株式会社扶桑エンジニアリング
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社扶桑エンジニアリングの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 3件あります!
株式会社扶桑エンジニアリングの 募集が終了した求人
電気技術者/年間休日121日/賞与年8ヶ月/転勤なし
- 正社員
- 転勤なし
【完全週休2日制(土日祝)】公共施設を中心とした電気設備・計装設備の設計、製作、現場での据付工事など
具体的な仕事内容
仙台市内の水処理施設や交通インフラなどを対象に、電気設備や計装設備の設計・製造・設置を行います。
■ 主な業務内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
【オフィスでの業務】
◆ミーティング・打合せ
◆図面の作成・設計業務
◆必要な資材の発注・手配
◆工場での加工・制作
◆施工に関する各種書類の作成
【現場での業務】
◆工事予定地の事前調査・現地確認
◆仮設工事や基礎工事、機器の据付作業
◆配線工事や結線作業
◆絶縁抵抗や接地抵抗などの各種測定
◆装置の試運転・動作確認・微調整
◆完成後のクライアントへの納品対応
■ 入社後の流れ
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
▼STEP1:基礎を習得
先輩社員によるOJTで、一から丁寧に指導します。
「背中を見て覚えろ」という風土はなく、
会社全体で新人を育てる文化が根づいているため、
未経験の方も安心してスタートできます。
▼STEP2:資格取得でスキルアップ
電気工事士など業務に必要な資格の取得
を会社が全面サポート。
受験費用は会社が全額負担、
社内勉強会も開催しており、
確かなスキルを身に付けることができます!
▼STEP3:主任技術者を目指す
実務経験と資格取得を重ねながら、
将来的には現場のリーダーである
主任技術者へのキャリアアップを目指せる環境です!
チーム/組織構成
<職場の雰囲気>
少数精鋭だからこそ社員の声がしっかり届く風通しの良さがあり、一人ひとりの存在感が大きい職場です。社長との距離も近く、フラットな人間関係の居心地の良さがポイント。
また、中途入社の方も多く、異業種からの転職者も溶け込みやすい雰囲気があります。
【実務未経験歓迎/高卒以上/人柄重視】要普通自動車免許・基本的なPCスキル★第二新卒歓迎
【応募資格】
・高卒以上
・普通自動車免許(AT限定不可)
・基本的なPCスキル(Word・Excelなど)
<活かせる経験・スキル・資格>
◆電気・電子・機械・通信系の学部・学科卒の方
◆電気工事の実務経験
◆第一種・第二種電気工事士
◆1級・2級電気工事施工管理技士
◆電気工事基幹技能者
◆消防設備士
◆電気通信工事担任者
など
※上記は必須ではありません。
\こんな方にピッタリです!/
★仙台で長く働き続けたい方
★安定した会社で手に職をつけたい方
★チームで協力しながら仕事を進められる方
★やりがいの大きな仕事に挑戦したい方
【本社】★転勤なし
宮城県仙台市太白区上野山1-3-20
★U/Iターン歓迎
★マイカー通勤OK
8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)
※場合により深夜や早朝の勤務が発生することもあります。
■平均残業時間
20時間
程度
正社員
試用期間6ヶ月あり(期間中の条件変動はありません)
月給30万円~35万円(一律手当含む)
※経験・能力等を考慮の上で決定いたします。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当(時間に応じ割増・深夜割増あり)
■通勤手当実費支給(上限月2万円)
■家族手当(配偶者月8千円/子月4千円)
■住宅手当(月2万円)※賃貸物件に居住の場合
■資格手当
■引っ越し手当(10万円/入社時)
他各種手当あり
■賞与
年2回
(6月・12月)
※規定あり
※計8ヶ月分(前年度実績)
■昇給
年1回
(4月/5000円~2万円:前年度実績)
■入社時の想定年収
年収450万円
~500万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続5年以上)
■入社祝い金(入社6ヶ月経過後に10万円支給)
■奨学金返済補助(返済金額の1/2)
■インフルエンザ予防注射、健康診断
■制服・作業服・安全用品は支給
■夜食、現場での飲物・おやつ代などは会社負担
■寮社宅あり(借上げ社宅)
■携帯電話支給
■個人用ロッカーあり
■マイカー通勤OK
■資格取得支援制度(受験勉強会や受験費用は全額会社負担)
<年間休日>
121日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
(入社6ヶ月経過後、10日間付与)
―公共事業の割合を増やしてさらなる安定基盤をつくります!―
公共関連の電気計装工事に強い会社は、仙台市内を見渡してもそう多くはありません。
今後は社員が安定した暮らしを送れるよう、社会インフラとして継続的な受注が見込める公共事業の割合をもっと高めていきたいと考えています。
当社には社員の成長をバックアップする体制を万全に整えています。
会社と一緒に成長し、仙台市の電気計装工事=扶桑エンジニアリングというイメージを一緒につくっていきましょう!
株式会社扶桑エンジニアリングの 募集している求人
全3件
出典:doda求人情報(2026年7月時点)
