アサヒロジスティクス株式会社　草加チルド物流センターの過去求人・中途採用情報

【固定ルート・配送は埼玉県内だけ】中型トラックで大手コンビニへの食品配送をお任せします！
具体的な仕事内容
＼“食”を支える業界トップクラスの物流会社／
アサヒロジスティクスは、食品物流に特化し、全国68拠点に営業所を展開。毎日500万人の食生活を支える業界トップクラスの安定企業です。

そんな当社で、今回お任せするのは、大手コンビニエンスストアへの食品配送。“食”という日々の暮らしに欠かせない商品を届ける仕事なので、景気に左右されにくく長く安定して働けます！

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◆具体的な仕事内容
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埼玉県内の大手コンビニエンスストアに
食品配送をお任せします。

□トラックの種類：3～4tの中型トラック
□配送エリア：埼玉県内のみ
□便数：1日2便の固定ルート
□積み降ろし：台車を利用するため重労働なし

＜仕事のポイント！＞
★荷物を電動で上げ下げできるパワーゲート完備
★台車が利用できるので体の負担少なめ
★車両の床が自動で動くオートフロアあり

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◆埼玉県内だけの配送！
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配送エリアは埼玉県内のみ。都心のような細い道や複雑な道路が少なく、道幅も広め。駐車場も広く、トラックを駐車しやすいためドライバー未経験でも安心して始められます。

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◆固定ルートで安心！
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毎日決まったルートを回るため、一度道や仕事の流れを覚えてしまえば安心。配送先までの所要時間も把握しやすく、「道に迷ったらどうしよう…」という不安もありません。

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◆自社研修センターあり
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グループ会社で自動車学校を運営したり、自社の研修センターを完備したりと未経験ドライバーの支援に力を注いでいる当社。入社後は、研修センターでS字走行や縦列駐車など運転の基本からしっかり学べる場を用意しているので、ドライバー未経験の方も安心してスタートできます。

さらに、自社研修センターでの研修が終わったら営業所での先輩との同乗研修を行います。実際に仕事をしている先輩からルートや積み込みの仕方、納品方法を学べるので安心です。

チーム／組織構成
★未経験スタート多数
★20代・30代も活躍中
★女性ドライバーも活躍中

【学歴不問／未経験歓迎】普通免許（AT限定可）があれば応募OK◎ブランクOK！第二新卒歓迎
【応募資格】
★普通免許（AT限定可）をお持ちの方
※中型自動車免許の取得費用は会社が負担します！

☆職種、業種未経験歓迎！
☆ブランクある方もOK
☆第二新卒歓迎
☆社会人未経験で、現在フリーターの方もOK

＜ドライバー未経験も大歓迎＞
自社の研修センターでイチから育成していきます！安心してご応募ください！

まずは面接で一緒にお話ししませんか？配送の流れや運転のコツは、入社後の研修でイチから学べるので、未経験の方もご安心ください。

【転勤なし／マイカー通勤OK／UIターン歓迎】
埼玉県越谷市流通団地2-2-4 日本酒類販売(株)内

※車・バイク通勤OK！駐車場完備！
※配送も埼玉県内のみです

《受動喫煙体制》
オフィス内禁煙・分煙

シフト制（所定労働時間8時間）

＜シフト例＞
■12:00～24:00
■14:00～翌2:00

正社員
試用期間（3～6ヶ月）習熟度によって短縮あり。
期間中は時給1190円＋残業代です。給与制度見直しにより試用期間中でも最短1ヵ月で時給から上記の月給に切り替わります！

【月収30万円以上が可能】
月給32万円以上＋諸手当
※経験や能力を考慮し決定いたします。

＜業界屈指の子育て支援手当＞
23歳未満の子ども（扶養内）1人あたり毎月1万円支給しています。2人の場合、月2万円×12ヶ月分⇒24万円が年収に上乗せ。お子さんがいる方も安心して働けます！

■賞与
年2回
（7・12月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～450万円

■社員の年収例
年収418万円（入社1年目・20代）
年収462万円（入社4年目・30代）
年収520万円（入社8年目）

■昇給年1回
■賞与年2回（7・12月）
■社会保険完備
■免許取得支援制度
　┗準中型・中型免許：全額会社負担
■通勤手当支給（月2万4400円まで ※規定内）
■子育て支援手当（23歳未満扶養内 子ども1人：月1万円）
■長期障害所得補償保険（規定あり）
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■マイホーム購入奨励金制度
■誕生日プレゼントギフト券3000円分
■ベストドライバー表彰
■ドライバーコンテスト
■安全初夢大会
■役職手当
■資格手当
■制服貸与★最近ユニフォームが一流スポーツブランドの新仕様に変わりました！
■車・バイク通勤可
■駐車場完備
■大手家電量販店ポイントup
■レンタカー割引
■熱海・湯沢の保養所（リゾートマンション）利用可能
■テーマパーク補助券、ベルーナドーム観戦チケット毎月抽選でプレゼント
■オフィス内禁煙・分煙
【時代に合った働き方を構築】
「誰もが安心して働ける環境を提供したい」という想いから、2019年12月に、【クローバープロジェクト】を発足！これは性別・年齢問わず活躍できるように、ソフト・ハードの両面から環境・制度を整備する取り組みです。その結果として、現在は220名以上の女性ドライバーが活躍中！今後も時代に合った取り組みを実施して、安心して働ける会社づくりに力を注いでいきます。

＜年間休日＞
117日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月8～10日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
■特別休暇

▼自社研修センターで基礎を習得
入社後は、自社研修センターで安全講習や運転の基本を学びます。敷地内のコースで実際にトラックを運転しながら、走行のコツを身につけていきましょう。

▼先輩の助手席で仕事の流れを確認
配属後は、先輩ドライバーのトラックに同乗。荷物の積み方・降ろし方、納品場所、配送ルートなど、実務の流れを一つひとつ覚えていきます。

▼慣れるまで丁寧にサポート
公道での配送も、最初は先輩が同乗するので安心。リーダーの見極めテストを経てひとり立ちとなります。一人ひとりに合わせて研修を進めるため、焦らず成長できます。

国土交通省の「働きやすい職場認定制度」を取得している当社。女性ドライバーが活躍しやすい環境づくりにも注力していて、女性専用車両「クローバー車」の開発など、誰もが安心して働ける職場を目指しています。

株式会社ヤオコー
株式会社日本アクセス
日本酒類販売株式会社
株式会社ジャパンカーゴ
アクシアル リテイリング株式会社
国分グループ本社株式会社
国分関信越株式会社
伊藤忠食品株式会社
三菱食品株式会社
株式会社フリジポート
株式会社王将フードサービス
日本食研ホールディングス株式会社
株式会社セブン-イレブン・ジャパン
カナカン株式会社
ワタミ株式会社
株式会社サイゼリヤ
相模屋食料株式会社
株式会社マルマサフード
株式会社ナリタヤ