ホンダモビリティランド株式会社の過去求人・中途採用情報

ホンダモビリティランド株式会社の募集が終了した求人

経理職／賞与5.4カ月／年休122日／残業月10h程度

正社員
転勤なし

仕事内容

【自律的キャリアデザイン支援あり】経理業務全般をお任せします。
具体的な仕事内容
入社時の経験・スキルを考慮し、徐々に業務範囲を広げながら活躍いただけます。

【具体的には…】
・日常業務（売上管理など）
・決算業務（月次・四半期・半期・年次）
・税務申告業務（法人税・消費税など）
・その他、上記に付随する業務

今後も新しいシステムや取り組みの検討・導入など、業務効率化を推進していきます。
意見などがあれば、ぜひ遠慮なくご提案ください！

★あなたのキャリアを応援！★
当社は、ホンダグループの充実した待遇など「働きやすさ」以外にも
従業員一人ひとりの「キャリアを後押しする仕組み」も特長です！
（例）
◎定期的な部門長との面談（1on1）
◎外部研修や資格取得のサポートなど

★オープンな人事評価制度あり★
評価項目をオープンにしているので、目標達成までの道のりが明確な点が特長。
あなたの頑張りが結果に出やすい仕組みをご用意しています。

チーム／組織構成
経理担当は15名が在籍。20代の若手や50代のベテランも活躍しています。定着率も高く、長い方では入社20年～30年以上の方も。仕事と家庭の両立のしやすさなどから腰を据えて働けます。

■男女比：男性4：女性6
■定着率：1年以内の定着率95％以上

対象となる方

【学歴不問・業種未経験歓迎】経理の実務経験をお持ちの方
【必須要件】
◎経理の実務経験（業種・年数不問）

＜こんな方にピッタリ！＞
◎安定企業で腰を据えて働きたい
◎福利厚生など待遇を改善したい
◎成長を後押ししてくれる環境で働きたい

＜歓迎要件＞
・日商簿記検定2級相当の知識をお持ちの方
・税務申告（法人税・消費税など）のご経験
・経理の実務経験5年以上

勤務地

【転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】
鈴鹿サーキット：三重県鈴鹿市稲生町7992
＜アクセス＞
・近鉄名古屋線「白子駅」から車で12分

◎マイカー通勤OK＆無料駐車場あり
◎受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勤務時間

1年単位の変形労働時間制
年間総所定労働時間 1944 時間
＜シフト例＞
9:00～18:00
※基本は上記の時間帯。イベント時（年2回程度）に変動する場合があります。

★時間単位での有休制度あり
★育児・介護のための時短・時差勤務制度あり（当社規定に基づく）
■平均残業時間
10時間

雇用形態

正社員
※試用期間は2カ月。給与・待遇に変更はありません。

給与

月給27万円～30万円+各種手当+賞与年2回（昨年度実績：5.4カ月分）
※経験・年齢・スキルなどを考慮し、決定します。
※残業代は、別途全額支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（月15万円まで）
■時間外手当（全額支給）
■住宅手当（月7500円／規定あり）
■育児介護手当（月1万8000円／規定あり）

■賞与
年2回
（6月・12月）※2025年度実績：5.4カ月分

■昇給
年1回
（6月／査定あり）

■入社時の想定年収
年収465万円
～520万円

■社員の年収例
年収520万円（月給30万円＋賞与＋各種手当／35歳）
年収470万円（月給27万円＋賞与＋各種手当／27歳）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
■退職金制度
■再雇用制度
■時短勤務制度
■半日有休制度
■社宅制度（規定あり）
■託児所（日・祝・大型連休時に稼働／お子さまがいる従業員も安心！）
■保養所あり
■従業員食堂
■研修制度
■資格取得支援制度
■服装・メイク・髪型自由
■自社施設内での割引サービス
☆☆ホンダグループならではの福利厚生あり！☆☆
◆ホンダ互助会
→任意で加入できます。会員が毎月会費を納め、会員に不測の事態があった時に各種見舞金を給付する制度です。

◆ホンダ住宅共済会
→「将来マイホームを持ちたい」という従業員が、毎月一定額を積み立てていく制度です。

休日・休暇

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制・月8日休） ※ほぼ完全週休2日制（年2回程度のレースイベントの期間は週休1日の場合あり）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年後に10日間付与）★時間単位での取得も可
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり／男性の取得実績もあり）★復帰率100％！
■介護休暇
■看護休暇
（取得実績あり）
■私傷病休職
■ファミリーケア休暇
（子どもの参観日や運動会、結婚記念日などにお休みを有給とは別に取得することが可能です！／年5日間）

◎シフト制のお休みは月火や金土など連続している場合が多いです。
◎5日以上の長期休みあり
事業の特性上、お盆や正月は営業日ですが閑散期には2週間以上の長期休みがあります！

■誰もが楽しめる「モビリティ文化」を創造

私たちが目指すのは、子どもから大人まで誰もが楽しめる「モビリティ文化」の創造。そのために、F1やMotoGPなどの国際レースが開催されるサーキットと、多彩なアトラクションを楽しめる遊園地・宿泊施設等を備えた、世界的に見ても珍しい複合施設を運営しています。今後も、1人でも多くの方に、喜び・楽しさ・感動を提供できるよう、前進し続けていきます。

■入社後のキャリア・研修制度

当社では、従業員の成長を全面的に支援する体制が整っています。入社5年目、30歳、40歳などキャリアの節目ごとに研修が実施されるほか、GLOBISの学び放題や外部研修への参加も可能。

自ら希望すれば、ほぼ全ての研修に参加できる自由度の高さが魅力です。また通信教育制度や、新制度の社内広報制度を活用するなど、あなたが目指すキャリアを築くことができます！従業員の「学びたい」「成長したい」という気持ちを尊重し、キャリアアップを支える環境が整っています。

出典：doda求人情報（2026/3/2〜2026/4/26）