想定年収
年収320万円

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■オフィス内禁煙・分煙
■服装・髪色・ネイル自由

休日・休暇

<年間休日>
128日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
■介護休暇
※有休を活用した5日以上ので連休の取得も可能です。

自社ブランドを数多く展開!人気商品も多数

大手小売店やアパレルメーカー向けのOEMを中心に、キッズファッションの企画・デザイン・生産・卸までを一貫して手がけている会社です。
新生児から小学生までを対象に、洋服はもちろん靴・バッグ・小物など幅広いアイテムを展開。トレンド感のあるガーリーなスタイルは特に好評をいただいています。
大人向けも含め複数のブランドを展開し、SNSインフルエンサーや企業とのコラボにも積極的。
販売先ごとにチームを組んでいるため、ニーズをしっかり反映したものづくりができるのも強み。ユーザー目線の企画力が評価され、業績も安定して成長中。今後もさらなる成長を目指しています。

休み充実、服装自由…働きやすい環境です

ファッションを扱う会社だからこそ、一人ひとりの個性を大切にしている当社では、服装や髪色、ネイルも自由!自分らしいスタイルで働いていただけます。「仕事帰りに今日はライブに参戦!」という人も、推しカラーコーデ&ライブで動きやすいファッションでの出社もOK。仕事をテキパキこなして、定時退社も可能です。
そんなプライベートの充実には、休みの充実は必要不可欠!
土日祝きちんと休める完全週休2日制で、年間休日128日を実現しており、有給休暇の希望にも柔軟に対応しています。
ファッション好きの20代・30代が中心の職場。あなたもきっと、すぐに馴染んでいただけると思います。


出典:doda求人情報(2026/2/5〜2026/4/1)

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出典:doda求人情報(2026年5月時点)

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