株式会社ホープの過去求人・中途採用情報

【6か月研修◎／CADを学んで手に職つける】書類作成・図面整理などの工事事務／20～30代活躍中
具体的な仕事内容
★注目ポイント★
◎まったくの未経験OK
◎完全週休2日制（土日祝休み）
◎年間休日125日
◎残業ほぼなし（繁忙期を除く）
◎産育休取得率100％（男女ともに）


＼工事事務はどんな仕事？／
一言でいえば施工管理をサポートする事務職です。
これまで施工管理（現場監督）が行っていた事務作業を代わりに担当することで、業務負担の軽減と業務効率化を実現しています。

※工事現場に出ることはありません。
※発注者が実施する検査に立ち会うことがあります。

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具体的な業務
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■申請書類や安全書類など工事書類の作成
■施工図面など図面の修正・整理・管理
■現場確認・記録用の写真の整理・管理
■検査のための書類作成・立ち会い
■工事のお知らせチラシの作成補助・配布（ポスティング）
など

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半年かけて、ひとり立ちへ
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基本的にOJTで学んでいきますが、経験豊かな先輩が隣にいるので、質問しながら一歩一歩成長できます。
また週1回、研修を実施し、安全衛生管理に関する知識やCADの操作方法などを学べます。

OJTや研修を通じて、半年を目処にひとり立ちしていただければ大丈夫です。

また、施工管理と工事事務はポジションが分かれているので、工事事務から施工管理へと異動することはありません。
（もちろん、本人のご希望がある場合は、その限りではありません）
専門性を持ちながら、事務としてのキャリアを描けます。


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当社について
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1989年の創業以来、東京都・埼玉県エリアを中心に、水道・下水道・道路などの社会インフラ整備を手掛けてきた総合建設会社です。官公庁案件を中心に安定した経営を続け、地域の暮らしを支えています。

チーム／組織構成
工事事務は4名。
経験豊富な先輩たちがいるので、分からないことがあれば気軽に質問してください。

■年齢構成：20代1名、30代3名

【未経験歓迎／学歴不問／第二新卒歓迎】「建設業ってなんだか面白そう」くらいの興味でOK
【求めるスキル】
■Word、Excelの基本的な操作
※マクロやピボットテーブルなどの高度な操作は必要ありません

【こんな経験・スキルを活かせます】
□施工管理の経験
□CADで図面作成や修正を行った経験
□建設現場に関わった経験

※第二新卒歓迎
※職種経験不問
※業界経験不問

【住宅手当・社員寮・資格手当・家族手当あり／U・Iターン支援あり】埼玉県新座市馬場4-2-4

アクセス：JR「新座駅」から自動車で15分

本社：東京都練馬区西大泉2-22-23

※自動車・バイク、自転車通勤は要相談

8:30～17:30（所定労働8時間／休憩1時間）
■平均残業時間
0時間

（2025年度）※繁忙期を除く

正社員
※試用期間：6カ月（期間中の条件・待遇に変更はありません）

＜月給＞
・大卒：28万1,000円～
・短大卒・専門卒：26万9,500円～
・高卒：25万7,900円～
※上記は固定残業代・一律手当を含む。
※経験・スキルなどに応じて当社規定により決定。

＜固定残業代＞
時間外労働の有無に関わらず20時間分を支給（金額は以下のとおり）。
・大卒：月3万8,000円～
・短大・専門卒：月3万6,500円～
・高卒：月3万4,900円～
上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

★社員寮・住宅手当を用意しており、毎月の生活費負担を抑えながら働けます！

■賞与
年3回
（昨年度実績：基本給の5.7カ月分）※業績に応じます。

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収426万円
～（想定年収は大卒のモデル年収です／実際の年収は条件によって異なります）

■社員の年収例
未経験でも年収426万円スタート！
賞与年3回（実績5.7カ月分）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■中小企業退職金制度
■通勤手当：月5万円まで
■住宅手当：月2万円まで（一律係長まで支給）
■資格手当：月5万円まで（課長まで）
■家族手当：月4万1,000円まで（係長まで）
■固定残業代（係長まで）
■資格取得支援制度
■確定拠出年金
■社員寮
■賠償責任保険
■ねりまファミリーパック（練馬区の様々な施設を割引で使える福利厚生制度で、遊園地や映画館、スポーツ施設を格安で利用できます）
■新入社員研修
■階層別研修

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社日から付与。入社月により2～10日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり／取得率100％※男女ともに）
■創立記念日（11/1）
※5日以上の連続休暇OK

★平均有休取得日数：10.9日（2025年度）

■東京都（水道局・下水道局・建設局）
■練馬区
■そのほか地方自治体・公社
■西武建設株式会社
■ゼネコン各社

業界では「建設ディレクター」と呼ばれる仕事です。具体的には施工管理（現場監督）の事務・調整業務を分担し、現場運営を支援するポジションです。業界で誕生した理由は「施工管理の長時間労働の是正」などから。

＜具体的な業務内容＞
・施工計画書の作成補助
・工程表の作成・更新
・安全書類の整理・提出
・工事写真の整理
・道路使用許可（作業帯図）などの作成　など

当社では、上記の業務内容を担当してもらいます。そのため、未経験からも始めやすく、また施工管理やCAD設計からの転身もしやすいです。