Ｋ＆Ｋソリューション株式会社の過去求人・中途採用情報

AI駆動開発エンジニア◆還元率80％／プライム案件多数／年休124日以上／フルリモート・フレックス有
具体的な仕事内容
今までの経験やスキルレベル、希望に応じて、
AI駆動開発を中心とした、業務アプリ開発・ゲームアプリ開発などのプロジェクトをお任せします。

【具体的なプロジェクト例】
■最先端技術を用いたAI・RPA関連プロジェクト
■大手企業の業務アプリケーション開発（Java、Python、C#など）
■人気スマホゲームのアプリ開発・機能追加（Unity、C++、Goなど）
■WebサービスやECサイトのフロントエンド・サーバーサイド開発

★魅力的な人気案件が多数！★
全体の58％が直請けのプライム案件です。
顧客と直接コミュニケーションを取れる環境だからこそ、
経験1～2年の微経験からでも、早い段階で要件定義や基本設計といった上流工程へ挑戦できます。
「3年以内にプロジェクトリーダーへ昇格する」といった明確なキャリアパスもあり、
市場価値の高いエンジニアへと成長できます。

◆実務経験1～2年からのキャリアアップ！◆
「今の環境では保守ばかりで開発スキルが身につかない」
「もっとアプリ開発に深く関わりたい」
そんな悩みを抱えていませんか？
当社では、AI駆動開発をはじめ、多彩なプロジェクトがあり、
開発エンジニアとして確実なステップアップが可能です！

◆自分らしく働ける環境と充実のサポート◆
エンジニア第一主義を掲げる当社では、働きやすさも抜群です。
リモートワーク（在宅勤務）やフレックスタイム制を利用した働き方が可能。
無駄な残業は発生させない方針で、月平均の残業時間は20時間以内と少なめです。

さらに、元エンジニアの代表が考案した「Wサポート体制」を導入しています。
技術的な相談は開発リーダーが、現場での悩みや就業環境の希望は営業担当が、月1回の面談を通じてフォロー。
1人で悩みを抱え込ませることは絶対にありません。

◆充実したスキルアップ環境◆
『Udemy』や『Biz CAMPUS』といった充実のeラーニング学習環境も完備、自己研鑽を全面的にバックアップ。
ぜひ当社で、理想のキャリアと自由な働き方をしっかりと手に入れてみませんか？

チーム／組織構成
AI駆動開発、業務アプリケーション開発・ゲーム開発等の各プロジェクトチームへの配属

■組織名称：SS事業部
■年齢構成：平均年齢30代前半
■定着率：3年定着率95％

学歴不問！実務未経験の方から、経験を活かしてスキルアップ・市場価値を高めたい開発経験者まで歓迎！
【学歴不問・第二新卒・未経験歓迎】
・何かしらのシステム開発や保守運用などの実務経験がある方（年数不問）
・何かしらののITに関する学習経験をお持ちの方（独学やスクールも可）
・ITエンジニアの実務未経験だけど挑戦したい方

◆歓迎条件
Java、Python、C#、Unity等を用いたWebシステム開発やアプリ開発の実務経験（1～2年程度）
プライム案件、上流工程へ挑戦して市場価値を高めたい方

◆人柄
前向きに新しい技術の習得に取り組める方、自ら積極的にコミュニケーションを取れる方、
当社の「世界一楽しいと思える会社であふれる未来」というビジョンに共感できる方！

これまでのアプリ開発やシステム運用の経験はもちろん、
今後どのようなエンジニアになりたいかという意欲や人柄を重視した選考を行います。
面接はWebでも実施可能なので、リラックスしてお話ししましょう！

◆リモートワーク（在宅勤務）の案件が多数あり、スキルやプロジェクトによってはフルリモートでの勤務も可能です！
※転勤なし。勤務地はご本人の希望を最大限に考慮し、決定します。

■勤務地
本社、もしくは東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県・福岡県の各プロジェクト先

【本社住所】
東京都千代田区丸の内2丁目2-3 丸の内仲通りビル6階

【交通アクセス（本社）】
■東京メトロ千代田線「二重橋前駅」より徒歩1分
■東京メトロ日比谷線「日比谷駅」より徒歩3分
■JR各線・東京メトロ丸ノ内線「東京駅」より徒歩4分
※各プロジェクト先へのアクセスは、配属先により異なります。
ご自宅からの通勤時間を考慮して決定いたしますのでご安心ください。

■9：00～18：00 （平均残業時間20時間 ※プロジェクトにより変動あり）

※実働8時間／休憩1時間
※プロジェクト先により多少異なる場合があります。
※ゆくゆくはライフスタイルに合わせてフレックスタイム制での勤務を選択することも可能です！
■平均残業時間
20時間

以内：プロジェクトにより異なりますが、基本的には残業が発生しないよう全社で管理しています。

正社員
※試用期間なし

■年俸500万円～540万円＋各種手当（経験者）
■年俸600万円～650万円＋各種手当（即戦力）
※上記金額内にはそれぞれ固定残業代30時間分（経験者：8万4600円、即戦力：9万3990円）を含みます。
超過分は別途全額支給いたします。
※未経験者の場合は月給25万円以上＋賞与＋手当（残業代別途全額支給）となります。

