株式会社武蔵野ホールディングスの過去求人・中途採用情報

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株式会社武蔵野ホールディングスの募集が終了した求人

食品メーカーの社内SE／未経験歓迎／賞与4.7カ月

正社員

仕事内容

【未経験OK！簡単な業務からスタート】社内システムの開発、リニューアル、新システムの導入など
具体的な仕事内容
自社グループ内で使用する業務システムのアプリケーション開発や、各地の食品工場に欠かせない基幹システムのアップデートをメインにお任せしていきます。

【業務内容】
■社内システムのアプリケーション開発・リニューアル
■社内システムの運用管理
■新しい基幹システムの導入
┗ 基幹システムは、ベンダーと協業して自社業務に合わせて設計及び開発をしています！
　主に要件定義などの上流フェーズに携わります。
■工場担当者への技術指導
┗ システムの使い方の周知・研修など
■給与・人事システムの運用
■現場からの問い合わせ対応　など
※スキルや経験に応じてお任せします

「武蔵野グループ」では、全国のコンビニに並ぶおにぎりをはじめ、さまざまな食品の製造をてがけています。
製造の現場の第一線で活躍している1万人以上の社員たちを、ITのチカラでサポートするのがあなたのミッション！

＜入社後は＞
まずは武蔵野グループのことをより深く知っていただくために、1カ月ほど工場で研修します。
その後は情報システム部の各チームで業務をおこないながら、使用しているシステムについて覚えていってください！
OJT形式で先輩が教えていきますので、わからないことがあればいつでも質問・相談できます◎

＜資格の取得が可能＞
資格の取得も推奨しています！
スキルアップ制度があり、受験費用は会社が負担。
あなたの挑戦をしっかりサポートする体制が整っているので、ご安心ください！

★取得をサポートしている資格
・Excel（Access）VBAベーシック
・ITパスポート
・情報セキュリティマネジメント試験
など

＼こんなやりがいも／
全国に工場を展開している武蔵野グループ。
規模の大きいシステムの要件定義から、小規模システムの設計、開発、保守までさまざまなフェーズに携わることができるのも、当社のシステム部ならではの特長。
エンジニアとしての成長も実感できます！

チーム／組織構成
情報システム部には24名が在籍。
部署内だけでなく、工場で働くスタッフや他部署のメンバーなどとのコミュニケーションも活発です！
チームワークを大切にしていますし、先輩や上司も近くにいるので、困ったことがあればすぐに相談できます。

★子育て中のママさんも活躍中！

対象となる方

【学歴不問・未経験歓迎】基本的なPCスキルがある方／システムに関わる業務に挑戦したい方
★未経験OK！
「今使っているツールの仕組みについて興味がわいている」
「新たな専門知識や技術を身につけたい」
など、IT職への憧れがある方は、ぜひご応募ください！

【こんな方を歓迎します】
◆基本的なPCスキルをお持ちの方
◆ITシステムについてイチから学びながら成長していきたい方

【こんな方もぜひ！】
◆コミュニケーションを大切にできる方
◆食品業界に興味のある方
◆自発的に行動できる方
◆福利厚生が充実した企業で働きたい方
◆安定企業で腰を据えて働きたい方

【こんな方は即戦力】
◆業務系のアプリやシステムの開発経験がある方
◆社内SEとしての実務経験がある方（年数不問）

選考のポイント

「実はPCは苦手だった…」という先輩も、今ではAIを活用したシステムの導入にも携わるほどに成長し、大活躍しています。経験が全くなくても、新しいことに挑戦する意欲のある方であれば大歓迎です！

勤務地

【本社勤務】埼玉県朝霞市西原1-1-1

＜アクセス＞
JR武蔵野線北朝霞駅／東武東上線朝霞台駅より徒歩1分

※受動喫煙対策あり

勤務時間

8:30～17:30（実働8時間／休憩60分）

※場合により多少前後する可能性がございます
■平均残業時間
25時間

～ 35時間程度

雇用形態

正社員
■試用期間3カ月
※試用期間中は契約社員となります。試用期間終了後、正社員として雇用いたします。
※家族手当の支給は、本採用後となります。
※期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

