共進電気工業株式会社の過去求人・中途採用情報

【残業ほぼゼロ・年収600万円・800万円へ】施工管理・電気工事エンジニア◎スキルも年収もスグにUP
具体的な仕事内容
愛知県内・名古屋市内の公園・学校・病院・博物館・エンタメ施設・大手飲食店の照明、街路灯照明や防犯カメラ事業まで、街づくりに欠かせない存在です。

①ウインクあいち、名古屋国際会議場など有名施設。街を支える
②公共工事中心で安定性◎（官公庁9割・民間1割）
③少人数の会社で技術が身につく
④未経験から国家資格取得を目指せる
⑤転勤なし・名古屋で長く働ける

【施工管理・施工サポート】施工のプロデューサーへ
公共施設や商業施設の電気工事をコントロールする仕事です。
【主な内容】
・工事に必要な資材の手配やスケジュール管理
・簡単なCADを使った図面や書類の作成
・官公庁や元請企業との打合せ
・現場の進捗管理
写真撮影や書類整理から丁寧に教えます！オフィスワークと現場管理をバランスよく行い、自分の手でプロジェクトを成功へ導く、キャリアアップのポジションです。

■こんなメンバーがいます！
・施工管理のプロを目指したい
・年収アップを狙いたい
・名古屋の物件を手掛けたい

【工事サポート】電気工事エンジニアのプロへ
公共施設や商業施設の電気工事やメンテナンスを行う仕事です。
【主な内容】
・街の安全・快適を作る照明LED化や防犯カメラ設置
・社会の基盤となる大型電気設備の改修・メンテ
・高所作業車などを使った屋外工事
工具の使い方や配線から丁寧に教えるので未経験から安心！チームで進めるため、1人で困ることはありません。流れを覚えたら、将来は現場をまとめる施工管理へのステップアップも可能です。

■こんなメンバーがいます！
・製造や営業など他職種から将来なくならない仕事へ
・ものづくりが好き
・人間関係が良い会社がいい

■進め方
チームワークで多様なプロジェクトを手掛けます。
技術が身につき、いろいろな仕事が楽しめます。

■実績
名古屋市や愛知県の学校・劇場・公営住宅など公共施設
ウインクあいち、名古屋国際会議場、博物館をはじめ、
「かに本家」、「しゃぶしゃぶ木曽路」など有名店舗。

チーム／組織構成
20～60代の電気工事・施工管理11名、エレワーカー200名。
少人数ですから気持ちよく仕事ができます。
ほとんどが中途入社。未経験者の実績多数。人間関係も◎

■定着率：定着95％超(1年)

【未経験歓迎！学歴不問】将来の安心が手に入る！名古屋市内の電気工事・施工管理
★職種・業種未経験歓迎 （製造・営業など様々）
★第二新卒歓迎
★電気工事デビューの方も歓迎！
※経歴・学歴不問
※要普通自動車運転免許(AT限定)

□未経験からキャリアチェンジを応援！施工管理経験者も歓迎！
・未経験者：電気工事のプロにキャリアチェンジ
・経験者：電気・設備・建築・土木などの施工管理の経験も活かせる
※入社後に電気工事士資格を取得できます（実績多数）

＜歓迎条件＞※必須ではありません
・電気工事や建築・リフォーム・外構等の経験
・工場でのモノづくり・機械操作の経験
・関連業界の営業・サービスの経験
・建築・土木などの施工管理の経験

★AIに代わらない安定した仕事がいい
★将来確実な「手に職」や「技術」を学びたい
★他職種から高年収を目指したい
★名古屋で長く働きたい
★私生活も安定収入も両方大事
などいろいろな方を歓迎！

【名古屋高岳で転勤なし／電車・車通勤可】 駅徒歩7分
本社：名古屋市東区泉3-17-4
・地下鉄「高岳」駅徒歩7分
★車通勤可（駐車場完備）

※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

8:00~17:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

＜ムリなく、メリハリのある働き方＞
残業は月ほぼゼロ。趣味や家族も大切にでき、自分のペースで働けます！しかも、電気工事は名古屋市内が中心で、ゆとりあるスタイルが実現できます。
■平均残業時間
10時間

