エコラボ合同会社の過去求人・中途採用情報

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エコラボ合同会社の募集が終了した求人

製造オペレーター／年休123日／実働7時間／夜勤なし／外資系

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【全世界170カ国以上で事業を展開する外資系企業】業務用の液体・固形洗剤の製造をお任せします。
具体的な仕事内容
◎全世界に展開する衛生管理のリーディングカンパニーが経営基盤
◎製造業務全般及び設備点検業務等の業務をお任せします
◎入社の時点では、資格も経験も一切不要です！

＜業務用の洗剤をつくるお仕事です！＞
例えば…
◆食品・飲料工場などで使用される製造ライン洗浄用の洗剤
◆大手飲食店やホテル等で使用される業務用の食器洗浄機用洗剤　など

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◆具体的な業務内容
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■製造指示書に基づいた原材料のピッキング
■加温を必要とする原料の加温庫への収納
■製造計画に従った、充填準備業務
■製造指示書に従った、計量器を使用しての原料の投入
■充填作業
■充填終了後、製造指示書への必要事項の記載や製品を所定の場所へ搬送
■定期設備外観点検及び校正などの機能点検

◎今は「難しそう…」と感じるかもしれませんが、先輩がじっくりフォローするので一切心配はいりません！
◎先輩たちは、みんな親しみやすく、とにかく明るくて楽しい人たちばかり！気負わず何でも聞いてくださいね。

＜POINT＞
★研修＆OJTでフォロー
しっかりと説明を受けられる研修と、OJTを通して学ぶ機会が設けられているので、未経験の方も安心してスタートできます

★転勤なし＆夜勤なし
転勤や夜勤がないので、「子どもがいるので転勤は難しい」「家族との生活リズムが合わないのは困る」…という方も無理なく活躍しています。

★仲間想いな文化
それぞれの家庭環境や個別事情までしっかり理解して、フォローし合う文化が根付いているので、急なお休みが発生した時なども、リーダーが柔軟に対応してくれます！

変更の範囲：会社の定める業務

チーム／組織構成
★配属先：「固形洗剤ライン」または「液体洗剤ライン」のいずれか
★製造マネージャーのもと、約30名の方が勤務しています
★将来的には製造のチームリーダーへの登用も見込めるポジションです。

対象となる方

【高卒以上／経験不問】未経験者歓迎！入社時に必須となる経験や資格は一切ありません
■職種未経験歓迎！
■業種未経験歓迎！

＜あると役に立つ資格・経験・スキル＞※必須ではありません
・フォークリフト、玉掛けなどの資格
・工具を使っての作業やメンテナンス業務のご経験
・工場勤務や製造業務のご経験
・英語力（将来管理職になった場合、必要となるケースがあるため）
※TOEIC受験費用の補助制度や、英語学習をサポートする仕組みがあるため、入社時に英語力がない方もスキルアップ＆キャリアアップが可能ですのでご安心ください。

勤務地

【千葉県】転勤なし／マイカー通勤OK

■野田工場
千葉県野田市尾崎2398-1

＜アクセス＞
東武野田線「川間駅」より車で5分
※川間駅から当社までの公共交通機関はありません
※多くの方が、車で通勤されています（一部自転車通勤も有）

◎受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
◎変更の範囲：会社の定める事業所

勤務時間

＜交替制・2交替勤務＞
■6:00～22:00（2交替勤務）
■所定労働時間：7時間／休憩時間：60分

▼勤務パターン（2交替勤務）
・6:00～14:00
・14:00～22:00
※シフトは多少の前後あり
※通常は一週間交替で運用しています。

雇用形態

正社員
◎試用期間：3カ月（試用期間中も待遇に変動はありません）

給与

入社時想定年収：400万円～600万円（20時間～30時間の残業を想定した場合）
┗当社では年俸制を採用しております。

＜年俸制＞
年俸320万円～450万円（一律手当含む）
※12分割して1/12を月々支給
┗月額26万6666円～37万5000円（12分割）
※給与は経験、保有資格等に応じて決定します

★年俸制のメリット★
・毎月一定額が支給されるため、家計管理やライフプラン設計がしやすい！
・年収が入社時点で明確だから安心！
・収入の見通しが立てやすく、将来設計もしやすい給与制度です。

■入社時の想定年収
年収400万円
～529万円（20時間~30時間の残業を想定した場合の、残業代を含む想定年収）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（全額支給）
■退職金制度
■65歳までの継続雇用制度あり（定年60歳）
■社員持ち株制度（投資金額×15％を補助）
■契約リゾート・ホテルを安価利用
■提携先の福利厚生制度の利用可能

休日・休暇

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日祝）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（7日間）
■有給休暇　
（初年度14日、最大20日）※下限は入社半年経過後の付与日数
■育児休暇
（取得実績あり）
※休日は会社カレンダーによる

＜有休がとりやすく、ご家庭がある方にも寛容な環境です＞
有給休暇の取得もしやすく、家庭との両立を大切にしながら働ける環境です。
社員からは「半休の相談がしやすい」「家庭の事情も理解してもらえる」との声も。
お互いを支え合う風土があるため、安心して休みを取得できます