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株式会社rh maintenance

警備・清掃

東京都中央区新川1丁目21-2茅場町タワー2F

株式会社rh maintenanceの過去求人・中途採用情報

株式会社rh maintenanceの 募集が終了した求人

物件メンテナンスの進捗管理担当/土日祝休み/残業少なめ

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【未経験歓迎・専門知識不要◎】請求書作成やスケジュール管理など、物件管理を支えるバックオフィス業務!
具体的な仕事内容
【業務内容】
■請求書の作成
■パートナー企業との連携・調整
■スケジュール・案件管理
■各種書類の作成
■設備チームのマネジメント
■経営資料の作成 など

【入社後の流れ】
入社時に業界知識や事務経験がなくてもOK◎
研修で必要な知識をしっかり習得できます。
また、チームで進める業務が中心のため、配属後もすぐに相談できる体制が整っています。

物件管理に関わる幅広い業務に携わっていただきますが、入社後すぐにすべてをお任せすることはありません。
適性やスキルに応じて担当業務を決定し、無理なくスタートできる環境です◎

【ここがポイント!】
★自分らしいキャリアを実現
「コツコツ事務が得意」「人と関わる仕事が好き」など、自分の強みを活かしながらキャリアを築けます。

★納得感のある評価制度
評価基準が明確に設定されており、頑張りが正当に評価される仕組みです。年2回の評価面談では、上長と評価理由をすり合わせながら次の目標を明確にできます。

★働きやすさも充実
不動産業界では珍しい土日祝休みを実現。さらに、残業は月平均11.4時間、有休取得率は84%とプライベートも大切にできます。産休・育休の取得および復帰率は100%で、ライフイベントを経ても安心して長く働ける環境です。

チーム/組織構成
【若手メンバー活躍中!】
30代前半を中心に、若手のメンバーが活躍中。部署には約25名が在籍しており、それぞれの強みを活かしながら、チームで連携して業務を進めています。

★女性管理職活躍中!

対象となる方

【学歴不問】事務・賃貸管理・不動産業界の経験は一切問いません◎未経験・第二新卒も歓迎です★
◎必須条件はありません!
未経験の方もお気軽にご応募ください。

【歓迎条件】
・社会人経験3年以上
・事務職の経験2年以上
・社内外と円滑にコミュニケーションを取れる方
・新しいことを前向きに学び、成長意欲のある方
・コツコツと粘り強く業務に取り組める方

【優遇条件】
・賃貸不動産管理の経験をお持ちの方
・不動産業界での実務経験をお持ちの方

【以下の経験・知識も活かせます!】
・建物設備に関する知識をお持ちの方
・不動産業界での就業経験がある方
・人と関わる仕事が好きな方
・営業経験をお持ちの方
・フットワーク軽く行動できる方

#未経験歓迎
#第二新卒歓迎
#社会人経験10年以上歓迎

勤務地

【転勤なし/東京】

■東京都中央区新川1丁目21-2茅場町タワー2F

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
※勤務地はご希望に応じます。
※親会社の株式会社robot homeオフィスでの勤務となります

勤務時間

8:45~17:45(所定労働時間8時間 休憩60分)

★お昼休憩の12:00~13:00の間は受電もストップ!
★落ち着いてゆっくり休憩することができます◎
■平均残業時間
11.4時間

(2025年実績)※グループ全体

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月(期間中の待遇・条件面に変更はありません)

給与

東京:月給30万円~40.4万円(固定残業代含む)
※経験、年齢、能力などを考慮の上、当社規定により優遇します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を下記のように支給します。
月40,400円~54,400円
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費(月5万円まで)
■宅地建物取引士手当(月3万円)
■賃貸不動産経営管理士資格手当(月1万円)

■賞与
年2回
(6月、12月)★賞与実績:3カ月分の実績あり!※評価に応じての金額となります。

■昇給
年2回
※年齢・社歴・性別などに関わらず、フラットに実力を評価します。

■入社時の想定年収
年収420万円
~600万円

■社員の年収例
年収594万円(入社5年目)
年収504万円(入社3年目)
年収444万円(入社1年目)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■PC・iPhone貸与
■産休・育休支援制度
■介護休暇支援制度
■結婚祝金(3万円)/結婚休暇
■出産祝金(2万円)/出産休暇
■健康管理(予防接種・健康診断)
■社内懇親会
■資格取得支援制度
…宅建の登録および更新に関する費用は会社負担
■研修制度充実(導入研修など)
■退職金制度あり(確定拠出年金制度)※社員側の負担は一切なし

休日・休暇

<年間休日>
124日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(取得率84% ※2025年度実績)
■産前・産後休暇
(取得・復職実績あり)★取得率100%
■育児休暇
(取得・復職実績あり)★取得率100%
■介護休暇
■5日以上の連続休暇も取得OKです!

◎休日出勤が発生した場合も、代休の取得が可能ですのでご安心ください!
◎有休取得率、産前・産後・育児休暇取得実績率はグループ全体での実績となります。

★こんなスキルが身につきます!

自身で賃貸のお部屋を借りるときなどに役立つ、『設備関連の知識』や『退去時にどういったことで費用がかかるのか(抑えられるのか)』などの専門知識を習得できます。

また、数多くの協力会社様やスタッフとの調整を行う業務のため、コミュニケーションスキルが身につきます。衣食住の「住」に関わる物件メンテナンス業務で専門知識を習得しながら、エキスパートとしてのキャリアアップが目指せます。


出典:doda求人情報(2026/4/9〜2026/6/10)

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出典:doda求人情報(2026年8月時点)

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