　★年間を通してほぼ定時退社

正社員
3カ月間の試用期間あり（基本は100％正社員登用の実績です）
※試用期間中も待遇に変更はありません。

<未経験>月給27万円以上（固定残業代20時間／36,000円含）
<資格保持者>月給40～60万円（固定残業代20時間／53,400円～80,000円含）
※資格例：第１種電気工事士、１級・２級電気工事施工管理技士等

※経験・資格・年齢等を考慮の上、給与決定
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず上記を支給
※20時間を超える時間外労働分は別途追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・未経験者からのスキルアップ昇給・年収アップ（電気工事のスキルアップとともに毎年確実に昇給、賞与もアップします）
・経験者からのキャリアアップ昇給・年収アップ（施工管理のスキルアップとともに毎年確実に昇給、賞与もアップします）

■賞与
年2回
（7・12月）
決算賞与（業績による）
※2025年度実績：2.5ヶ月分＋決算賞与

■昇給
年1回
・未経験者から、経験者からも確実に昇給しています（2025年度実績10％）

■入社時の想定年収
年収405万円
（未経験：月給27万円＋賞与＋各種手当）
年収600万円
（資格保持者：月給40万円＋賞与＋各種手当）

■社員の年収例
800万円／経験5年／40歳
600万円／経験3年／35歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■企業年金基金（将来の年金・退職金が上乗せされます）
■交通費支給（車通勤は規定あり／公共交通機関は実費支給）
■退職金制度（入社時より会社負担）
（①確定給付年金②建設業退職金共済③特定退職金共済）
■残業手当(固定残業代の超過分)
■家族手当
■皆勤手当
■休出手当
■住宅手当
■マイカー通勤可（駐車場あり）
■服装自由。現場は作業服貸与・着用
■定期健康診断
■休憩スペースあり
■社員旅行
■クリスマス祝い（冬の賞与支給時にワインやお酒をプレゼント）
■資格取得支援制度
■資格祝い金支給（第１種電気工事士以上・電気工事施工管理技士・消防設備士等）
■研修制度あり
○導入研修
会社や仕事について学び、「学べるスキル」、「会社の将来性」、「仕事の内容」を理解します
○仕事基本OJT研修
仕事の進め方や具体的な方法をOJTで先輩社員から学びます。きさくな先輩ですから安心です
※電気工事の技能オリンピックで優勝実績。スキルを高め合える環境です

【受動喫煙体制】
・屋外喫煙可能場所有

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日祝※会社カレンダーによる）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（取得率はほぼ100％。取りやすい環境です！）

【電気工事スタッフの1日の流れ】
本社にて朝礼後、現場に出発
▼
基本的に出社後現場へ。
▼
建築図面をもとに電気施工図を作成し、電気工事と施工・現場管理
▼
通常17時には現場作業が終了。本社に戻り帰宅
▼
1月～3月は繁忙期
4月～6月は17時定時帰りがほとんど
7月～12月は残業月20H程度

※未経験から電気工事のプロへ（年収600万円へ）。施工管理でさらに年収もアップ（年収800万円へ）
※営業・販売・事務職からキャリアチェンジの成功者多数

現場にてチームで工事全体の把握
▼
原価菅理、納期管理や品質管理を習得
▼
幹部候補として社長や幹部とのミーティング参加
▼
1年後には電気の施工管理のプロへ
▼
さらに上を目指す方は経営幹部へ登用

これはあくまでもステップアップのイメージです。本当は皆さんこれよりも早く成長しています。

▼入社後約1カ月はOJTで業務を覚えましょう
入社後はまずは先輩社員と一緒に仕事を進めます。社内の雰囲気やメンバーに慣れて、仕事の流れを覚えます。研修もあり、安心してスタートできます。

▼入社1ヵ月後からはできることから仕事を進めましょう
電気工事の全体像や仕事の流れを理解すると、メンバーと助け合って仕事ができるようになります。

▼慣れてきたら、施工管理も
少しずつ電気工事の施工管理のスキルも身につきますから、キャリアアップが自然にできます。

社員11名規模の会社ですが、年間延べ800名ものエレワーカーがバックアップ！
この先10年以上、継続受注で安定性抜群。