株式会社ロピアの過去求人・中途採用情報

【現場主義】“店舗の顔”をプロデュース！青果部門の売場づくり◆深夜営業なし◆決算賞与12期連続支給
具体的な仕事内容
◆◆ 青果部門×チーフ候補募集 ◆◆
部門を率いるチーフ候補として、青果部門での売場づくりをお任せします。
店舗の入口付近に売場があることが多く、『ロピア』の雰囲気を印象づける重要な部門です！

＜仕事内容＞
■商品の仕入れ・発注
■野菜・果物の加工
■値付け・売価設定
■売場レイアウト・演出の企画
■商品開発
■パート・アルバイトスタッフの採用・育成
■売上・予算の管理　など

●100％現場主導！個性が輝く職場●
お客様のニーズを一番よく知っているのは、日々現場に立つ店舗スタッフ。
ロピアでは、仕入れから値段設定、レイアウトや演出まで、全てを現場の裁量に委ねています。
そのため各部門は、いわばチーフを店主とする商店のような独立した雰囲気。
経営者のような視点で売場を動かせる、充実感や自由度の高さが魅力です！

●アイデアを活かせる仕事●
全てが現場判断のため、工夫とひらめきの数だけさまざまなアプローチが可能。
“そこがどんなお店になるか”は、各々の店舗のスタッフ次第です。
中には、品種や産地、生産者まで指定して仕入れを行うチーフも。
自分たちで厳選したこだわりの商品を、こだわりの方法で販売することができます！

▽例えば…▽
・“昔ながらの八百屋のカゴ盛り”をイメージした見た目にも楽しい売場を演出
・野菜や果物を使ったスイーツを考案し、通常とはひと味違うアプローチに挑戦
「こんな商品があったらいいな」「こんなお店で買い物したいな」
そんな想いやアイデアの一つひとつを、形にできる環境です！

●経歴問わず評価！早期昇格のチャンスも●
今回募集するのは、各店舗の青果部門を率いるチーフ候補。
チーフ昇格までの平均期間は約2年ですが、スキルによっては早期昇格も可能です。
最短では入社2カ月～3カ月での昇格実績もあり、20代前半でチーフに就任した社員も。
バックグラウンドを問わず、実力次第で活躍の場を広げられます！

◎チーフの平均年収は630万円！年収1,000万円を超えるメンバーも活躍中です！

チーム／組織構成
20代～40代を中心に、幅広いメンバーが在籍。
食品スーパー経験者のほか、市場や飲食店の経験者など、前職はさまざまです。
多様な経歴を持つ社員が、各々の強みを活かして働いています。

【未経験歓迎】野菜・果物好きな方大歓迎！アイデアを活かせる職場で新たなキャリアに挑戦◆第二新卒歓迎
＜応募条件＞
■社会人経験を1年以上お持ちの方
■高卒以上の方
■野菜や果物が好きな方

◎業界・職種未経験歓迎
◎第二新卒歓迎

＜こんな経験・スキルを活かせます＞※必須条件ではありません。
■野菜や果物を加工・調理した経験
■市場や飲食店などで、野菜や果物を扱った経験
■スーパーや小売店での勤務経験
■店長・マネジメント職などの経験　など

＜こんな方をお待ちしています＞
■未経験から新しいキャリアに挑戦したい方
■収入アップやポジションアップを叶えたい方
■自分のアイデアを活かせる職場で働きたい方
■体を動かす仕事が好きな方
■安定感のある企業で働きたい方　など

