株式会社CLAN
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社CLANの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 4件あります!
株式会社CLANの 募集が終了した求人
福祉サービスのルート営業/年休125日以上
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【福祉サービスの提案職】施設・放課後デイサービス等の提案|ノルマ無×フラット環境
具体的な仕事内容
当社が運営する生活介護・放課後等デイサービスや
障がい施設・高齢者入居施設を、
計画相談員や各関係機関へご提案する仕事です。
直接ご利用者さまに営業するのではなく、
計画相談員をはじめとした支援者の方々を通じて、
本当に必要としている方へサービスを届けていきます。
大切なのは「売ること」ではなく、
信頼関係を築き、安心して任せてもらうこと。
関係性が深まることで、自然とご紹介が増えていきます。
【具体的な業務】
・計画相談員や各施設への訪問/関係構築
・ご利用希望者さまの状況ヒアリング
・自社施設のご提案~見学調整
・入居後のフォロー/情報共有
【この仕事の特徴】
◎ ご利用者さまへの直接営業なし
窓口はあくまで事業所の担当者。
紹介ベースで進むため、押し売りはありません。
◎ 信頼関係が成果につながる
関係性ができれば、依頼ベースが中心に。
現在も約9割がご紹介経由です。
ガツガツ売り込むのではなく、信頼を積み重ねるスタイルです。
◎ 行動量もイメージしやすい
1日10~15件ほど訪問し、
月3~5件ほどのご契約につながっています。
◎ 女性も活躍中の環境
訪問先の担当者は女性が多く、
落ち着いたコミュニケーションが活きる仕事です。
社内もアットホームで、社員同士の距離が近いのも特徴です。
チーム/組織構成
===若手多数・未経験スタート多数===
20~30代のメンバーが中心となって活躍しています。
医療・福祉・介護業界が未経験でスタートした社員も多く、
異業種からの転職者がしっかり定着している環境です。
前職は広告代理店などさまざま。
入社後は研修やOJTを通して、
専門知識も無理なく身につけていけます。
#異業種からの転職者多数!
■定着率:定着率95%以上
【未経験歓迎|第二新卒歓迎|学歴不問|人柄重視採用】※要普通免許(AT可)
【応募条件】
・要普通免許(AT可)
【こんな方にピッタリ】
・人の話をしっかり聞ける
・相手に寄り添える
・「ありがとう」と言われる仕事がしたい
・誠実・丁寧な対応ができる
#学歴不問 #未経験歓迎
\\大歓迎//
・がつがつした営業をしたくない方
・誰かに寄り添い「できた」を一緒に喜べる方
・誰かを支える仕事にやりがいを感じる方
・障がい福祉に興味/関心がある方
・チームワークを大切にできる方
大阪府大阪市西区北堀江1-1-18
四ツ橋イーストビル2階
[最寄り駅]
四ツ橋駅徒歩2分
《 勤務時間 》
9:00~18:00(60分休憩)
【残業について】
月平均残業時間は5h以下と
プライベート重視の働き方を
実現できる環境です。
■平均残業時間
5時間
※平均残業時間5時間と少なめです(原則定時退社)
正社員
月給25万円~+賞与(年2回)+インセンティブ
※経験・能力・前職での給与を考慮し決定いたします
※残業代は別途全額支給いたします
〈 その他諸手当 〉
■交通費手当
■残業手当
■役職手当
■資格手当
■その他祝い金など
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
(入社1年目)
■社員の年収例
年収500万円(入社3年目)
年収600万円(入社5年目)
■昇給(年1回/4月)
■賞与(年2回/7月・12月)
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■社用車
■社用携帯貸与
■定期健康診断
■予防接種補助
■健康・介護相談サポート、メンタルケアカウンセリング
■永年勤続表彰制度
■退職金制度(勤続3年以上)
■出産・育児支援制度(時短勤務制度など)
■結婚御祝金
■出産御祝金
■誕生日ギフト
■確定給付企業年金(はぐくみ基金)
■法人割引施設有(ダイヤモンドソサエティ)
■リゾートホテル(エクシブ)利用
■入社研修
CLANでは、
働く全ての従業員が笑顔で働くことができる環境の整備に努めています。
「仕事」も「プライベート」も大切にしながら、
ライフイベントに左右されずに長く働き続けられる環境で
一緒に成長していきましょう!
<年間休日>
125日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(取得奨励)
■産前・産後休暇
(実績多数)
■育児休暇
(実績多数)
■介護休暇
■子どもの看護休暇
■誕生日休暇
CLANは2019年の設立以来、
介護・福祉サービスを中心に
事業を拡大してきました。
景気の影響を受けにくい業界のため
安定した経営基盤のもと成長を続けています。
現場の声を取り入れながら、
業務の見直しやDX推進など
業務改善にも積極的に取り組んでいます。
今回の募集は、
成長を続ける会社を、
バックオフィスから支える仕事です。
営業として力を発揮したい方を
お待ちしています!
◆STEP1|まずは知る
業界のことや、自社の施設について
研修で基礎から学びます。
◆STEP2|見て覚える
先輩に同行し、
病院や施設での案内の流れを
実際に見ながら覚えます。
◆STEP3|やってみる
ヒアリング~ご提案、契約まで
少しずつ自分でチャレンジしていきます。
◆安心ポイント
トーク例やヒアリングフォーマットあり。
未経験でも進めやすい環境です。
流暢に話せなくても、大丈夫です。
大切なのは、うまく話すことより
相手に誠実に向き合う姿勢。
どれだけ良いサービスでも、
信頼関係がなければ想いは届きません。
当社では関係性を大切にしており、
30分~長いときは2時間ほど、
担当者とじっくりお話しすることもあります。
ガツガツ売り込むのではなく、
信頼を積み重ねていく営業スタイル。
社内もアットホームで相談しやすく、
チームで支え合う風土です。
経験や知識よりも、
「人と向き合う力」が活きる仕事。
ここから始めてみませんか?
株式会社CLANの 募集している求人
全4件
出典:doda求人情報(2026年8月時点)
