株式会社ミヤザワ　サントリー綾瀬事業所の過去求人・中途採用情報

大手メーカー「サントリー」の飲料品の製造に関わる業務です。
具体的な仕事内容
「サントリー」のお茶やコーヒー飲料（伊右衛門やBOSS）など、ペットボトル製品の製造に関わるお仕事になります！

製造業務がスタートするのは12月7日からなので、それまでの期間は研修や資格取得などを行う準備期間です。

▼各工程の業務について

【 受入工程 】
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原料受入：フォークリフトを使用しての原材料の受入作業

【 中味工程 】
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計量作業：原材料の計量作業・計量後の運搬作業
投入作業：原材料の運搬作業・調合（投入）設備の運転作業

・中味設備の運転（パネル操作による稼働、手作業による給油など）
・原料投入
・配管洗浄（手作業ではなくパネル操作による洗浄）
・防虫活動（設備や床の清掃）
・異常報告（工程上のトラブルはサントリーの担当者様へ報告・処置）

【 包装工程 】
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ラベラー：ボトル搬送設備・ラベラー機・印字機・検査機・他の運転業務
ケーサー：ボトル搬送・ケーサー機・印字機・検査機・製品搬送コンベア・パレタイザー・他の運転業務
包資材投入：資材コンテナ反転機・資材搬送・他工程エリア入口手前までの運転業務・製品廃棄ボトル運搬

・生産設備の定時チェック
・製品の状態確認（ラベル、段ボールケースなど）
・設備型替（品種切替の際）
・生産設備の保守管理（給油、部品交換、状態確認）
・不具合対応（設定値変更・部品交換など）
・生産設備完成後の運転管理、動作確認、点検作業
・ラベル機への資材供給

全ての工程において、設備オペレーション・保全メンテナンス・清掃作業・職場改善・マニュアル等資料作成も実施していただきます。

▼入社後の流れ

入社後は専任の教育担当がマンツーマンのOJT研修を実施。 スキルに応じた教育を行います。 （この仕組みの導入で前期は会社全体で定着率は87％に急上昇！）

チーム／組織構成
▼所長について

所長の袴田は、豊富な現場経験と管理職経験を有する、頼りがいのある所長です！とても気さくな方で話しやすいですよ◎

■組織名称：アウトソーシング事業本部
■定着率：87％

【学歴不問/未経験歓迎】製造職に興味がある方、安定企業で手に職をつけたい方もどうぞ！
＼経験・スキル・学歴すべて不問！／
◎業界・職種未経験歓迎！第二新卒・社会人経験10年以上の方も歓迎
◎U・Iターン支援あり

営業やサービス業など異業種からの転職者も活躍中！
もちろん製造経験者も歓迎。
※フォークリフト資格・危険物乙4種をお持ちの方は活かせるポジションあり！

【 以下のような方にもオススメ！】
・モノづくりが好き
・人と話すのが好き
・体を動かすのが好き
・身近な製品に関わりたい
・人に喜ばれる仕事がしたい
・プライベートも大切にしたい
・安定企業で長く働きたい . . . など

未経験の方も歓迎いたします！面接などでは特に以下の点についてお話ししましょう！

●これまでのご職歴やモノづくりへの関心
●仕事におけるコミュニケーション経。
●交替制の勤務形態について

サントリー高砂事業所／兵庫県高砂市荒井町新浜2-2-1
※U・Iターン歓迎
※住宅手当あり
※マイカー通勤OK

今回の採用は「兵庫県勤務・転勤なし」の募集です。現地でしっかりと知識と技術を身につけたうえで、新事業所の立ち上げメンバーとしてご活躍いただけます。

＜アクセス＞
・山電「荒井駅」から徒歩10分
・「大塩別所IC」から車で22分
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

3交替勤務

A勤／9:00～18:00
B勤／17:00～2:00
C勤／1:00～10:00
■平均残業時間
5時間

以内が平均です（残業代は別途全額支給）

正社員

月給23万9,000円～
※経験・スキルを考慮の上、決定

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交替手当：1回1,500円
└支給条件：交替勤務のシフトに入っている日
■時間外手当（25％割増）
■深夜割増手当（25％割増）
■交通費全額支給　※規定あり
■住宅手当（5年間支給）※2年間無料
※遠方の方を対象（詳細はお問い合わせください）
■入社時転居一時金（5万円）

■賞与
年2回
※昨年度実績：3.57ヶ月分（他事業所）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収345万円
（入社時の経験・スキルにより異なります）

■社員の年収例
年収390万円（入社2年目）
年収450万円（入社5年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■メンタルヘルスケア
■制服貸与
■慶弔見舞金
┗車・バイク通勤可
■社内研修制度
■資格取得支援制度
■住宅手当（5年間支給）※2年間無料
┗「家具なし・あり」から選べます
┗遠方の方対象 詳細はお問い合わせください
■社員食堂（一食300円程度）
■社内イベントあり
■出産・育児支援制度あり
■育休（ママ・パパ）取得実績あり
■退職金制度

< その他 >
■マイカー・バイク通勤OK
■制服貸与
■天然水・やさしい麦茶・グリーンダカラ等のサントリー飲料、オフィスコーヒーを事務所で無料提供

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
月8日以上（シフト制）※希望を考慮します
■年末年始休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
■介護休暇
※5日以上の連休も取得可能です

立ち上げ間もない拠点だからこそ、人間関係はフラット。一人ひとりの意見や工夫が、現場づくりに活かされやすい環境です。

私たちの強みは、「“つくる”を、よりよく」を追求し続けていること。一つの作業・一つの工程に対しても、正確性や生産性だけでなく、安全性まで含めて考えます。

「どうすれば、もっと効率的に、もっと安全にできるか？」そんな改善提案を日々重ねながら、より良いモノづくりを実現しています。

その積み重ねが評価され、時にはメーカーから改善の相談を受けることも。
現場の工夫が信頼につながり、安定した経営基盤を築いています。

アズビル株式会社、株式会社アルバック、花王株式会社、サントリー株式会社、 サントリープロダクツ株式会社、NX商事株式会社、日本精工株式会社、藤沢紙工株式会社、藤森工業株式会社、レンゴー株式会社、株式会社Mizkan　他200社