株式会社Ｓｅｃｏｎｄ　ｅｆｆｏｒｔの過去求人・中途採用情報

【業界経験不問×キャリアアドバイザー】一人ひとりの可能性をひらき、最高の転機を創り出す。
具体的な仕事内容
求職者の人生の節目に寄り添い、
最適なキャリアパスを提案する
キャリアアドバイザー業務をお任せします。
「あなたに相談してよかった」と心から感謝される。
単なる仕事紹介で終わらず、相手の人生が好転するまでとことん向き合える。
マニュアル通りではない、あなた自身の提案で人の未来を変えられるステキな場所です。

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具体的には・・・
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■アドバイザー業務
・求職者の面談／ヒアリング
・キャリアプランの策定
・マッチする企業の提案
・書類添削・面接対策
・内定・入社までのフォロー　など

■企業・求人情報の分析
・RA（企業担当）と連携した企業情報のキャッチアップ
・求職者の強みを引き出す推薦文の作成　など

＼数字で見るお仕事内容／
◆ターゲット層
20代～30代の若手層がメイン
◆平均成約件数
月3件
◆平均成約率
6-7.5%程度
◆一緒に働くメンバー
現在は6名程度
※今後は新しいメンバーが多数入社♪

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未経験でも安心！
Second effortの魅力★
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【★】努力を『正当な報酬』で肯定
「一緒に働く仲間へ、最大限還元したい」という社長の想いから、業界屈指の還元率（30%）を設定。

●未経験入社1年目： 年収600～700万円
●ハイプレイヤー： 年収1200万～1500万円以上も可能
昇給もあるので、安心して新しいステージへ挑戦できます。

【★】1から100を創る「裁量」と「スピード感」
組織拡大の真っ只中。決まったマニュアルではなく、自ら施策を提案し、ルール作りにも関われます。今後は「新しい事業」の立ち上げも予定しており、早期にリーダーとして活躍できるチャンスが豊富です。

チーム／組織構成
＼＼20代を中心に活躍中！／／
現在、現場で活躍しているのは男女問わず
20代の若手メンバーです。
とても風通しがよく、意見を発しやすい環境です！

＼＼先輩社員の前職／／
前職が不動産業界、金融機関など、異業種出身の未経験者が多数活躍しています！

「今の自分を変えたい」「もっと誰かの役に立ちたい」という熱い想いを持った仲間が、あなたの挑戦を待っています！

■定着率：定着率95％以上

【未経験歓迎】◎営業職経験者優遇/業界不問！◎自分のスキルを活かす場所をお探しの方◎稼ぎたい方
【業界・業種未経験歓迎／学歴不問】「誰かの人生に熱狂を創る」仕事に挑戦したい方歓迎！

★証券、不動産など、異業種出身者が活躍中

＼＼こんな思いを持つ方にピッタリです／／

◎自身の営業経験を活かしてキャリアアップしたい
◎スタートアップの企業で成長したい
◎成果を正当に評価されたい
◎裁量の大きい環境で働きたい
◎企業の成長に貢献したい
◎人の転機に立ち会う仕事がしたい


＼＼活かせるご経験・スキル／／

◎人材業界でのご経験（CA／RA／営業）
◎業界不問！営業職のご経験
◎求職者に寄り添った支援ができる方
◎主体的に行動ができる方

＼＼経験者積極採用中／／
　※未経験者ももちろん大歓迎です。

「自分のスキルを活かしたい」
「稼ぎたい」

やりたい事やその背景は人それぞれ。
面接ではアナタの前向きな”想い”をお聞かせください。

＼＼事業拡大と人員増加に伴いオフィスを移転／／

【転勤なし×駅徒歩3分！】
■大阪本社
〒541-0041
大阪府大阪市中央区北浜2丁目1‐21つねなりビル8F

《アクセス》★複数路線利用OK！
■大阪メトロ御堂筋線・京阪本線「淀屋橋駅」より徒歩3分
■大阪メトロ堺筋線「北浜駅」より徒歩4分
■京阪中之島線「なにわ橋駅」より徒歩7分


♯直行直帰OK
♯U・Iターン歓迎

10:00-19:00（実働8時間／休憩60分）

≪　残業について　≫
平均残業時間：30時間

残業翌日は定時退社など、ご自分のペースでお仕事が可能です！
■平均残業時間
30時間

程

正社員

■【CA経験者】40万円～＋高インセンティブ+諸手当
■【未経験・営業経験者】30万円～＋高インセンティブ+諸手当

※CA経験者の方は月給40万円スタートです。その場合、前職給与保障いたします。
※上記には固定残業代(月40時間分／月60,000円)が含まれます。
※超過分は別途支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
＼インセンティブ／
還元率30％で成果をしっかりと収入に反映しています。
　※年4回支給いたします。
■交通費手当（全額支給）
■残業手当（固定残業代の超過分）

■賞与
年1回

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収900万円
／同業種・職種での経験があり高い成果を上げた場合
年収600万円
／未経験入社の場合の想定例

■社員の年収例
月給40万円+インセンティブ+諸手当／年収1200万円（入社3年目／CA経験者)
月給35万円+インセンティブ+諸手当／年収880万円（入社3年目／営業経験者）
月給30万円+インセンティブ+諸手当／年収610万円（入社1年目／未経験）

■各種社会保険完備
■健康診断
■社内研修制度
■インセンティブ制度
■交通費全額支給
■服装自由
（オフィスカジュアルでOK
　もちろんスーツでもOKです）
■ネイル・髪色自由
■社内禁煙

＼＼リモートワークあり／／
※リモートワークについては
現在都合に合わせて行っており、基本的には出社です。
今後はより効率的に業務ができるよう制度的に取り入れていく予定です。

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日・祝休み）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
●5日以上の連続休暇OK

Second effortでは、頑張りがしっかり数字で還元されます！

入社1年目で年収600～700万円が目安。
月の目標を超えると年収800万円以上。
月の成約件数を5件超えると、年収1100～1200万円も目指せます！

これは、社員一人ひとりの貢献が、会社の利益に直結する為。

小さなチームだからこそ、
業界トップクラスの還元率で頑張りが正当に評価されます。

この仕事の醍醐味は、自由度の高さと圧倒的な手応えです。進め方に決まった型はありません。求職者の強みを言語化し、企業の魅力をぶつけ、マッチングという正解を自ら創り出す。そのプロセスすべてがあなたの裁量です。

「1から100」へ組織を拡大する今、あなたの成果はリーダーへの最短距離。事実、経験者は入社2ヶ月で成果を出し、還元率30%の報酬を手にしています。

「挑戦した人だけが、挫折を知り、強くなれる」
社長はそう考え、失敗を恐れない姿勢を全力で後押しします。0から組織を創り、自らの価値を証明したい。そんなあなたの「熱狂」を、私たちはどこまでも肯定します。

Second effortでは、
働き方も社員の成長の一部と考え、
年間休日125日に加えGW・夏季・冬季休暇を完備。
10時～19時勤務で休憩もしっかりあり、オンとオフのメリハリを大切にできます。

今後はリモートワークも拡大予定で、
出社に縛られず柔軟に働ける環境です。

社長も、
「心身ともに健康で、
プライベートも充実してこそ創造的なチャレンジができる」
と考え、
休むことやライフバランスを重視する文化があります。
しっかり休みつつ、面談や提案に集中できる、
成果とプライベートの両立が叶う環境です。