三機アクアテック株式会社の過去求人・中途採用情報

【水処理経験不問】施工管理経験を活かし、工場排水などの設備工事を管理します
具体的な仕事内容
工場排水・ビル排水・再利用水など、民間の水処理設備における工事現場管理をお任せします。水処理設備の施工・設計・メンテナンスまで担う部門で、自身で工事を安全かつ計画通りに実施し完成へ導くポジションです。

【主な業務】
◆現地調査・お客さまとの打ち合わせ
◆見積・原価の算出
◆工事計画・各種書類の作成
◆資材・協力会社などの手配
◆協力会社・下請け会社との工事調整
◆現場での安全・工程・品質管理
◆工事完了・引き渡し　など

単に現場を管理するだけではなく、お客さまの要望を汲み取り、社内外の関係者と連携しながら工事全体を動かしていきます。そのため、これまでの施工管理で培った「段取り力」「調整力」「コミュニケーション力」を存分に活かせます。

＼水処理の経験はなくてOK／
建築・設備・土木・プラントはもちろん、電気工事など異なる分野での施工管理経験も活かせます。水処理設備特有の知識や仕事の進め方は、入社後にOJTで習得してください。

＼全国の現場で経験値を高められる／
案件に応じて全国出張があり、工事の規模により異なりますが、長期の場合はマンスリーマンションなどを利用。さまざまな設備・現場に携わることで、施工管理としてさらに経験の幅を広げられます。

現場と向き合いながら、水処理という新たな専門性を身につけていけます。

チーム／組織構成
配属先は、水処理設備の設計・施工・メンテナンスまで一貫して手掛ける部門です。幅広い年代の社員が在籍しており、それぞれが専門性を発揮しながら案件を進めています。

入社後はOJTを通して、水処理設備の仕組みや業務の進め方を習得。施工管理の経験者であっても、分からないことは周囲に確認しながら新しい領域を学べる環境です。

将来的には経験や適性に応じて、設計・施工・メンテナンスなど各領域で責任あるポジションを目指すことも可能。施工管理経験を土台に、長期的なキャリアを描けます。

【大卒以上／施工管理経験1年以上】水処理の経験不問！異分野からの挑戦も歓迎します
水処理・排水処理業界での経験は問いません。これまで培った施工管理経験を、新たなフィールドで活かしたい方を歓迎します。

【必須条件】
◆大卒以上
◆施工管理の実務経験1年以上
◆普通自動車運転免許
◆基本的なPCスキル（Excelなど）

【こんな経験を活かせます】
◆建築・設備・土木・プラント・電気工事などの施工管理
◆顧客との折衝・打ち合わせ
◆協力会社・下請け会社との工事調整
◆CADの使用経験

【求める人物像】
◎相手の意図を汲み取り、誠実にコミュニケーションできる方
◎現場の状況に応じて柔軟に判断・対応できる方
◎新しい知識を素直に吸収できる方
◎全国各地の現場で経験を広げたい方

神奈川県大和市中央林間7-10-1　三機テクノセンター内
勤務地最寄駅：東急電鉄田園都市線／中央林間駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【活躍の場は全国に】
全国各地の現場を舞台に活躍できるのも、この仕事ならではの魅力。地域ごとに異なる設備や環境に触れながら、多彩な経験を積むことができます。長期出張時はマンスリーマンションなどを利用。全国を巡りながら、施工管理としての引き出しを増やせます。

9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分

※現場により多少の変動あり
■平均残業時間
30時間

以下

正社員
＜試用期間＞
6カ月（条件等に変更なし）

＜初年度年収例526万円以上＞

月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回

＜賞与実績＞
2022年度→7.2カ月
2023年度→９.0カ月
2024年度→11.5カ月

＜年収例＞
中途30歳：712万円（賞与11.5カ月の場合）※24年度実績
課長補佐36歳：880万円（賞与11.5カ月の場合）※24年度実績
課長42歳：1011万円（賞与11.5カ月の場合）※24年度実績

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
全国出張があり、期間は各数日～3カ月程度。
自宅から通えない現場へ1か月超滞在する場合は1日あたり1000円の滞在費が支給されます。
また本社から100km以上離れている現場へ出張する場合は1日あたり2000円の手当がございます。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収638万円
～937万円（賞与11.5カ月（24年度実績）の場合）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（全額支給）
■住宅手当（既婚者でかつ世帯主の方が対象（3万円／月））
■寮社宅（通勤100分超となる30歳未満の方）
■退職金制度

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり（70歳まで就業可能）

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修、OJT、経験年数による階層別研修
■資格取得支援制度（社内外の講習への参加、費用会社負担等）

＜その他＞
■全国各地に提携施設多数（三機工業の福利厚生が受けられます。）
■リロクラブ加入（全国の商業施設やレストラン等で割引・サービスが受けられます）
■GLTD保険加入（長期休職時に収入の一部を補償する保険です）

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※有給休暇の取得奨励・推進制度有り
※年間有給休暇取得率71.7％以上（全社員取得日数／全社員に対する総付与日数）
※5日以上の連休取得可能

三機アクアテックは、三井グループの総合設備建設会社・三機工業の100％グループ会社。公共の上水・下水処理施設や汚泥処理施設、さらには民間水処理施設まで水環境を支える施設の運転管理から保守管理、設計・施工、点検・補修まで幅広く手掛けています。
人々の暮らしや産業に欠かせない「水」を扱う事業だからこそ、社会に必要とされ続ける安定性と、大きなやりがいが魅力。さらに、充実した教育・資格取得支援制度を通じて、一人ひとりの成長も後押ししています。大手グループの確かな事業基盤のもと、専門性を磨きながら、将来を見据えて長くキャリアを築ける会社です。