株式会社環境技研コンサルタントの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 3件あります！

株式会社環境技研コンサルタントの募集が終了した求人

上下水道の設計／残業少／土日祝休／賞与計5か月／年休125日

正社員
転勤なし

仕事内容

★賞与年3回★未経験歓迎★上下水道施設全般に関わる調査・計画・設計・コンサルタント等をお任せ
具体的な仕事内容
県や市町村からの依頼による上下水道施設の設計委託業務をお任せいたします。

◆上下水道施設の計画、設計、積算業務
◆クライアント先での打ち合わせ
◆現場調査
◆進捗管理

【Point】
※業務はオフィスワーク8割、現場・役所などの外回り2割のイメージです。
※業務は基本的に数人のチームで担当。工期3カ月～1年程度の案件を3件ほど並行して行います。
※コンサルタントに必要な技術士やRCCMなどの資格取得のサポートを行っています。
資格を取得すると手当がつき、毎月最大10万円迄支給いたしますので、さらなる収入UPにつながります。

【入社後は…】
入社から1カ月は社内制度や手続きルールの説明、実務は先輩社員がOJTでレクチャーしていきます。
その後、理解の度合いやスキルに応じて担当作業を割り当て、入社1年後には現場調査や客先打合せが行えるようサポートいたします。

★充実した研修制度で技術的なことも学べる★
年に3～4回、（公社）全国上下水道コンサルタント協会等、所属する業界団体の研修や、
上下水道に使用するパイプなどを取り扱うメーカーの講習会などを受講できます！

★穏やかで相談しやすい社風★
社員の平均勤続年数は約15年。人間関係の良さが理由で長く働く社員が多い会社です。また子育て中でも無理なく働けてスキルも活かせると思い入社した人も！困ったことがあると皆で一緒に考えて助けてくださり、分からないことがあっても丁寧に教えて頂ける職場です！チームで協力しながら進める文化が根付いており、未経験分野でも挑戦しやすい環境です。

チーム／組織構成
当社全体では20代～60代まで幅広い年代の社員が在籍しています。

【千葉本社水工グループ】
次長兼グループ長1名、課長2名、課長代理1名、嘱託顧問を合わせて20名

【茨城支店】
支店長1名、課長代理1名、嘱託顧問を合わせて7名

■定着率：1年以内の定着率は100％！

対象となる方

【未経験歓迎・学歴不問】上下水道の設計経験や普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方を募集いたします
【必須条件】
◆普通自動車免許（AT限定可能）

＼＼次のいずれかの経験を持つ方歓迎／／
●上下水道の設計経験
　水道配水管や下水道管渠の設計など
●土木系の設計経験　
　道路の設計、橋の設計、トンネルの設計など
●その他の設計経験　
　建物内の配管の設計など

※未経験歓迎
※学歴不問
※第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上の方歓迎
※技術士・1級土木施工管理技士・RCCMの資格保有者は優遇いたします！

勤務地

【車通勤OK／転勤なし／リモート実績あり／従業員専用駐車場あり／引越し代補助】
千葉市か水戸市の2拠点のどちらかで勤務してくださる方を募集いたします。

◆本社
千葉県千葉市中央区都町3-14-4

◆支店
茨城県水戸市元吉田町332-4　ＦＯＭＡビル3Ｆ

※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）
※転勤なし

勤務時間

9:00～17:00（所定労働時間7時間　休憩60分）
■平均残業時間
16時間

程度

雇用形態

正社員
※3カ月の試用期間があります。
※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

月給24万円～＋各種手当

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（上限10万円）
■残業手当
■住宅手当（単身2万円、家族3万円）
■家族手当（配偶者1万6000円、子5000円/人、配偶者以外3000円／人）
■役職手当
■資格手当
・技術士（5万円）
・技術士補（5000円）
・RCCM（1万2000円）
・1級土木施工管理技士（7000円）
・一級建築士（2万円）
・測量士（7000円）
・測量士補（2000円）

■賞与
年3回
（7月・9月・12月）※過去実績：計5カ月

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収420万円
～1000万円

■社員の年収例
年収480万円／入社5年目／30歳
年収680万円／入社10年目／40歳
※上記はモデル年収になります

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■再雇用制度：70歳まで（定年／60歳）
■退職金制度（一時金あり）
■確定拠出年金（401K）
■社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）
■研修支援制度（所属協会や業界による研修・メーカーが主催の研修）
■資格取得支援
■新年会・忘年会等の費用補助
■U・Iターン支援（引越し補助）※要相談
■服装自由

休日・休暇

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日）
■GW休暇
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
10日～（入社翌日から上限10日の前借り制度あり）
■産前・産後休暇
（※取得実績あり）
■育児休暇
（※取得実績あり）
■介護休暇
■創立記念日

※5日以上の連続休暇取得OK