【総合職（転居を伴う転勤あり）】
■大卒以上／月給27万1000円以上
■短大・専門卒・高卒・その他／月給25万100円以上

【一般職（転居を伴う転勤なし）】
■大卒以上／月給23万6100円以上
■短大・専門卒・高卒・その他／月給21万5200円以上

※年齢・経験・能力などを考慮の上優遇します。
※総合職の場合は、転居を伴う異動が発生する場合がございます。

◎別途、賞与年2回と各種手当（時間外手当は全額支給）を支給！

【試用期間中】
■大卒以上／月給23万6100円以上
■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上

■賞与
年2回
（7月、12月）
※前年度実績4.7カ月分

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～550万円　※入社時の経験・能力・年齢による

■社員の年収例
512万円（35歳既婚　妻＋子1人／総合職）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（上限5万円／月）
■時間外手当
■家族手当（配偶者／扶養の場合：月1万円、子ども／22歳まで：1名につき月5000円）※正社員登用後から支給
■資格手当
■役職手当
■夜勤手当
■社員持株会
■財形貯蓄
■退職金制度
■マイカー通勤可
■食堂利用可
■制服貸与
■各種イベント（大忘年会、永年勤続者表彰など）
■教育制度（中途入社社員研修、昇格者研修、幹部候補者研修、海外研修など）
■サークル活動（野球、ゴルフ、スキー、マラソンなど）
■福利厚生サービス『ベネフィット・ワン』導入
■定年60歳

【祝金制度】
■出生祝金（第1子…50万円、第2子…100万円、第3子以降…200万円）
■入学祝金（小学校入学…20万円、中学校入学…30万円、高校入学…50万円）
※勤続3年未満の場合は、出生祝金・入学祝金ともに50％支給

【U・Iターン支援あり】
■社宅あり（規程あり）
■引っ越し代費用全額負担（規程あり）

【傷病見舞金制度】
■三大疾患（がん、脳卒中、急性心筋梗塞）の際、勤務10年未満…20万円、勤務10年以上…50万円
＼＋★子育て支援に自信があります★＋／

＜出生祝い金＞
■第一子：50万円 ■第二子：100万円 ■第三子以降：200万円
＜入学祝い金＞
■小学校：20万円 ■中学校：30万円 ■高校：50万円

出生から高校入学祝いまで、【最大300万円】を支給！
※合計額のイメージ　第一子：150万円、第二子：200万円、第三子：300万円
→ということは、就業中にお子さんが三人生まれると、合計最大650万円が支給されるんです！

※勤続3年未満の方は50%の支給

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
+リフレッシュ休暇（年最大2日）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
+毎月1日公休日を付与（シフト制）+ウェルビーイング公休年3日　★基本的には土日休みです！
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■その他休暇：リフレッシュ休暇（年間2日）

※基本土日休みですが、当番制で土日出勤もあります。（月に1～2回程度）
土日に出勤した場合は別の曜日でお休みを取得いただきます。

ホテル・レジャー事業も好調！

＼＋★リゾート施設を格安利用できます★＋／
「食品」と並ぶ同社のもうひとつのテーマが「癒し」
天然温泉を有したホテル「SPA&HOTEL 舞浜ユーラシア」や大阪ベイエリアを一望できる「リーベルホテル」などを運営しています。社員は一泊2000円で利用可能です！

またゴルフ施設、「ロイヤルメドウゴルフ倶楽部」は1プレー500円で利用できます！

『カイゼン大会』でモチベーションUP！

武蔵野グループでは年に2回、『カイゼン大会』を実施しています。
このイベントでは、各工場対抗で
・衛生管理の強化
・新商品の開発
・ロスの削減
・働く環境の改善
など、それぞれの取り組みや成果を発表し合います。
優勝したチームには賞金があります！
日々の取り組みはしっかりと評価されるため、やりがいを実感しながら働ける環境です。