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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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募集している求人が 5件あります!
株式会社シーズ・スリーの 募集が終了した求人
ニンテンドーミュージアムの運営リーダー/完全週休2日・駅チカ
- 契約社員
- 転勤なし
『ニンテンドーミュージアム』にて、運営オペレーション管理やスタッフのマネジメント業務を中心にお任せ!
具体的な仕事内容
ニンテンドーミュージアムは、任天堂から今までに発売された様々な製品を展示する施設です。
あなたには、この特別な空間の運営を支える「運営リーダー」としてご活躍いただきます。
接客や施設運営の経験、そしてリーダーとしてのマネジメント経験を活かし、スタッフの教育・シフト管理から、円滑なオペレーションの構築まで幅広くお任せします。
お客様の笑顔を間近で見ながら、スタッフの成長をサポートし、自身もさらに高いマネジメントスキルを身につけられる環境です。
【主な業務内容】
■運営オペレーションの構築・管理
来館されるお客様が安全かつ快適に過ごせるよう、日々のオペレーションを管理。
■施設内の受付対応業務
来館されるお客様の入館などの受付対応。
■お客様対応業務
お客様へのご案内をはじめ、ご要望やご指摘への対応。
現場の最前線でホスピタリティを発揮し、顧客満足度の向上を図ります。
■スタッフの教育・マネジメント
現場で働くスタッフに対する業務指導やモチベーション管理、シフト作成、適材適所の人員配置を行います。
チームワークを育む要となるポジションです。
■その他の管理業務
運営に必要な備品の管理、トラブル時の一次対応、施設維持に向けた関係各所との連絡調整など。
現場のスタッフとコミュニケーションを取りながら、お客様に安全で楽しい時間を過ごしていただけるよう、施設の円滑な運営を支えるポジションです。
【入社後の流れ】
入社後は、研修を通して施設のルールやオペレーションをイチからしっかり学んでいただきます。
「入社後いきなり管理業務をお任せ!」ということはございませんので、ご安心ください◎
チーム/組織構成
海外からのお客様も多いため、外国語でのコミュニケーションが可能な方は英語スキルも活かせます(必須ではありません)。
髪色やネイル、ピアスも規定内でOKなので、自分らしさを大切にしながら働けます。
■男女比:男女問わず活躍中!女性管理職登用実績あり
■年齢構成:20代~40代が在籍しています!
【学歴・雇用形態不問】接客や施設運営の実務経験をお持ちの方◎あなたの接遇・顧客対応スキルが活かせます
【必須条件】
接客業(販売職を除く)または施設運営(博物館など)で3年以上の実務経験をお持ちの方
★業界経験があれば、雇用形態(アルバイト・パート・派遣など)は不問です!
【歓迎条件】
\1つでも「当てはまるかも」があれば、ぜひご応募ください/
■アルバイトや前職で、後輩や新人の指導・育成をした経験
■シフト調整や業務の割り振り、周囲への指示出しなどの経験
■接客・接遇や、ご指摘・イレギュラー対応などの対人業務の経験
■メール、Excel、Wordなどの基本的なPC操作が可能
【転勤なし★駅から徒歩5分でアクセス抜群!】
■ニンテンドーミュージアム
京都府宇治市小倉町神楽田56
アクセス:近鉄京都線「小倉駅」より徒歩5分/JR奈良線「小倉駅」より徒歩7分
▼勤務地は京都ですが、大阪オフィスで研修を行う場合もございます。
■大阪オフィス
大阪府大阪市浪速区難波中2丁目10-70 パークスタワー29階
アクセス: 南海電鉄 「なんば駅」直結/地下鉄御堂筋線「なんば駅」より徒歩7分
■シフト制
8:30~20:30の間で実働8時間(休憩60分)
※1ヶ月あたりの平均勤務日数:20日~21日
■平均残業時間
15時間
以内
契約社員
契約期間:1年間
試用・研修期間:3ヶ月
※待遇や給与の条件は本採用と同じです。
※初年度に限り、年度末までの契約になります。(3月末)
※次年度以降は4月~翌年度3月までの1年間契約になります。
【月給】24万円~28万円
※時間外手当(残業代)は別途全額支給いたします。
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■賞与
年2回
(夏・冬)
■昇給
あり
■入社時の想定年収
年収345万円
■社員の年収例
【月給24万円~28万円+賞与(年2回)+諸手当】
年収350~400万円(残業代込み)
■社会保険完備(雇用・労災・厚生年金・健康)
■賞与年2回(夏・冬)
■交通費全額支給
■残業代全額支給
■制服一部貸与(クリーニングあり)
■敷地内禁煙
■髪型・髪色規定内OK
■ネイル・ピアス規定内OK
■入社研修
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
■有給休暇
(10日)※入社日より支給。※入社月により日数変動あり。
■産前・産後休暇
■育児休暇
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全5件
出典:doda求人情報(2026年10月時点)
