株式会社武蔵野（京都工場）の過去求人・中途採用情報

【育児支援充実】給与計算、社会保険関連業務など、各部門で活躍するスタッフをバックオフィスからサポート
具体的な仕事内容
工場などの各部門で活躍するスタッフをバックオフィスから支えるポジションになります。

【主な業務内容】
・給与計算
・勤怠確認（勤怠データの確認、処理）
・雇用保険関連業務
・社会保険関連業務（社会保険の取得、喪失）
・労務管理（残業や休暇の取得状況管理）
・社員、パート、アルバイトの採用活動（媒体選定、面談の設定など）

★上記業務いずれかを、ご希望や経験・スキルに応じてお任せしていきます。

＼入社後は？／
OJT教育を中心に、実務を通して業務を覚えていただきます。
分からないことや困ったことがあれば、すぐに先輩社員に聞ける環境ですので、安心して挑戦してください♪

＼評価制度／
成長速度や実績などを考慮し、昇給・賞与・手当にて評価を還元します。

＼キャリアアップ＆ジョブチェンジも可能！／
入社年数や年齢に関係なく、キャリアアップが可能！
また自らの可能性を広げていただけるジョブチェンジのご希望もお聞きしています。
あなたの理想のキャリアを自由に描けるところも当社の魅力の1つです。

※キャリア形成のため、将来的に別職種への異動を打診させていただく場合もございます。

チーム／組織構成
現場では20～40代のスタッフが中心となって、活躍しています。
社内コミュニケーションも活発なので、すぐに馴染んでいただけるでしょう！

◎頑張り次第で、将来的にリーダー、チーフリーダー、製造リーダーといったキャリアアップも目指せます。

【高卒以上／業界未経験歓迎】給与計算や社会保険手続き、年末調整などの実務経験をお持ちの方
【必須条件】
■給与計算、社会保険、年末調整いずれかの実務経験（3年以上）
■あいさつや報連相など、基本的な社会人マナーが身についている方

【歓迎条件】
■安定基盤で腰を据えて働きたい方
■ワークライフバランスを大切にしたい方
■コミュニケーションを大切に業務を進められる方
■しっかりと確認しながら業務を進められる方
■主体性を持って行動できる方

業界未経験、第二新卒者も歓迎！

【希望勤務地を考慮／マイカー通勤OK／無料送迎バスも利用可能】
※各拠点の住所は＜勤務地一覧＞よりご確認ください。

〇京都府
・京都工場

〇兵庫県
・神戸工場

〇宮城県
・仙台工場

★各工場に格安で利用できる社員食堂があります！
麺類や丼物など豊富なメニューが100円ほどで食べられます◎
（※メニューや料金は工場により異なります）

※一般職は転居を伴う異動なし
※受動喫煙対策あり
※U・Iターン支援あり

00:00～24:00の間でシフト制
所定労働時間：1日8時間（休憩60分）

＜シフト例＞
・8：30～17：30
・9：30～18：30
・22：30～翌7：30

※担当業務部署により始業・終業時間を決定
※昼勤務と夜勤務の交代勤務あり

正社員
試用期間3カ月あり

【総合職（転居を伴う転勤あり）】
■大卒以上／月給27万1000円以上
■短大・専門卒・高卒／月給25万100円以上

【一般職（転居を伴う転勤なし）】
■大卒以上／月給23万6100円以上
■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上

※年齢・経験・能力などを考慮の上優遇します。
※総合職の場合は、転居を伴う異動が発生する場合がございます。

◎別途、賞与年2回と各種手当（時間外手当は全額支給）を支給！

【試用期間中】
■大卒以上／月給23万6100円以上
■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上

■賞与
年2回
（7月、12月）※前年度実績5.2カ月

■昇給
年1回
（4月）※前年度実績

■入社時の想定年収
年収350万円
～550万円（入社時年齢による）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（上限5万円／月）
■時間外手当
■家族手当（配偶者／扶養の場合：月1万円、子ども／22歳まで：1名につき月5000円）
　※試用期間終了後から支給
■資格手当
■役職手当
■夜勤手当
■出生祝い金支給
■入学祝い金支給
■社員持株会
■財形貯蓄
■退職金制度
■マイカー通勤可
■食堂利用可
■制服貸与
■各種イベント（大忘年会、永年勤続者表彰など）
■教育制度（中途入社社員研修、昇格者研修、幹部候補者研修、海外研修など）
■サークル活動（野球、ゴルフ、スキー、マラソンなど）
■福利厚生サービス『ベネフィット・ワン』導入
■定年60歳

＜U・Iターン支援あり＞
■社宅あり（規程あり）
■引っ越し代費用全額負担（規程あり）

【傷病見舞金制度】
■三大疾患（がん、脳卒中、急性心筋梗塞）の際、勤務10年未満…20万円、勤務10年以上…50万円
☆★リゾート施設を格安利用できます★☆
「食品」と並ぶ同社のもうひとつのテーマが「癒し」
天然温泉を有したホテル「SPA&HOTEL 舞浜ユーラシア」や大阪ベイエリアを一望できる「リーベルホテル大阪」を運営しています。
社員は一泊2000円で利用可能です！

その他、「ロイヤルメドウゴルフ倶楽部」は1プレー500円と格安で利用できます。
休日はゴルフを楽しむ社員も多数♪

＜年間休日＞
120日
+リフレッシュ休暇　最大年2日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
+毎月1日公休日を付与（シフト制）+ウェルビーイング公休年3日
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（※取得実績あり）
■育児休暇
（※取得実績あり）
■介護休暇

■出生祝金支給
第1子…50万円
第2子…100万円
第3子以降は200万円支給

■入学祝金支給
小学校入学…20万円
中学校入学…30万円
高校進学…50万円支給

（社員登用後からの支給。勤続3年未満の場合は、出生祝金・入学祝金ともに50％支給）

武蔵野グループでは年に2回、『カイゼン大会』を実施しています。
このイベントでは、各工場対抗で
・新商品の開発
・ロスの削減
・衛生管理の強化
・働く環境の改善
など、それぞれの取り組みや成果を発表。
優勝したチームには賞金が支給されます！
日々の取り組みはしっかりと評価されるため、やりがいを実感しながら働ける環境です。