株式会社Ｎｅｘｔ Ｆｕｔｕｒｅ Ｈｏｌｄｉｎｇｓ
新規事業の企画開発アシスタント／未経験歓迎／有休15日以上
この求人を要約すると…
プロダクト開発において戦略で勝ち続けるプロ集団
PER数十倍に！企業価値を最大化する戦略コンサル
独自のサービスでマーケットを牽引する存在
独自の企画力を持つ唯一のサブスクコンサル
世にないプロダクトを創りイノベーションを起こせ。
サブスクサービスに特化した事業開発を行う当社。
サブスク事業の成功確度の診断や企画開発から運用
その後のスケールアップまで戦略的な事業展開をしています。
自社サービスだけでなく、クライアント企業に対しての
企画開発～事業のスケーリングも
一気通貫で支援できる唯一無二の存在。
これまで様々なプロダクト開発を担い
大手モバイルバッテリーのシェアサービス開発やSaaS開発
アプリ開発の支援などを行ってきました。
資金調達で1億5000万円を実現したプロダクトも。
今回募集する企画開発チームは、過去に類をみないプロダクトを生み出し
イノベーションを起こす当社の核となるポジション。
世にないプロダクトを生み出すやりがいを実感することができます。
★開発実績★
・ヘルスケア×AI開発業
・美容クリニックサービス
・モバイルバッテリーのシェアリングサービス
・自動資料作成SaaSサービス
・お菓子のサブスク
・チューナレスTVのサブスク
など業種業態に関わらず、様々なサブスク事業を創出しています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＜世の中にないプロダクトを創造するチームの一員に＞サブスクサービスの企画・開発担当
企画開発チームにジョインしていただき、
■プロダクト開発に関わるマーケット調査・分析
■新プロダクトの企画立案
■事業開発
■事業戦略立案
などをお任せします。
未経験の場合はアシスタントからスタート。
ExcelやPowerPointの基本操作ができる方なら
未経験でも十分チャレンジ可能です！
まずは先輩社員と一緒に業務に取り組み、徐々に独り立ちできるので安心です。
▼人事向けシステム『けんさぽ』について
従業員の健康管理をDX化で一元管理できる特徴をもち
リリースから約2年半で約700社の企業様に
導入いただいている勢いのあるサービスです。
経済産業省が推進する「健康経営」の流れを受け
中小から大手企業まで、幅広い業界で
社員の健康を支援する取り組みが進んでいます。
しかし、従業員の健康診断やストレスチェックなど
健康管理業務は多くがアナログで行われているのが現状。
そこで、当社は、従業員の健康を管理できるシステムの提供だけでなく
人事・総務部門の業務負荷を軽減するための
サポート体制も備えた新しいサービスを開発。
▼現在進行中の開発内容
顧客ニーズに応えるべく様々なサービスをリリース予定。
■行政向けサービス
■海外向けサービス
■地震発生時の安否確認機能
■ストレスチェックの分析機能
▼圧倒的な成長環境！市場価値の高い人材へ
事業拡大に伴い多数の新規開発に携われる環境で
実践経験を積めるため他では経験できないスピードで成長できます。
またヘルスケア×テック業界は今、最も勢いのあるマーケット。
成長する業界に身を置くことで
ご自身の市場価値をより高められる環境です。
▼キャリアパス
今後の組織拡大やIPO準備に伴い、幅広いポジションが
用意できるのも魅力の一つ。実際、在籍1年程度で
30代の取締役が誕生した実績もあり
バックグラウンドに関わらず昇進のチャンスが開かれています。
対象となる方
成長できる環境に身を置き、自身の市場価値を高めたい方を歓迎
「社会を変えるプロダクトを開発したい！」
「新しいことにチャレンジしたい！」
「わくわくすることがしたい！」
ご自身の描く未来に向け、前向きに動き出そうとする
意欲的で前向きな方をお待ちしています。
【必須スキル】
Excel・PowerPoint初級～中級のスキル
※実務ではGoogleスプレットシートを使用する機会が多いです
【歓迎する経験・スキル】
■調査～企画書作成のご経験
■業務フロー作成など事業開発のご経験
■アプリなどのデバック作業のご経験
※意欲のある方なら未経験の方も歓迎します。
※業種未経験歓迎
※未経験者歓迎
勤務地
・大阪府大阪市中央区南本町2-2-3 本町UNICOビル4F
※堺筋本町駅より徒歩1分
※転勤なし
※U・Iターン歓迎
- 大阪府大阪市中央区南本町2-2-3 本町UNICOビル4F[最寄り駅]堺筋本町駅 徒歩1分
勤務時間
時差出社制度あり
勤務開始時間を選ぶことができます。
（8時～11時開始）
雇用形態
正社員
給与
