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希望条件にマッチした求人とは

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タカラスタンダード株式会社

住宅設備・建材メーカー

大阪府大阪市城東区鴫野東1-2-1

タカラスタンダード株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 38件あります!

タカラスタンダード株式会社の 募集が終了した求人

住宅設備の施工ディレクター/年休122日・土日祝/住宅補助有

  • 正社員
  • 上場企業
  • 5名以上採用
仕事内容

【屋内のみ/直行直帰OK】キッチンなどの取り付けのディレクション(マンション・戸建て住宅)
具体的な仕事内容
手掛けるのは、マンションのリフォーム工事や、戸建て住宅のリフォーム・新築工事。
システムキッチン・バスなどの設置工事をスムーズに進めるための段取り・進行サポートをお任せします。

★業界未経験者も歓迎します★
施工管理経験者の方であれば、培った知識・スキルを活かして活躍していただけます。
キッチンやバスなどの施工に詳しくない方でも、2~3カ月ほどじっくり時間をかけて研修を行うため、安心してご入社ください!

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具体的には
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■現場元請け会社との工事工程打ち合わせ
■現場元請け会社・関連工事業者への連絡・報告
■キッチン・バス・洗面取り付け工事の進捗管理
■施工業者育成・工事完了検査 
■リフォーム現場への現場調査 など

\POINT/
◎施工はすべて屋内のため、天候に左右されにくく、安定して業務を進められます。

◎担当エリアは支社ごとに分担。移動は遠くても片道1時間半程度で、出張はありません。

◎iPadを活用しているため、現場での対応が中心(8割ほど)。直行直帰も活用しながら、効率よく業務を進められる環境です!

┌┐
└■タカラスタンダードだからこその強み
………………
タカラスタンダードがトップクラスのシェアを誇る背景には、高品位ホーローという強みを持つ製品力に加え、営業・設計・アフターサービスが密に連携する体制があります。
困ったときには部門の垣根なくすぐに相談できるため、実務を通じて着実に知識を身につけられる環境です。

また、顧客満足の高い工事を実現するために、最も重要なポイントとなるのが、パートナーである施工業者(エンジニア)との連携です。
当社では、施工品質の向上を目的に、施工業者に対し定期的な研修会を実施しています。

チーム/組織構成
各支社には数名~30名ほどの社員が在籍し、半数ほどが中途入社のため、馴染みやすい雰囲気です。

また、業務中は現場で一人で動く時間もありますが、電話・メール・Teamsでこまめに連携できる体制。

★社員の声★
「年齢や入社年次に関係なく助け合う社風が根付いています。事務所に戻れば大抵誰かがいるので、一人で抱え込まずに相談しながら進められますよ」

対象となる方

【経験者・有資格者は優遇します!】意欲があれば経験不問/学歴不問/要普免 ★安定性を求める方
■必須条件
・普通自動車免許(AT限定可)

<すぐにご活躍いただけます!>
・施工管理や設備工事の経験者(領域不問)
・給排水、衛生などの設備関連の業務経験者
・建築士
・建築施工管理技士
・管工事施工管理技士
・ハウスメーカー・リフォームメーカーの営業経験者

\こんな方にぴったりです/
◎安定企業で将来を見据えたい
◎教育制度やサポートが整った環境を選びたい
◎福利厚生の充実した会社で働きたい
◎趣味やライフイベントも楽しみたい

★未経験歓迎
意欲のある方は業界未経験でも歓迎しますので、ぜひご応募ください!

勤務地

【社用車で直行直帰OK】
■東京:東京都新宿区西新宿6丁目14番1号 新宿グリーンタワービル15階
■横浜:神奈川県横浜市神奈川区富家町4-1
■千葉:千葉県千葉市稲毛区山王町333番地3
■埼玉:埼玉県さいたま市西区三橋5丁目636番地
■水戸:茨城県水戸市けやき台3丁目24
■宇都宮:栃木県宇都宮市簗瀬町2515番地2
■群馬:群馬県高崎市緑町4-1-6

※受動喫煙対策あり

勤務時間

9:00~17:50(実働7時間50分 休憩60分)

\残業について/
PCやタブレットを使用した業務効率化の取り組みや、19時30分には社内が消灯する働き方改革などにより残業は少なめです。
■平均残業時間
8.7時間

(2024年度実績)

雇用形態

正社員
試用期間3カ月~6カ月
※試用期間中の給与・待遇に変動はありません

給与

月給23.1万円~34.8万円+各種手当+賞与年2回
※月給は経験・能力を考慮の上決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(規定あり)
■残業手当

■賞与
年2回
(7・12月)★前年度実績:4.6カ月

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収400万円


■社員の年収例
507万円/30歳・主任/配偶者・子1人扶養
642万円/40歳・係長/配偶者・子1人扶養

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
■退職金制度
■慶弔見舞金
■独身寮・借り上げ社宅(全国各地)
■社員持株制度
■研修制度(階層別・職種別など)
■通信教育制度(eラーニング)
■資格取得支援制度
■各種検診補助
■各種クラブ活動
■自動車通勤OK(社用車)

休日・休暇

<年間休日>
122日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※2カ月に1回ほど土曜出勤がありますが、その際は必ず振替休日を取得可能です
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(平均取得日数12.9日/2024年度実績)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇(勤続5・10・20・30年毎)
■アニバーサリー休暇 など

\お休みについて/
有休・公休を組み合わせて5日以上の連休取得も可能!
事前に相談いただければ、周囲がフォローしますので、有休も取得しやすい環境です。

世界最高水準のホーローを提供

「ホーロー」とは、鉄などの金属の表面に、ガラス質の釉薬を吹き付け結合させた素材を指します。鉄の強さとガラスの美しさ、両方を併せ持った素材です。

当社は今から100年以上前に、国内でまだほとんど知られていなかったホーローの素晴らしさにいち早く目をつけ、研究を重ね、世界で初めてホーローキッチンの開発に成功した企業です。以来、世界最高水準のホーロー技術を採用したキッチン、バス、洗面化粧台などを開発し、「総合住宅設備機器メーカー」として、その地位を確固たるものとしています。

入社後の流れ

▼導入研修
社内でのあいさつ回りや会社・商品の基礎説明からスタート。
eラーニングも活用しながら、少しずつ業務に慣れていきます。

▼先輩に同行(1~2週間)
先輩に同行し、仕事の流れや現場での立ち回り、関係者とのやりとりを学びます。

▼現場理解(約3カ月)
商品知識を深めるため、エンジニアのもとで組み付け作業の流れを習得。
できる範囲のサポートから始めます。

▼実務デビュー
先輩のフォローを受けながら担当業務をスタート。
OJTを通じて実践力を高めていきます。

▼半年ほどで独り立ち

▼継続的なサポートあり!
独り立ち後も、定期的な研修でスキルアップをサポートします。


出典:doda求人情報(2026/2/26〜2026/4/22)

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出典:doda求人情報(2026年5月時点)

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