不二製油株式会社の過去求人・中途採用情報

チョコレート・クリーム・植物性油脂を製造する工場で、設備保全・生産管理をお任せします
具体的な仕事内容
【製造しているもの】
阪南事業所では植物性油脂、業務用チョコレート、乳化・発酵素材、大豆加工素材を製造しています。昨今の健康志向の高まりによって注目を集める大豆ミートを手掛けていることも特長です。

【主な業務内容】
■工場のメンテナンス、周期保全・定期整備
＜1＞生産設備の故障を未然に防ぐ
…機械が異音を出していないか、配管に漏れがないかなどを生産現場と協力して確認します。

＜2＞突発故障への対応
…状況確認のうえ、部品の交換などを行い復旧します。

＜3＞故障の再発防止
…原因を究明し、改善を行います。

＜４＞回転機械の振動測定業務
…測定機器を用いたデータ取得および結果の整理
…振動データの解析、異常兆候の有無の確認
…測定結果にもとづく報告書作成及び整備計画の作成

■工事計画、予算管理、施工管理、安全管理
→故障の規模によっては、工事を計画する必要があります。
その際は、現場の施工管理や、作業員の手配・安全管理も行います。

■生産効率・作業効率の改善など生産管理、省エネ活動の推進
→設備の見直しや新規導入によって、環境を改善します。

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【入社時研修が充実】
＜未経験者の場合＞
業界の基礎知識や現場で必要な知識を学ぶ座学、
大阪工場での実務研修などを実施。
実際に設備を触ったり、業務にチャレンジしながら成長していきましょう。

＜経験者の場合＞
入社時のスキルによって期間は異なりますが、
まずは大阪本社で研修を実施します。
現場に入ってからもオンライン研修があるのでご安心ください。

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【評価体制】
能力評価点に基づいて昇給する等級制度です。

「一人で工事を計画して完成できるようになる」
「ある機械を分解して整備できるようになる」
「大規模な整備工事を一人で管理できるようになる」
など、毎年課題を立て、年2回面談を実施。
年度末の達成度合いによって評価が決まります。

チーム／組織構成
■阪南事業所…約100名。工務部36名。

■男女比：女性管理職在籍（他部署含む）
■定着率：1年以内の社員定着率95％以上／20~30代の若手メンバーも活躍中！

【未経験OK／学歴不問／第二新卒歓迎】機械いじりが好きな方、メカニックに興味がある方、歓迎
★経験不問！

＜こんな方を歓迎します＞
●機械保全もしくは設備保全業務の経験者
●機械系学科の卒業者
●専門技術を磨きたい方

★エネルギー管理士、設備保全士などの資格があれば活かせます。

＜大阪府＞※マイカー通勤OK！※勤務地はご希望を考慮のうえ、決定します。
※当面転勤ナシ（将来的には転勤の可能性あり）

【本社・阪南事業所】
大阪府泉佐野市住吉町1番地

※受動喫煙対策：全面禁煙
※入社時の研修は大阪府泉佐野市の本社で実施します。（期間は本人のスキルによる）

8:30～17:10（所定労働時間7時間40分／休憩60分）
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
試用期間：3カ月間
※試用期間中の待遇・給与などに変更はありません

■月給22万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回（★昨年度実績7.63カ月分！）
※経験・能力・前職給により考慮致します

■賞与
年2回
（7月・12月）★昨年度実績7.63カ月分！

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収470万円
～760万円

■社員の年収例
650万円（30歳／残業月20h換算）※その他諸手当は別途支給

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（社内規定により支給　※車通勤の場合ガソリン代支給）
■時間外手当
■退職金制度（勤続2年以上）
■定年制度（60歳）
■再雇用制度（65歳まで）
■社員食堂（本社・工場）
■制服貸与（クリーニング代会社負担）
■失効年休積立制度
■健康管理室（産業医・保健師・カウンセラー常駐）
■公的資格取得奨励制度
■資格取得支援制度あり（資格取得研修補助など）
■各種研修制度（入社時研修など）
■寮・借上社宅・家賃補助制度あり（転居を伴う入社で社宅入居の場合本人負担3割）★UIターン支援
■子ども手当（23歳未満の扶養している子1人につき月2万円）
■住居手当（扶養家族がある方／月1万3000円、独身の方／月6000円）
■カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
※年間12万円分のポイントが付与され、これを使ってさまざまな福利厚生サービスを選択できます。ポイントは旅行や映画など、さまざまなジャンルで使用可能です。
■労働組合、社員持株会、財形貯蓄、住宅融資
■失効年休積立制度
＜教育制度＞
■階層別・職能別研修
■部門別研修、通信教育

★プラチナくるみん認定企業（厚生労働省による子育てサポート企業認定）

＜年間休日＞
124日
（2026年度）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■有給休暇　
（4日～15日　※下限日数は、入社直後の付与日数となります）
■産前・産後休暇
（男女ともに取得実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）
★有休取得平均年15.5日
★5日以上の連続休暇OK

不二製油グループの一員として、確固たる事業基盤を誇っている当社。
不二製油グループは海外展開を積極的に進めており、国内外での需要が増加。今後さらに、海外事業の拡大が期待されています。
また、当社は従業員の働きやすさを最優先に考え、長期的に安心して働ける環境を提供しています。「安定した環境でキャリアを築きたい」と考える方にとって、非常に魅力的な職場です。

※希望に応じて、海外拠点で活躍するチャンスもあります！