※経験・能力などを考慮のうえ、優遇いたします。
※上記給与に固定残業代40時間分（月56,000円～）が含まれます。
超過分は別途支給します。
年収360万円
年収540万円
年収472万円 ／ 27歳 経験2年
年収645万円／32歳・経験4年
待遇・福利厚生
■研修制度
■短期昇給昇格制度
■携帯電話貸与
■社内親睦会補助
■書籍購入補助
■パソコン・携帯貸与
■ベビーシッター補助
休日・休暇
130日
■完全週休2日制
土・日
■祝日休み
■年末年始休暇
（9日間※24年度）
■GW休暇
（10日間※24年度）
■夏季休暇
（9日間※24年度）
■慶弔休暇
■有給休暇
15日以上
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■バックアップ制度（傷病に対する休暇制度。コロナウイルスやその他病気と診断された場合、診断書があれば有給減らさず休暇を付与する制度です。5日／年）
ヘルスケア×テクノロジーでDXを推進
年齢や男女関係なく活躍する職場！
男性だけでなく、女性の管理職も在籍・活躍中で、
意欲や成果次第でステップアップも十分に可能になります。
グループ全体では、従業員54名中、女性は22名と
男女割合で女性が40％を超えている職場です！
社員インタビュー
採用担当
サスティナブルな事業を誕生させることが当社のビジョン。実現を目指し様々なサービス開発に臨んでいます。社内は風通しよく挑戦を応援する風土が根付きプロダクトの発端の多くは社員のアイデアから生まれています。
続き
成長意欲を持って主体的に行動できる人は、やりたいこと、キャリアアップが実現しやすいと思います。企画力も磨かれていくので、ビジネスパーソンとしてのスキル・市場価値を高めたい人にはおすすめの環境です！
取材レポート
会社・事業の優位性は？
グループの成長性とモチベーションに繋がる労働環境
サブスク事業の開発サポートをベースに、お菓子のサブスク、SaaS開発、ヘルスケア事業など、成長著しい新規事業を次々と展開するNext Future Holdingsグループ。先進的な事業展開が注目される一方、昨年には『健康経営優良法人』にも認定され、優れた健康経営を実践する企業として評価されました。ライフスタイルの変化に対応できるよう、時差出勤制度や傷病有給など、柔軟で手厚いサポート体制も整えています。
また、成長企業ならではの短期昇給・昇格制度があり、昇給チャンスは年に4回！努力と成果に応じてキャリアも収入も付いてくるので、目標を持ち、成長意欲の高い方にとって最適な環境だと感じました。
やりがい
◎成長と挑戦の機会が広がる環境
ベンチャー企業ならではのスピード感と、幅広い業務にチャレンジできる環境。ヘルスケアとAIを融合させた事業が急成長しており、関連する新規事業の開発も進行中です。そのため、将来性のある分野で活躍できると同時に、ポストチャンスにも期待！社歴や年齢に関係なく、努力次第で新事業の管理職や幹部ポジションに就けるため、自分の力を試しながら大きく成長できます。
きびしさ
△主体性や自主性が求められる
積極的に社員のアイデアを採用し、発言にも耳を傾ける職場だからこそ、自分の意見や考えをしっかり主張できる人が活躍しやすい環境。また、比較的裁量も大きいので、主体的に考えて行動できる人が環境を活かして成長していきます。そのため「考えを言葉にすることが苦手」「決まった業務や指示される仕事の方が向いている」という人には厳しいかもしれません。
社員の90%が中途入社！ジョブチェンジ組も複数おり、目標や夢がはっきりしているほど楽しく働けます。
スキルアップを応援する制度も豊富！研修をはじめ、書籍購入補助などで成長を応援します！
勤務地は「堺筋本町」駅から徒歩1分！便利な立地で美味しいランチスポットも多数！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接（Web）
内定
◎応募から内定まで、1ヶ月を予定しております。
会社概要
- 事業概要
・事業やプロダクトを開発する「商品開発」「サービス立上げ」開発ソリューション
・キャリアを運営するための「管理」「カスタマーサポート」「セールス」「販路構築」などBPOソリューション
・キャリアを機能軸で支援していく「基幹システム」「Payment」など、Functionソリューションにおける経営管理・指導の業務を管轄されています。- 所在地
〒541-0054
大阪市中央区南本町2丁目2番3号 本町UNICOビル4F- 設立
- 2021年
- 代表者
- 代表取締役 新田 哲哉
- 従業員数
- 10名（グループ全体60名）
