ジャパンオープンポーカーツアー株式会社の過去求人・中途採用情報

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ジャパンオープンポーカーツアー株式会社の募集が終了した求人

経理／急上昇のポーカー業界／大阪拠点経理立ち上げ／賞与年4回

契約社員
転勤なし

仕事内容

【急伸事業を数字で支える】関西エリアの店舗経理を一手に担う、大阪拠点1人目の経理スタッフを募集中！
具体的な仕事内容
関西エリアで展開するポーカー店舗の経理業務を中心に、
大阪拠点でバックオフィス業務を一人で担っていただくポジションです。
決算やイベント全体の経理は東京本社で行っているため、
そこへつなぐまでの役割をお任せする予定です。

＜おもな業務内容＞
■店舗の現金管理（収支の確認・記録）
■日々の費用計上、伝票処理
■店舗ごとの損益管理、収支報告
■支払い業務
■銀行対応（入金確認、振込業務など）
■簡易な総務業務（1人バックオフィスとして発生分）

◎POINT
・会計ソフトはマネーフォワードを使用しています。
・業務は本社経理の手前までとなるため、難しい決算業務などは発生しません。

＜入社後の流れ＞
まずはオリエンテーションからスタート。
東京本社から一時的に担当者が大阪へ常駐したり、
出張者がサポートに入ったりしながら、
OJT形式で業務の進め方を丁寧にお伝えしていきます。
管理表のフォーマットや業務フローは整備済みなので、
既存の仕組みに沿ってキャッチアップしていくイメージです。
目安としては、入社から2～3ヶ月での独り立ちを目指していただきます。

　この仕事の魅力は…
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★数字で事業の成長を実感できる
参加者は年10％ペースで増加中、店舗も1年で10店を新規出店。
損益報告をまとめる手が、そのまま会社の伸びを体感する手になります。

★無駄な作業はしない社風
代表はAIへの関心が高く、「手を抜けるところは抜こう」がスタンス。
報告書のAI作成など新しい技術を積極的に取り入れており、
社員に無駄な業務負担をかけません。

★基本は定時退社でメリハリよく
残業はほとんど発生しません。
プライベートと両立しながら長く働ける環境です。

チーム／組織構成
大阪拠点には店舗のバックヤード業務を担う社員が約20名在籍。
日々のやり取りは現場の店長との連携が中心になります。
東京の管理部門メンバー（20代中心、女性8：男性3程度の構成）とは、
SlackやLINEで気軽に相談できる体制のため、
大阪拠点の一人体制でも孤立することはありません。
若手中心のフラットな空気感の中、安心して業務にあたっていただけます。

対象となる方

業種不問／経理経験をお持ちの方・一人で業務を回せる方・誠実に対応できる方・正確さを大切にできる方歓迎
ポーカーに関する知識や興味の有無は問いません！

急成長企業の大阪拠点で、
一人経理として数字を預かっていただくポジションです。
現金を扱う場面も多いため、
誠実に対応できる方、正確さを大切にできる方を歓迎します。

＜必須条件＞
経理の実務経験をお持ちの方（目安2～3年）
経理の基本業務ができればOK

＜歓迎条件＞必須ではありません
一人経理として業務を回したご経験がある方
店舗経理のご経験がある方

こんな方にぴったり
明るく対応することができ周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
何事にも誠実に向き合える方
自分の「やりたいこと」を率直に話してくれる方

#業種未経験歓迎

選考のポイント

現場スタッフとの連携もあるポジション。
事務的な締め切りへの理解を得るには、
日頃のコミュニケーションが鍵となります。
人当たりの良さや誠実な対応ができる方は、ぜひアピールしてください。

勤務地

★転勤なし
★オフィス内禁煙

大阪府大阪市中央区南本町2丁目1-1 本町サザンビル 1階 The DECK
◎アクセス
大阪メトロ「堺筋本町駅」徒歩2分

勤務時間

10:00～19:00（所定労働時間8時間／休憩60分）
★残業ほぼなし！定時退社が基本です
■平均残業時間
0時間

雇用形態

契約社員
※1年毎の更新、5年以上の継続勤務で正社員登用あり
※試用期間3ヶ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）

給与

月給30万円～40万円＋賞与年4回
※経験やスキルなどを考慮の上、決定します
※試用期間中の月給は27万円～40万円となります
※残業が発生した場合、時間外手当を全額支給します

■賞与
年4回

■昇給
年4回

■入社時の想定年収
年収420万円
～

■社員の年収例
500万円（25歳・入社3年目）
420万円（24歳・入社1年目）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
■時間外手当（全額支給）
■髪色・ネイル・服装自由
■オフィス内禁煙
■美容クリニックの割引施術あり

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（水・日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
※5日以上の連休取得も可能です

ポーカーは“運”だけのゲームではない

ポーカーと聞くと、ギャンブルのイメージを持つ方もいるかもしれません。
しかし実際には、確率や心理戦、戦略性が求められる
“マインドスポーツ”として世界的に認知されています。
国内でもその価値が見直され、競技人口は年々増加。
当社の大会も、そうした流れの中で規模を拡大してきました。
単なる娯楽ではなく、“考える競技”として広がっているポーカー。
その市場を支える一員として関われる点も、この仕事のユニークさの一つです。

“イベント”で終わらないビジネスモデル

当社が手がけるポーカー大会は、単なるイベント運営ではありません。
スポンサー企業との連携やメディア露出、コンテンツ配信など、
複数の要素が組み合わさったビジネスとして成立しています。
エンタメでありながら、協賛・配信・広告といった収益軸が連動する構造。
その立体的なビジネスモデルこそ、当社ならではの特長です。
成長を続ける市場のなかで、
事業そのもののダイナミズムを間近で感じられる環境です。