地方独立行政法人埼玉県立病院機構の過去求人・中途採用情報

【地域医療を支える仕事】病院等での設備メンテナンス業務全般をお任せします
具体的な仕事内容
埼玉県内の病院または機構本部にて、施設の設備に関わる業務全般をお任せします。

◆病院勤務
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県立病院において、施設管理にかかる業務全般に従事します。

【具体的には…】
・病院の施設・設備等（空調、エレベーター、医療ガス、消防設備等）の維持管理
・施設改修等の設計・積算・発注・契約
・院内からの施設・設備に関する問い合わせ対応
・建物管理や清掃等の各種委託に関する業務
・契約業者との連絡調整、業務の監督

◆本部勤務
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県立病院機構本部において、大規模施設工事にかかる業務全般に従事します。

【具体的には…】
・施設増改築工事の設計・積算・発注・契約・工事監理に関する業務
・施設整備に関する予算編成や計画策定の補助
・各病院との連絡調整や相談対応

◆入職後は…
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先輩社員と現場を担当いただき、ご経験に応じて少しずつ業務をお任せします。
経験や知識・スキルなどに応じて案件を割り当て、成長を支援していきますのでご安心ください！
維持管理業務を中心に幅広い業務に挑戦できます。
お持ちの資格やスキル、ご経験を活かしながら、自身の活躍の場を広げてくださいね！

チーム／組織構成
20代～50代まで幅広い年代の方が活躍中！

※入社後の職種変更は基本ありません。

【学歴不問／業界経験不問】建築物に関する経験を活かし、安定の環境で腰を据えて働きたい方
＜応募条件＞
■建築物（病院、オフィスビル、大規模商業施設等）の計画、設計、積算、施工監理、施設管理、
修繕などの業務経験（3年以上）

＜こんな方を歓迎します＞
・多職種との円滑なコミュニケーションがとれる方
・フットワーク良く現場に赴き柔軟な対応がとれる方
・何事にも受け身ではなく主体性を持って取り組むことができる方

＜歓迎資格＞※必須ではありません
・建築設備士
・電気主任技術者
・エネルギー管理士
・ビル管理士
・管工事施工管理技士
・電気工事施工管理技士
・ボイラー技士
・電気工事士　など

※埼玉県立病院機構ホームページ「事務職員募集」より受験案内をご確認の上、ご応募ください

【車通勤可（配属先による）／埼玉県内勤務／県外への転勤なし】
埼玉の県立病院または機構本部での勤務です

下記いずれかの施設に配属予定
1：埼玉県立循環器・呼吸器病センター／埼玉県熊谷市板井1696
　　[最寄り駅] 熊谷駅　小川町駅　森林公園駅
2：埼玉県立がんセンター／埼玉県北足立郡伊奈町小室780
　　[最寄り駅]丸山駅(埼玉県)
3：埼玉県立小児医療センター／埼玉県さいたま市中央区新都心1番地2
　　[最寄り駅]さいたま新都心駅北与野駅
4：埼玉県立精神医療センター／埼玉県北足立郡伊奈町小室818-2
　　[最寄り駅]丸山駅(埼玉県)
5：地方独立行政法人 埼玉県立病院機構 本部／埼玉県北足立郡伊奈町小室818番地　埼玉県立がんセンター研究棟6階
　　[最寄り駅]丸山駅(埼玉県)

★マイカー通勤OK（配属先による）
★埼玉へのUIターン転職も歓迎
★転居が必要な転勤はありません

※将来的に各県立病院や病院機構本部への異動の場合あり
※受動喫煙対策：敷地内すべて禁煙

8:30～17:15（実働7.75時間　休憩時間1時間）

※時間外勤務の場合あり
※病院勤務の場合、宿日直月2回程度あり
※育児短時間勤務可

正社員
試用期間6カ月（期間中の条件に変動なし）

月給22万円以上＋各種手当
※給与は、経歴に応じて決定します。

＜モデル月給例＞
設備職（主任級採用）…月給31万8,500円＋手当（4年制大学卒 32歳 経験10年）
設備職（技師級採用）…月給28万800円＋手当（4年制大学卒 27歳 経験5年）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■扶養手当
■住居手当
■通勤手当
■期末・勤勉手当…年2回（6月・12月） 年間4.65カ月分支給 ※令和7年度実績

■入社時の想定年収
年収400万円
～年収600万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■育児時短勤務制度あり
■共済組合（健康保険、厚生年金保険）
■地方公務員災害補償基金
■退職金制度

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■夏季休暇
（5日）
■有給休暇　
（20日）※初年度の有給日数は採用日により異なります
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■リフレッシュ休暇
■結婚休暇
■忌引休暇