★成果や頑張りはダイレクトに収入へ反映！
当社は案件単価連動制の給与体系を採用しており、単価の最大80％をエンジニアへ還元！
評価や単価の詳細は個人にすべて開示しているため納得感を持って働けます。
実際に20代で年収1,200万円以上の実績もあり、アプリ開発のスキルアップに伴い大幅な収入UPを目指せます！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給（上限なし）
■残業代全額支給（超過分）
■出張手当支給あり
■役職手当あり
■出産・育児支援制度（出産祝い金1万円支給）
■資格取得補助制度（IT系資格の取得費用について合格時に会社が全額負担）
■友人紹介インセンティブ制度
■技術図書購入制度
■ジムやフィットネス施設の利用補助

■賞与
年1回
：決算賞与が支給されます。期末のボーナスとしてエンジニアの頑張りをしっかりと還元しています。

■昇給
年1回
：案件単価連動制のため、日頃の成果やスキルアップに応じて随時給与へ反映します。

■入社時の想定年収
年収500万円
～540万円
年収600万円
650

■社員の年収例
年収530万円／27歳／入社3年目
年収700万円／36歳／入社10年目
年収1,100万円／41歳／入社15年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社員表彰制度
（社長賞や部長賞など、頑張りを称える制度）
■慶弔見舞金
（結婚や出産などのライフイベント時に支給）
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
（有名テーマパーク割引や格安の保養所利用など特典多数）
■定期健康診断
（年1回、全社員が対象）
■出産・育児支援制度
（出産祝い金1万円を支給）
■時短勤務制度
（育児や介護との両立を支援）
■資格取得補助制度
（IT系資格の受験費用を合格時に全額負担）
■社員紹介インセンティブ制度
（知人紹介でボーナス支給）
■技術図書購入制度
（スキルアップに必要な本は会社負担）
■社内・社外研修制度
（「Udemy」などのツールが無料）
■メンタルヘルスチェック制度
■ジムやフィットネス施設の利用補助
■フリードリンク・お菓子完備
■屋内禁煙
■服装・髪型・髪色・ネイル・ピアス自由
■定年後雇用制度
■副業可能
■新しい福利厚生の導入も積極的に検討しています！
エンジニアが主役になれる会社を目指して、
「こんな制度が欲しい」「このお菓子を置いてほしい」といったリクエストを大歓迎しています。
実際にフリードリンクやお菓子のラインナップは社員の声から決定されました。
今後も全員が安心して長く活躍できる組織づくりを進めていきます。

＜年間休日＞
124日
※5日以上の連続休暇の取得も可能です

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
カレンダー通りにお休みです
■年末年始休暇　
年末年始はしっかり休めます
■GW休暇
カレンダー通りに大型連休あり
■夏季休暇
夏休みでリフレッシュできます
■慶弔休暇　
ライフイベント時に取得可能です
■有給休暇　
事前に申請すれば普通に取れます
■産前・産後休暇
取得・復職実績があります
■育児休暇
男女問わず取得・復職実績あり
■介護休暇
家族の介護時に取得が可能です
■特別休暇
■5日以上の連続休暇取得OK
有給休暇は事前申請すれば取得できるため、ブラックな環境とは無縁です。
プロジェクトの状況を見ながら、5日以上の長期連休を取得して旅行に出かけるメンバーも沢山います！
プライベートの時間を確保しながら、開発エンジニアとしてのキャリアアップに集中できる環境が整っています。

当社は年間休日124日を確保しており、完全週休2日制（土日祝休み）を導入しています。
年末年始や夏季休暇、GW休暇の大型連休はもちろん、産前・産後休暇や育児休暇の取得・復職実績も豊富です。
有給休暇に関しても、事前に申請を行えば案件先でもスムーズに取得できる風土が根付いています。
5日以上の連続休暇を取得して旅行を楽しむメンバーも多く、プライベートの時間も妥協せずに大切にできます。
元エンジニアの代表の「社員があってこその会社」という想いから、無理のない働き方が管理されているため、
ブラックな働き方とは無縁の環境で安心して長く活躍していただけます。

当社の評価制度は、非常に風通しが良く透明性が高いのが特徴です。
代表が「エンジニアが主役になれる会社を作りたい」という強い想いがあるため、評価基準が非常に明確。
月1回の面談を設けており、開発リーダーや営業担当と「今後どのような開発エンジニアなりたいか」「現在のプロジェクトが本人のキャリア形成に適正か」をじっくり話し合います。
自分の頑張りがどのように評価されているのかがすべて個人に開示されるため、高い納得感を持って日々の業務に取り組めます。
受け身ではなく、自ら目標に向かってスキルアップを目指す方を全力でサポートとし、称える環境が整っています。

給与面において最大の魅力は、業界トップクラスの「案件単価連動制」を導入している点です。
プロジェクトの単価最大80％をそのままエンジニアへ還元するため、自身のスキルアップや成果がダイレクトに収入へと反映されます。
他社によくある「単価によって毎月の給与が大幅に乱高下する」という不安定さはなく、業績連動賞与や期末の決算賞与での還元を行っているため、生活の安定・安心をしっかりと確保できる仕組みです。
実際に20代で年収1,200万円以上を稼ぎ出す先輩エンジニアの実績もあり、実務経験1～2年の若手層からでもアプリ開発を通じて市場価値を高め、大幅な年収アップをスピーディーに実現できる最高の環境です。