【国内外に150店舗以上！希望勤務地考慮】
全国各地の『ロピア』店舗での勤務となります。

※勤務地はご希望を考慮の上決定いたします。
※勤務地の詳細は下記「勤務地一覧」をご確認ください。

＜北海道・東北エリア＞
■北海道（5店舗）
■青森県（3店舗）
■岩手県（1店舗）
■宮城県（1店舗）
■福島県（1店舗）

＜関東エリア＞
■茨城県（3店舗）
■群馬県（2店舗）
■埼玉県（10店舗）
■千葉県（11店舗）
■東京都（12店舗）
■神奈川県（31店舗）

＜甲信越エリア＞
■山梨県（1店舗）
■長野県（1店舗）

＜中部エリア＞
■岐阜県（5店舗）
■静岡県（1店舗）
■愛知県（12店舗）
■三重県（2店舗）

＜関西エリア＞
■京都府（2店舗）
■大阪府（15店舗）
■兵庫県（9店舗）
■奈良県（4店舗）
■滋賀県（1店舗）

＜中国エリア＞
■広島県（2店舗）

＜九州エリア＞
■福岡県（8店舗）

＜海外＞
■台湾（11店舗）
■タイ（1店舗）

受動喫煙対策：店内禁煙

6:00～22:00の間でシフト制（実働8時間）

＜シフト例＞
■7:00～16:30
■8:30～18:00
■11:00～20:30　など
※店舗により異なります。

正社員
試用期間：3カ月
※期間中の給与・待遇に変更はありません。

月給25万4,000円～46万1,100円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月5万4,000円～9万4,000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

★頑張った分だけ収入UP★
成果に応じて、年1回～3回の賞与を支給。
頑張りや工夫を重ねた結果が、収入という形で還元されます。
賞与の実績は1カ月分～4カ月分。決算賞与も12期連続で支給中です！
※支給回数は個人の評価やグレードにより異なります。

チーフ職の平均年収は630万円。中には年収1,000万円を超えるメンバーも！
頑張りがきちんと評価され、収入アップにダイレクトに結びつきます！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（規定あり）
■残業手当（固定残業代超過分）
■資格手当

■賞与
年1回
～3回（決算賞与含む）
◎支給実績 1カ月分～4カ月分
◎決算賞与 12期以上連続支給中！

■昇給
年1回
（勤務業績による）

■入社時の想定年収
年収320万円
～700万円

■社員の年収例
◎チーフ平均年収：630万円（最高実績：年収1,000万円以上）
月収例：41万円（36歳・精肉部門チーフ）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（入社1年以上の方）
■財形貯蓄制度

◎事業や仕事内容についてYoutubeでも紹介しています！

＜年間休日＞
120日
（一般職の場合）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（シフト制）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■上期・下期休日

※年間休日について※
当社では、グレードにより年間休日数が異なります。
・一般職：年間休日120日
・当社規定階級以上：年間休日108日
入社時のグレードは、ご経験・前職年収等に応じて決定いたします。
（階級別の条件については、選考時にもご説明いたします）

入社後は、配属先でのOJTを通して業務を覚えていただきます。
また、企業理念や就業規則などを学ぶための、エリアごとの入社後研修も実施。
基礎から丁寧にお教えしますので、スーパーでの勤務が初めての方もご安心ください！

「お客様対応やマナー」「肉の加工方法」「物流の考え方」など、多彩なテーマの学習動画もご用意しています。
目指すキャリアやポジションに合わせて、スキルを磨くことが可能です！

学習動画には「来月は○○が売れ筋」といったような情報も。
例えば「5月はバーベキューをする人が増えるから、野菜はこんなものが売れ筋になる」など…
日々の“売場づくり”に役立つ情報もきちんと共有しています！

今回募集するのは、各部門のチーフ候補となる店舗スタッフ。
3年以内のチーフ昇任を目標として、活躍のチャンスを豊富に設けています。
チーフの先には、部長や本部長、グループ会社の役員などのキャリアも。
意欲次第で、多彩なキャリアビジョンを描けます！

チーフ昇格までの平均期間は約2年ですが、実力次第では早期昇格も可能。
最短だと2カ月～3カ月でのチーフ登用実績もあり、28歳で部長、34歳で役員になった実例もあります。
現在、チーフの平均年齢は32歳。20代前半でチーフに就任した社員も活躍中です。
「自分の力を試したい」「上を目指して頑張りたい」そんな想いのある方をお待ちしています！