株式会社ＦＳ．ｓｈａｋｅの過去求人・中途採用情報

【ベンチャー企業で経験を活かす】物件・購買管理、広報（IR）を募集。経験・得意を考慮し配属を決定。
具体的な仕事内容
全力で成長を続け、上場を視野に入れた現在、
上場に関する知識はもちろん、上場後の組織編成・ルール作りが
できる人材が必要となってきました。

あなたには、上場のノウハウや、上場後の組織における必要なことを
若いメンバーに伝えていってほしいと考えています。

【経験や希望を考慮し、以下のポジションをお任せいたします】

◆物件・購買管理
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・マーケット分析、トレンド予測
・業態プランニングや競合各社のリサーチ
・出店モデルの構築、出店ターゲットエリアの選定、オープン後の店舗検証と出店モデルの修正
・物件の価値判断、条件交渉
・契約後のオーナー対応、物件管理
・仕入れ先の選定、価格交渉
・在庫、品質、コスト管理
・データ管理、分析　など

◆広報（IR）担当
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・IRツールの企画、制作
・株主優待の企画、制作、発送、問合せ対応
・決算説明会、株主総会の企画、準備　など

【入社後は】
できることからスタートし、確実に業務をマスターしていってください。
少しずつ、業務の幅を広げて言っていただきたいと考えています。
経験豊富な先輩が常にそばにいるので、分からないことはその場で質問・解決できます！
段階を踏みながら経理としてスキルアップが可能です。

【働き方は】
勤務時間内のご自身のスケジュールは、基本的に自分で管理ができます。
そのため、フレックスタイムを導入するなど自由度が高めのお仕事です。
わからないことは気兼ねなく質問できる環境なので、もちろん心配はいりません。
自身で勉強していく意欲と行動力があればOKです！

チーム／組織構成
本社配属

■男女比：男40％：女60％
■年齢構成：20～30代が中心です

【実務経験ある方・業界未経験歓迎】成長企業の管理部門で会社作りや上場に興味・意欲のある方歓迎◎
【必須条件】
◆各ポジションでの実務経験ある方
◆上場企業勤務もしくはIPO経験のある方
◆Excel・Wordなどで自分で資料を作成できるレベルのPCスキルある方

【こんな方を歓迎します】
・これまでの知識を活かし、さらに新しいことに挑戦したい方
・会社・組織作りに興味がある方
・ルーチンワーク以外にも挑戦したい方
・成長企業で早期キャリアアップを目指したい方
・管理職や幹部を目指したい方
・当社のビジョンに共感してくれる方

＃社会人経験10年以上歓迎
＃業界未経験歓迎

これまでの経験や知識を、当社にどのように活かしていただけるか、
細かいことは話しながら決めていきたいので、まずは一度、お会いしましょう！

★転勤なし／本社勤務★出張なし★駅徒歩5分
東京都豊島区南池袋3丁目13-17　MASHITA5ビル5階
アクセス：東武東上線・JR山手線・東京メトロ丸ノ内線・ＪＲ埼京線「池袋駅」徒歩5分
※屋内全面禁煙

【フレックスタイム制】
フレキシブルタイム/9：00～20：00（1日の標準労働時間/8時間）
コアタイム/11：00～18：00

【働き方は】
フレックスタイム制を導入し、勤務時間内のご自身のスケジュールは、基本的に自分で管理ができます。
■平均残業時間
10時間

正社員
試用期間：3カ月（期間中の給与・待遇に変更なし）

月給40万円～60万円
※経験・年齢・能力などを考慮のうえ決定します

※残業代は別途支給します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給

■賞与
年2回（上期・下期）

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収450万円
～600万円

■各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・介護保険・厚生年金）
■交通費全額支給
■役職手当
■地域手当
■服装自由（社外への訪問時はTPOに合わせた服装でお願いします）
■食事付き
■借り上げ社宅あり(初期費用なし、家賃一部負担)
■エリア表彰制度
■店舗表彰制度※優秀店舗には金一封　ほか

★福利厚生「ベネフィットステーション」に加入しています★
■Netflix(ネットフリックス)が無料で見放題！
■映画館での鑑賞が毎回500円引き
■全国の有名ホテルやレジャー施設、テーマパークの割引利用
■eラーニング1000講座以上の受講が無料！
■全国30000店以上の飲食店での割引サービス
■全国7000施設のフィットネスクラブ割引利用
■日用品、オンラインショッピングの割引購入
■メンタルヘルスカウンセリングなどの24ｈサポートも充実
■育児補助、介護補助のサポート支援
など、約140万以上の割引サービスなどが利用可能となります！

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土日休み）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■祝日休み
■有給休暇
★有給取得率95％！
■夏季休暇（全社員4連休以上取得）
■冬季休暇（全社員4連休以上取得）